2022河南信阳市淮滨县城区学校紧缺学科遴选教师80人（报名时间为7月12日—13日）
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【#教师招聘# 导语】2022河南信阳市淮滨县城区学校紧缺学科遴选教师80人，报名时间：2022年7月12日—7月13日，®文档大全网现将招聘公告原文发布如下：
为促进全县义务教育均衡、协调、可持续发展，结合我县教育工作实际，决定为城区部分学校紧缺学科面向乡镇学校遴选教师80名。为确保遴选工作的顺利进行，特公告如下。
一、指导思想和原则
以党的十九大精神为指导，按照德才兼备和“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试遴选的办法，把一批热爱教育事业、师德高尚、年富力强的优秀农村专业教师遴选充实到城区有关学校，以弥补城区学校教师不足，促进城区教育健康发展。
二、遴选名额
遴选中小学教师80名(初中40名、小学40名)。其中淮滨一中5名，淮滨县实验学校25名，淮滨县思源实验学校10名;淮滨一小10名，淮滨二小5名，淮滨县实验小学25名。
三、遴选对象和范围
15个乡镇公办学校在岗教师(不含4个街道办事处辖区内学校)。
四、遴选人员应具备的基本条件和资格
(一)基本条件
1.拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规。
2.品行端正、作风正派，热爱拟聘岗位工作，服从组织安排。
3.具有与遴选岗位相适应的年龄、文化水平、专业技术知识。
4.身体健康。
(二)遴选资格
1.学历及专业：具备本科及以上学历，现所教学段学科与报考学段学科相同。
2.具有报考对应学段及以上教师资格。
3.年龄在35周岁以下(1987年7月1日以后出生)。
4.在农村任教3年及以上(2019年9月30日前参加教育工作)，全科教师农村工作满6年才能报考。
5.2019年以来有一个年度考核不合格或受到党纪政纪处分的不能报考。
6.非教学一线人员不能报考。
7.报考需报到学段学科。
五、工作步骤及程序
1.成立组织。成立以县政府分管教育工作的副县长任组长，县纪委监委、县委编办、县委网信办、县财政局、县人社局、县教体局等部门为成员的公开遴选教师工作领导小组，领导小组办公室设在县教体局，负责制定实施方案，发文宣传。
2.报名及资格审查。报名时间：2022年7月12日—7月13日，7月13日下午18：00报名结束。资格审查贯穿公开遴选全过程。资格审查由县教体局人事股牵头负责。报名时填写报名登记表，交近期二寸免冠同底彩照4张，同时交验身份证、毕业证、教师资格证等原件及复印件，复印件由当时负责报名和资格审查人员共同签字有效。
报名地点：县教体局六楼。
3.准考证领取。2022年7月16日下午15:00到县教体局六楼领取准考证。
4.笔试。笔试时间、地点见准考证。
笔试内容：包括教育学、心理学、教材教法、教育政策法规、教师职业道德规范、师德师风、时事政治等，满分100分。
5.人员确定。依据笔试成绩确定人选。遇有成绩并列的人员，按学历层次高者优先的顺序确定人员;如学历层次相同，则按毕业时间的先后顺序确定人选;如仍相同，则按年龄长者优先顺序确定人选。
6.选岗：根据各学校学科计划按照从高分到低分顺序依次选取岗位。
六、疫情防控
根据常态化疫情防控要求，报考人员参加考试前，要接受体温检测，并持有48小时核酸检测阴性证明方可参加考试。报考人员进入考点要服从现场管理，按要求佩戴口罩，注意保持距离，做好个人防范工作。
七、纪律要求
1.本次公开遴选工作，政策性强，涉及面广，社会影响大，要坚持原则，规范程序，切实做好宣传、报名、资格审查、考试、公示等环节的工作。
2.各乡镇中心学校、初中对符合遴选条件的报名人员要进行资格初审，并签署意见。要严格工作纪律，对遴选过程中出现的违纪行为，要追究责任，严肃处理。
3.报考人员必须对本人提供的证件和相关资料的真实性负责。对报考人员弄虚作假者，一经发现将取消本次遴选资格，3年内不得参加教育系统各类遴选。
附件>>>点击查看
1.2022年淮滨县城区学校公开遴选教师计划表
2.关于xxx同志报考城区学校遴选教师证明材料
3.2022年城区学校遴选教师个人基本情况表
淮滨县公开遴选教师工作领导小组办公室
2022年7月9日
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