加拿大技术移民的申请要求

【#加拿大移民# 导语】其实加拿大技术移民自2015年实施以来，凭借其宽松的申请条件，低成本等优势也受到了广大申请者的追捧，所以现在申请加拿大技术移民的人有很多，那加拿大技术移民的申请要求有哪些?®文档大全网为各位介绍一下。

1.加拿大技术移民的申请要求

　　加拿大技术移民条件，最低移民申请要求

　　*有至少连续一年的全职工作，或等同于一年全职工作的连续兼 职工作;

　　*您的工作经验必须是在加拿大全国职业分类( NOC )技能类型 0 (管理工作), A (专业工作)或 B (技术工作和熟练的贸易)类型中的;

　　*加拿大技术移民申请者必须在最近的10年内工作过(一年以上)。

　　*加拿大技术移民申请者要通过品行审查，不能对加拿大的公共安全造成威胁。主要是通过无犯罪公证(未受刑事处分公证)证明。

　　*加拿大技术移民申请者要符合体格检查标准，主要检查那些对加拿大公共卫生造成重大威胁，比如艾滋病、性病、重大高位传染性疾病等。还有那些对加拿大政府造成较大财政负担的疾病，比如严重的肾病，心脏病等。

　　*资金方面加拿大联邦政府要求技术移民申请者应该有一定的财政自足能力，能够维持整个家庭在加拿大半年到一年的生活支出。

　　符合以上几点就满足了基本的加拿大技术移民条件要求了。为了选拔合格的技术移民来补充加拿大的劳动力不足，加拿大公民及移民部(CIC)对全世界希望移民加拿大的人们制定了一套评分标准，加拿大联邦技术移民评分标准主要包括教育、语言、工作、年龄、就业安排、适应能力六方面，总分 100，及格分 67。如果能够达到及格分，成功申请加拿大技术移民就比较有保障。

　　加拿大技术移民条件之教育学历评分， 25分：

　　专科 22分，本科 20分，研究生和博士 25分，当然还有满足一定的教育年限要求并且需要有清华认证，详见加拿大联邦技术移民教育学历加分。

　　加拿大技术移民条件之语言评分， 24分：

　　第一语言 -英语( 16分)

　　精通16分(听说读写各 4分)

　　中等熟练 8分(听说读写各 2分)

　　基本熟练 4(听说读写各 1分)

　　不会0分

　　第二语言 -法语( 8分)

　　精通8分(听说读写各 2分)

　　中等熟练 8分(听说读写各 2分)

　　基本熟练 4分(听说读写各 1-2分)

　　不会 0分

　　详见语言能力评分参考，使用英语和/或法语的能力, 24分。

　　加拿大技术移民条件之工作经历评分， 21分：

　　加拿大技术移民工作经历评分标准比较简单，基本上是按照工作年限计算，当然职业要符合加拿大对 NOC的要求。

　　1一年相关技术工作经历 15分

　　2两年相关技术工作经历 17分

　　3三年相关技术工作经历 19分

　　4四年相关技术工作经历 21分

　　加拿大技术移民条件之年龄评分， 10分：年龄比较宽松，21 - 49周岁是满分 10，小于 21周岁，每小一岁减 2分;大于 49周岁，每大一岁减 2分。当然大于 49岁申请加拿大联邦技术移民难度就非常大了。

　　加拿大技术移民条件之工作安排评分， 10分：

　　有些申请者可能在申请技术移民前就已经在加拿大工作或者获得了加拿大的工作邀请。这样申请者可以获取 10分的工作安排加分。详情请见加拿大联邦技术移民就业工作安排评分标准， 10分。

　　加拿大技术移民条件之适应能力评分， 10分：

　　根据你配偶的学历，你或者配偶有在加拿大工作或学习经历，有加拿大的直系亲属，有就业安排等，移民官可以给申请者相应的适应能力加分，不过适应能力加分总和不能超过 10分。详情请见加拿大联邦技术移民适应能力加分， 10分。

2.加拿大技术移民面试常见问题解答

　　技术移民申请的审核,主要围绕申请人的受教育背景、工作经历、语言能力以及相应的个人素质进行的。

　　对于—些有硕士或者博士学位.有4年以上工作经验且在英语国家学习或生活过的申请人，移民官则认为他完全符合加拿大技术移民的要求，不要求面议和英语测试，而直接签发移民签证;而对一些专业较好，有一定工作经验的申请人，则仅仅要求参加英语测试，如IELTS，如果成绩理想，则 免去面试而直接签发移民签证。但是以上两种情况在所有移民申请中所占的比例仅仅为20%—30%左右，大多数申请人则要参加面试，由移民官直接对申请人的 申请格和有疑问的地方进行面对面的询问考证。

　　因此移民面试是移民申请中最重要的—环.如果面试通不过，则申请失败;而面试通过，如果体检没有问题，申请人 背景清楚的话，那么申请就获成功。所以，了解如何准备移民面试和相应的应试技巧，对于顺利通过面试非常有帮助。

　　1、验证所递交材料的真伪性，核查原件：呈递申请时递交的材料大部分是公证件或者公证件复印件，因此在面试时交验原件以确定公证书及相关文件的真实性。

　　2、就申请表、个人简历以及推荐信的内容进行提问，了解申请人的语言能力和对材料的熟悉程度。 这些材料今的内容都是申请人的事实叙述，但移民官希望通过提问由申请人亲自从口中叙述这些事实。同时要求申请入对申请材料中不清楚的地方进行解释。

　　3、检验申请人的语言能力：如要求申请人写一篇短文或者读一段文章后进行提日，客观评估语言能力。当然申请人有IELTS、TOEFL、GRE或GMAT等成绩证明也加以出示，以证明自己的语言准备和能力。

　　4、确认申请人去加拿大发展的个人素质和准备，确定申请人是否有足够适应力适应加拿大移民新生活。例如考察申请者是否有开创性精神，是否有足够能力在加拿大谋生，对加拿大社会、就业市场、人文地理、政治经济以及生活等方面的了解。这方面的知识有助于新移民更快适应社会，在较短时间内融入社会。为加拿大社会发展做贡献。

　　5、给申请人一个机会提出问题，并提供其他任何有助于申请的证明材料。

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