2023上海市老年医学中心公开招聘工作人员150人（报名时间:即日起至1月31日）

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【#医生招聘# 导语】2023上海市老年医学中心公开招聘工作人员150人，报名时间:即日起至2023年1月31日，®文档大全网现将招聘公告原文发布如下：

　　为积极应对社会老龄化，实施健康上海、健康中国战略，上海市政府新建“上海市老年医学中心”（闵行区春申路2560号）,由复旦大学及其附属中山医院运营管理。

　　上海市老年医学中心为三级综合医院，设置床位1000张，为上海申康医院发展中心所属公益二类事业单位。医院将围绕老年医学治疗、康复、教学、科研、公共服务、行业指导等功能，开展医疗与护理、医学教学与研究、卫生医疗人员培训、保健与健康教育等业务。

　　因工作需要，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号），按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会招聘以下人员：

　　一、招聘岗位及职数

　　医师岗位72人，护理岗位10人，医技岗位33人，药剂岗位18人、其他专技岗位7人，行政管理岗位10人

　　二、招聘对象条件

　　（一）医师岗位

　　任职基本条件：

　　1、临床医学相关专业；

　　2、住院医师需取得《住院医师规范化培训合格证》；或2010年以前已取得主治医师资格；

　　3、专业知识扎实，独立工作能力强，具有良好的医德医风，能胜任岗位工作要求；

　　4、身体健康、遵纪守法，有良好的沟通能力、团队协作精神；

　　5、有三甲医院工作经历者优先考虑；

　　6、在三级医院工作并取得副高及以上职称资格，学历学位条件可放宽。

　　岗位需求及其他条件：

　　（二）护理岗位

　　任职条件:

　　1、护理相关专业全日制本科及以上学历并取得护师职称资格证，或非全日制本科，并取得主管护师职称资格证；

　　2、具有护士执业证书，独立工作能力强，能胜任岗位工作要求；

　　3、身体健康、遵纪守法，有良好的沟通能力、团队协作精神；

　　4、有三级医院、国家医学中心丰富工作经验者优先考虑。

　　（三）医技岗位

　　任职基本条件:

　　1、专业知识扎实，独立工作能力强，能胜任岗位工作要求；

　　2、身体健康、遵纪守法，有良好的沟通能力、团队协作精神；

　　3、有三级医院、国家医学中心相关工作经历者优先考虑。

　　岗位需求及其他条件：

　　（四）药剂岗位

　　任职条件:

　　1、药学相关专业本科及以上学历，并取得药学相关卫生专业初级(师)职称资格证书；

　　2、专业知识扎实，独立工作能力强，能胜任岗位工作要求；

　　3、身体健康、遵纪守法，有良好的沟通能力、团队协作精神；

　　4、有三级医院、国家医学中心相关工作经历者优先考虑。

　　（五）其他专技岗位

　　任职基本条件：

　　1、专业知识扎实，独立工作能力强，能胜任岗位工作要求；

　　2、身体健康、遵纪守法，有良好的沟通能力、团队协作精神；

　　3、有三级医院、国家医学中心相关工作经历者优先考虑。

　　岗位需求及其他条件：

　　（六）行政管理岗位

　　任职条件：

　　1、硕士研究生及以上学历，或全日制本科及以上学历并在相关专业工作满10年及以上；

　　2、独立工作能力强，能胜任岗位工作要求；

　　3、身体健康、遵纪守法，有良好的沟通能力、团队协作精神；

　　4、有三甲医院、国家医学中心工作经历者优先考虑。

　　外省市社会人员应聘，须持有上海市居住证一年以上（在有效期内）。计算截止时间为2023年2月15日。高级专业技术人员或紧缺急需人才可不受一年居住证限制。

　　三、招聘办法

　　1、报名

　　有意向者请下载填报《应聘申请表》（上海市老年医学中心）（下载地址：复旦大学附属中山医院http://www.zs-hospital.sh.cn—人才招聘—下载及网络填报专区），并将个人简历、学历学位证书及其他资格证书等材料复印件快递至：上海市闵行区春申路2560号2号楼（上海市老年医学中心人事科）。报名时间:即日起至2023年1月31日。

　　2、资格审查

　　上海市老年医学中心根据收到的简历进行筛选与资格审查，并择优通知面试及相关考试。

　　3、考核方式

　　通过简历筛选，根据招聘职数，按照一定比例，择优确定考核名单。直接考核方式主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质，可采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。面试提问以主考官为主，其余考官可做补充性提问。

　　4、身体检查

　　按照面试或笔试成绩从高到低排列，根据招聘职数，按1:1确定拟聘人员进行体检。体检参照《国家公务员通用体检标准（试行）》（或用人单位提出具体要求），统一组织到相关医疗机构进行体检。

　　5、考察

　　由上海市老年医学中心组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

　　6、拟聘人员的确定和公示

　　根据考核、体检、考察结果，对拟录用人员在上海市人力资源和社会保障局网站进行公示，公示时间为7天。公示无异议，报上级主管部门上海申康医院发展中心审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。

　　四、相关待遇和其他事项

　　上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。