人道大圣:2021年重庆大渡口区招聘事业单位人员公告【153人】

【#事业单位# 导语】2021年重庆大渡口区招聘事业单位人员公告【153人】已发布，为加强事业单位工作人员队伍建设，规范进人行为，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)等规定，经市人力社保局备案，拟面向社会公开招聘一批事业单位工作人员，现将有关事宜公告如下。为了方便考生报考,©文档大全网现将相关信息发布如下：

报名条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律;

　　3.具有良好的品行;

　　4.适应岗位要求的身体条件;

　　5.符合岗位所需的招聘条件;

　　6.具备国家规定的该岗位所需的必要条件;

　　7.符合事业单位人事管理回避规定。

　　(二)以下人员不纳入本次招聘范围

　　曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;人民法院公布的失信被执行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员。

　　现役军人;在读的非应届毕业生;试用期内的机关事业单位人员;重庆市大渡口区在编在岗事业单位工作人员;未满机关事业单位招录公告(简章)中或双方签订的聘用合同中约定的最低服务期限(年限)的人员;尚未建立人事关系但参加我市机关事业单位招录(聘)已按程序完成体检或考察的拟聘用人员;我市公费培养、定向到乡镇教育(医疗卫生)机构就业，未满服务期限或本简章发布之日前未按规定程序解除培养及就业协议的师范(医学)生。

　　法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

报名及资格初审

　　本次公开招聘实行网上报名。报考人员应仔细对照招聘岗位要求，诚信、准确填写报考信息，并按网页提示上传电子照片。大渡口区人力社保局会同招聘单位主管部门对照岗位报考要求，对报考人员填报的信息进行网上资格初审，并在面试前进行资格复审，凡审查不合格的，取消进入下一环节资格。任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名并参加考试。

　　(一)提交报考申请。报考人员在2021年4月12日9时30分至4月14日17时期间，登录http://qzpta8.chinasyks.org.cn/New_cqdadukou/index.html#/index进入报名系统，提交报考申请。报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。

　　(二)查询资格初审结果。大渡口区人力社保局会同招聘单位主管部门对报考资格进行网上资格初审。资格初审不合格的，不能进入下一环节。报考人员可在网上报名1日内登录报名网站，查询资格初审结果。通过资格初审的报考人员应及时下载报名序号等信息，方便后续信息查询;如因填报信息错误而未通过资格初审的，可在2021年4月15日17时以前及时进行修改，重新进行资格初审。报考人员应慎重选择报考单位及岗位，一经资格初审通过后，不能更改报考单位及岗位。

　　(三)网上缴费。报考人员资格初审合格后，须在2021年4月16日17时以前进行网上缴费(按市财政、物价部门批准的标准收取人民币50元/科，两科合计100元)，确认参加考试。报考人员只能选择一个岗位进行缴费确认。网络报名后未在规定时间内缴费确认者，视为自动放弃。确认的具体程序按网络提示进行。

　　报名期间适时公布各岗位报名情况，请于“重庆市大渡口区人民政府网”(http://www.ddk.gov.cn/)进行查询。各招聘岗位的最终报名人数、资格初审情况、缴费情况一览表将在缴费结束3个工作日内，在“重庆市大渡口区人民政府网”(http://www.ddk.gov.cn/)进行公布。

　　(四)未达到开考比例人员的处理。缴费确认人数与拟招聘名额比例须达到3:1方可开考，达不到开考比例的，按“缴费确认人数÷3”的公式重新计算确定拟招聘名额(计算结果若出现小数，则按四舍五入法处理)。属急需紧缺专业的，经市人力社保局备案同意，可作为紧缺岗位开考。因招聘名额取消而不能参加招聘考试的报名者，由大渡口区人力社保局向该岗位已缴费的报考人员退还其报名考务费。

　　(五)打印准考证。资格初审合格并缴纳了报名考务费的，可于2021年5月6日9时30分至5月9日12时登录报名系统打印本人准考证(使用A4纸打印，保证字迹、照片清晰)，并在考试当天持本人准考证和身份证原件按时到准考证指定的考点参加考试。因未打印准考证而影响参加考试的责任，由报考人员自负。

笔试

　　笔试采取闭卷考试的方式进行，由大渡口区人力社保局统一组织，时间初定于2021年5月9日(星期日)。笔试具体时间、地点及注意事项详见《准考证》。

　　报考人员应按准考证上规定的时间、地点参加考试。参加考试时，必须携带本人准考证和身份证。

　　面试的人选按照与拟招聘名额3:1比例，根据公共科目笔试与专业科目笔试成绩之和，从高到低依次确定，若最后一名面试人选成绩出现并列，则并列进入。面试比例达不到3:1的，按“进入面试人数÷3”的公式重新计算确定招聘名额(计算结果若出现小数，则按四舍五入法处理)。属急需紧缺专业的，经市人力社保局备案同意，可作为紧缺岗位开考，且该报考人员各科笔试成绩应“达到60分”。在笔试中有任一科缺考的，不得进入面试环节。

　　笔试成绩、进入面试人员名单等信息将通过“重庆市大渡口区人民政府网”(http://www.ddk.gov.cn/)公布，请考生及时关注。

资格复审

　　资格复审由大渡口区人力社保局会同招聘单位主管部门共同组织。进入面试人选均需持有关证明材料原件及复印件各1份按照通知的时间、地点接受现场资格复审。有关证明材料具体包括：

