苏州卫生职业技术学院2022年单招_2022年江苏苏州卫生职业技术学院长期公开招聘高层次专业人才考核公告（一）
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【#教师招聘# 导语】2022年江苏苏州卫生职业技术学院长期公开招聘高层次专业人才考核公告（一）已发布，考核时间：2022年4月16日，®文档大全网现将原文发布如下：
我院2022年长期公开招聘高层次专业人才计划已于2021年12月2日在江苏人力资源和社会保障网对外公布，根据《江苏省卫生健康委员会直属事业单位2022年长期公开招聘工作人员公告（一）》要求，现将有关考核工作计划公告如下：
一、考核对象及参加形式：
岗位G322、G323、G326、G327、G329、G331、G332、G335、G336、G340，通过报名系统（江苏省省属事业单位公开招聘平台）报名成功者。名单详见附件。
鉴于目前新冠肺炎疫情形势及疫情防控要求，本次专业测试采用线上视频的形式进行。
二、时间安排：
本次考核于2022年4月16日（周六）进行，考生的视频上线报到时间将在资格复审通过后以邮件推送。请考生备好身份证和《考核通知书》准时上线报到，迟到10分钟及以上视为自动放弃。
三、考核程序：
1、资格复审：即日起至4月12日，请考生按照以下材料清单规定顺序原件扫描成一个PDF文件，发送至指定邮箱rscsz@szhct.edu.cn，邮件以“岗位代码+姓名+资格复审”命名，如“G322***资格复审”。材料清单如下：
①身份证（正反面）；
②各学历阶段学历证书、相应学位证书及在线核验证明截图（按博士、硕士、学士顺序）
③未取得毕业证、学位证的2022年毕业生，提供所在院校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》及成绩单；
④国（境）外同期已毕业考生的毕业证、教育部留学服务中心学历认证书；
⑤国（境）外同期毕业尚未取得毕业证的，须在2022年12月31日前取得并完成教育部留学服务中心学历认证；
⑥岗位表中有专业方向要求的，须专业方向证明材料（由学校研究生院或教务处开具），若毕业生毕业证或就业推荐表中标明专业方向的，无需再开具专业方向证明材料。如本人专业与岗位表的“招聘条件”中规定的专业名称表述不完全一致的，还需提供课程设置、成绩单、学校专业证明（校级公章）等。
⑦招聘公告中要求的其他相关证明材料，如职称证书、执业证书、党员证明、普通话证书、课题论文等（按岗位表要求而定）
以上材料请务必真实、清晰。未参加资格复审的，将不能参加考核。不能提供招聘岗位条件中明确要求材料，或材料不符合招聘岗位要求，或弄虚作假导致资格复审未通过的考生，将取消考核资格。所有材料原件的再次审核将择期进行，再次审核中不符招聘条件的，将取消录用资格。
2.考核：由教学能力测试和面试答辩组成进行。
教学能力测试:考核人员自己准备与专业相关的内容，讲课时间10分钟，采取传统板书形式（板书可用黑板、白板或在白纸上书写），不使用PPT。
面试答辩：面试时间15分钟。
四、拟录用人选
考核成绩组成：教学能力测试占50%，面试答辩占50%。
考核采用100分制，没有形成竞争的岗位，考核合格分数线为65分；形成竞争的岗位，考核合格分数线为60分。各项成绩均采用百分制计算应聘人员总成绩，保留两位小数。总成绩分数相同者，以面试答辩成绩高分到低分排序。
考核结束后，根据总成绩计算方法确定应聘人员的总成绩，在考核合格人员中，按招聘岗位拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员，并参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时，按照考核总分从高到低的顺序一次性递补，每个岗位只递补一次。
对体检合格人员组织考察。考察考生思想政治表现、道德品质，相关岗位业务能力及工作实绩等。
体检及考察合格者确定为拟录用人员。
学校地址：苏州市科华路28号苏州卫生职业技术学院。
联系电话：0512-62690092，邮箱：rscsz@szhct.edu.cn。
附件>>>点击查看
考生名单.xlsx
学历学位证书核验操作.pdf
苏州卫生职业技术学院人事处
2022年4月7日
2022年江苏苏州卫生职业技术学院长期公开招聘高层次专业人才考核公告（一）.doc
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