名人名言,2019年广东省湛江廉江市市政园林局招聘公告【54名】

【#事业单位# 导语】 2019年广东省湛江廉江市市政园林局招聘54名公告已发布，报名方式：采用现场报名方式，报名时间：2019年1月 21日至1月25日(共5天)上班时间。因工作需要，©文档大全网现将招聘信息发布如下：

　　根据市委、市政府工作部署，为了加强廉江市塘山岭生态公园、廉江樱花公园管理，现向社会公开招聘54名一线作业人员，有关招聘事项如下：

　　一、招聘原则

　　招聘工作坚持公平、公正、公开、择优的原则。

　　二、招聘岗位及名额

　　1.樱花公园绿化岗位：18人，其中：男，6人;女，12人;

　　2.樱花公园环卫岗位：10人，其中：男，4人，女，6人;

　　3.樱花公园公厕岗位：3人，男女不限;

　　4.生态公园综合管理岗位：6个，男女不限;

　　5.水电工岗位：3人，男性;

　　6.机械作业(司机)岗位：3人，男性;

　　7.秩序维护岗位：8人，男性;

　　8.门卫值班岗位：3人，男性。

　　三、招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。

　　(二)政治素质好，遵纪守法，无犯罪记录。

　　(三)热爱工作，具有履行职责的身体条件和业务能力。

　　(四)招聘岗位其它具体条件：

　　1.樱花公园绿化岗位：男性，25-59周岁(即1959年1月22日至1994年1月21日期间出生);女性，25-49周岁(即1969年1月22日至1994年1月21日期间出生)。

　　2.樱花公园环卫岗位：男性，25-59周岁(即1959年1月22日至1994年1月21日期间出生);女性，25-49周岁(即1969年1月22日至1994年1月21日期间出生)。

　　3.樱花公园公厕岗位：男性，25-59周岁(即1959年1月22日至1994年1月21日期间出生);女性，25-49周岁(即1969年1月22日至1994年1月21日期间出生)。

　　4.生态公园综合管理岗位：男性，25-59周岁(即1959年1月22日至1994年1月21日期间出生);女性，25-49周岁(即1969年1月22日至1994年1月21日期间出生)。

　　5.水电工岗位：男性，高中(含中专、中技)或以上学历，年龄25-50周岁(即1968年1月22日至1994年1月21日期间出生)，持电工证;

　　6.机械作业(司机)岗位：男性，高中(含中专、中技)或以上学历，年龄25-50周岁(即1968年1月22日至1994年1月21日期间出生)，持B2及以上驾驶证;

　　7.秩序维护岗位：男性，高中(含中专、中技)及以上学历;年龄：25-35周岁(即1983年1月22日至1994年1月21日期间出生)。(退伍军人优先，要求完成俯卧撑10个，搬移重物100公斤)。

　　8.门卫值班岗位：男性，初中及以上学历，25—59周岁(即1959年1月22日至1994年1月21日期间出生);

　　具有下列情况之一者，不得报考：

　　1.凡受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律检查，以及有犯罪记录、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

　　2.法律、法规规定的其他不得应聘的情形。

　　四、招聘程序

　　招聘工作按照发布招聘公告、报名、资格审查、考试、体检、政审、公示、聘用等程序进行。

　　(一)报名

　　报名时间：2019年1月21日至1月25日(共5天)上班时间。

　　报名地点：廉江市市政园林局人事股(中环一路69号市政园林局办公楼二楼)。联系电话:0759-6625712。

　　报名要求：本人现场报名。报名时需交本人户口簿、身份证、学历证书，报考水电工和机械作业(司机)岗位的需同时交电工证和驾驶证等有关资料的原件和复印件，近期免冠正面大一寸彩色照片2张，填写《廉江市市政园林局招聘生态公园、樱花公园一线作业人员报名表》1份。

　　特别提示：报考者在报名表上留下的联系电话必须保持通畅。如因联系电话不通畅，造成工作人员无法联系报考者，从而错过考试等事项的，所有责任由报考者自负。

　　(二)资格审查

　　报名结束后进行资格审查，资格审查不合格者取消报名资格。

　　(三)考试

　　1.所有岗位均采取实操加面试的方式进行，各占总成绩的50%，考试总成绩合格分数线为60分。

　　2.其他事项：考试时间、地点另行通知。考试成绩在廉江市人力资源和社会保障局网站公布。

　　(四)体检、政审

　　1.考生总成绩在合格分数线(60分)以上的，从高分到低分按招聘人数等额确定体检人选。体检结果如没有重大疾病和传染病者，视为体检合格。

　　2.对体检合格者，按招聘条件进行政审。

　　3.体检、政审合格者，确定为拟聘用人员。体检或政审不合格者，取消其聘用资格。

　　4.如体检中出现不合格或体检对象放弃的，政审不合格或者放弃聘用的，经公示发现不符合聘用条件的，均取消其聘用资格，并按总成绩(须60分以上)从高到低依次递补人选。

　　(五)公示

　　对体检、政审合格的拟聘用人员进行公示，公示期间对拟聘用人员有异议的，任何单位或个人均可以向廉江市人力资源和社会保障局和廉江市市政园林局反映。

　　(六)聘用及待遇

　　1.被聘用的人员进行岗位培训后再上岗，试用期2个月。试用期满考核合格者，与廉江市人民公园签订聘用合同。试用期满考核不合格者，取消聘用资格。

　　2.工资待遇：

　　(一)绿化、环卫及生态公园综合管理岗位人员月包干工资(含单位及个人应缴社保费)2300元，其中70%属于固定工资，30%属于考评绩效工资。

　　(二)水电工、机械作业(司机)人员月包干工资(含单位及个人应缴社保费)3000元，其中70%属于固定工资，30%属于考评绩效工资。

　　(三)秩序维护岗位人员月包干工资(含单位及个人应缴社保费)2800元，其中70%属于固定工资，30%属于考评绩效工资。

　　(四)门卫值班人员月包干工资(含单位及个人应缴社保费)2000元。

　　(五)公厕管理人员月包干工资(含单位及个人应缴社保费)1800元，其中70%属于固定工资，30%属于考评绩效工资。

　　五、其他事项

　　(一)投诉电话：0759-6607228(廉江市市政园林局办公室)，0759-6625473(市人社局)

　　(二)本通告的解释权属廉江市市政园林局。

　　(三)招聘相关信息查询网址：廉江市人民政府网站廉江市人力资源和社会保障局版块(http://www.lianjiang.gov.cn/gov/rsj/)。


附件：廉江市市政园林局招聘生态公园、樱花公园一线作业人员报名表.doc

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