[乐1s]2020年吉林通化人力资源管理师报名时间及报名条件【9月1日-21日】

【#人力资源考试# 导语】®文档大全网从通化市人力资源和社会保障局发布的《2020年吉林通化企业人力资源管理师职业技能鉴定工作的通知》得知，2020年吉林通化人力资源管理师报名时间及报名条件已公布，报名时间为9月1日-21日，具体详情如下：

　　报名要求

　　（一）报名时间

　　报名时间为9月1日-21日。

　　按我省疫情防控工作总体要求，如遇鉴定时间及报名时间调整，另行通知。

　　（二）报名方式

　　统一在“吉林智慧人社”网上办事大厅上申报。

　　（三）报名条件

　　按《企业人力资源管理师国家职业技能标准（2019年修订）》规定的普通受教育程度及申报条件要求。

　　1.普通受教育程度：高中毕业（或相当文化程度）

　　2.申报条件：

　　具备以下条件之一者，可申报四级/中级工:

　　（1）累计从事本职业或相关职业（企业管理、行政管理、管理咨询、管理研究等，下同）工作４年（含）以上。

　　（2）取得技工学校本专业或相关专业（工商企业管理、行政管理、管理科学、劳动与社会保障、劳动经济、劳动关系等，下同）毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）；或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。

　　（3）高等院校本专业或相关专业在校生。

　　具备以下条件之一者，可申报三级/高级工：

　　（1）取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书或技能等级证书（相关职业资格证书或技能等级证书是指劳动关系协调员等与企业人力资源管理职业功能具有关联性的职业资格证书，下同）后，累计从事本职业或相关职业工作５年（含）以上。

　　（2）取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书），并具有高级技工学校、技师学院毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）；或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书），并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。

　　（3）具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作２年（含）以上。

　　（4）具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作１年（含）以上。

　　（5）具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。

　　具备以下条件之一者，可申报二级/技师:

　　（1）取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作４年（含）以上。

　　（2）取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书（技能等级证书）的高级技工学校、技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作３年（含）以上；或取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作２年（含）以上。

　　（3）具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作２年（含）以上。

　　（4）具有硕士本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作１年（含）以上。

　　（5）具有博士本专业或相关专业学历证书，累计从事本职业或相关职业工作２年（含）以上。

　　具备以下条件者，可申报一级/高级技师:

　　取得本职业或相关职业二级/技师职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作４年（含）以上。

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