　　1.《报名登记表》;2.身份证;3.毕业(学位)证;4.报考岗位要求有相应工作经历的，需提供加盖用人单位公章的《工作经历证明》(附件3)或其他佐证材料;5.报考人员为机关事业单位工作人员的，需出具《机关事业单位工作人员诚信应聘书》(附件4);6.招聘岗位要求的其它证书。

　　资格复审合格者，参加面试;资格复审不合格或经确认主动放弃面试的，其缺额是否执行递补，由主管部门会同招聘单位确定并明确递补轮次，报大渡口区人力社保局备案。需要递补的岗位，按报考该岗位考生的笔试总成绩从高到低依次递补，若递补人选笔试总成绩相同，则并列进入面试。

　　报考人员为机关事业单位工作人员的，须在面试前的资格复审时向负责资格审查的单位出具《机关事业单位工作人员诚信应聘书》(附件4);不能按期提供《机关事业单位工作人员诚信应聘书》或经核实处于最低服务期限的，取消进入后续环节及聘用资格。

面试

　　面试由大渡口区人力社保局会同招聘单位主管部门共同组织。具体面试时间、地点及注意事项等详见现场资格复审通过后发放的《面试通知书》。

　　组织面试按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)等执行。未按规定时间到指定地点参加面试的，取消本次面试资格。面试成绩当场公布并由报考人员签字确认。面试成绩未达到60分者，不得确定为体检人选。若某一岗位只有1名报考人员参加面试，该考生的面试成绩还须达到其所在面试组当天使用同一套试题面试的其他报考人员平均分，方可进入体检环节。

考试总成绩计算

　　根据本简章附件1中招聘岗位“考试类型”标注不同，分别执行以下规则：

　　A类岗位考试总成绩=公共科目笔试成绩×30%+专业科目笔试成绩×30%+综合面试成绩×40%

　　B类岗位考试总成绩=公共科目笔试成绩×30%+专业科目笔试成绩×20%+专业技能测试成绩×30%+综合面试成绩×20%

　　考试总成绩及进入体检人员名单将于面试后在“重庆市大渡口区人民政府网”(http://www.ddk.gov.cn/)和面试地点及时公示。

　　考试总成绩采取百分制计算，四舍五入后精确到小数点后两位数。体检人选按照拟招聘名额，根据报考人员考试总成绩从高到低1:1等额确定。当总分相同时，依次按学历层次、相应职称、相应职〈执〉业资格、专业科目笔试成绩、面试成绩、公共科目笔试成绩高者优先;若仍相同，则加试结构化面试，以加试成绩高者优先。

体检和考察

　　体检由大渡口区人力社保局会同招聘单位主管部门按规定组织实施。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定，结合本行业或岗位实际要求执行，并按规定填写《事业单位工作人员聘用体检表》。体检在指定的具有资质的县级以上医疗卫生机构进行。除按相关规定应在当场或当天复检并确认体检结果的项目外，招聘单位或受检人对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起7日内书面提出复检申请，经大渡口区人力社保局同意后到指定医院进行一次性复检，体检结论以复检结论为准。

　　体检合格者，由大渡口区人力社保局会同招聘单位主管部门按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员考察办法》(渝人社发〔2016〕281号)，对拟聘人员进行全面考察，考察内容包括政治思想素质、道德品质修养、能力素质、遵纪守法情况、日常学习工作情况以及是否需要回避等，考察结束后应据实作出考察结论。考察结论确定后，应当及时通知考察对象本人。

　　考察应坚持“凡进必审”，考察小组要按照“谁审查、谁负责”、考察留痕的原则，严格审查拟聘人员的人事档案、诚信记录、违法犯罪记录，审核拟聘人员提供的报名材料及其他有关材料是否属实，并注重采取实地考察、延伸考察、官方网站查询等方式进行查证。其中，学历、学位及信用情况应通过中国高等教育学生信息网(chsi.com.cn)、中国学位与研究生教育信息网(cdgdc.edu.cn)、中国执行信息公开网(zxgk.court.gov.cn)、“信用中国”网站(creditchina.gov.cn)等进行查证。考察结论为不合格的，考察小组应向考察对象本人说明原因。

　　对事业单位招聘岗位报考资格的审查贯穿于公开招聘全过程，凡查实报考人员条件不符合应聘资格条件的，取消进入后续招聘环节或继续聘用资格。若有报考人员体检、考察不合格或在体检、考察中经确认自动放弃资格，其缺额是否执行递补，由主管部门会同招聘单位确定并明确递补轮次，报大渡口区人力社保局备案。可递补的缺额需递补的，按以下规则确定递补人选：按该岗位报考人员考试总成绩从高到低依次递补，且递补人员的面试成绩不低于同一面试小组中面试成绩在60分以上人员的面试平均成绩。拟聘人选一经拟聘公示，因各种原因再出现缺额的不再递补。

其他

　　本简章由中共大渡口区委组织部、大渡口区人力社保局负责解释。咨询电话：

　　中共大渡口区委组织部：023-68836020

　　大渡口区人力社保局：023-68871735

　　大渡口区教委：023-62733919

　　大渡口区卫生健康委：023-68151726

　　重庆市事业单位公开招聘问题和情况反映信箱：2522912065@qq.com(该邮箱不接受简历)。

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2021年上半年大渡口区公开招聘事业单位工作人员岗位情况一览表.xlsx

重庆市考试录用公务员专业参考目录.doc

工作经历证明.doc

机关事业单位工作人员诚信应聘书.doc

2021年重庆大渡口区招聘事业单位人员公告【153人】.doc

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