温州市小学开学时间2022上半年|2022上半年浙江温州市苍南县妇幼保健院、县血站招聘编外人员公告【6人】

副标题:2022上半年浙江温州市苍南县妇幼保健院、县血站招聘编外人员公告【6人】

时间:2022-05-20 03:30:02 阅读: 最新文章 文档下载
说明:文章内容仅供预览,部分内容可能不全。下载后的文档,内容与下面显示的完全一致。下载之前请确认下面内容是否您想要的,是否完整无缺。

【#医生招聘# 导语】2022上半年浙江温州市苍南县妇幼保健院、县血站招聘编外人员6人,报名时间:2022年5月18日9时-5月19日17时,®文档大全网现将招聘公告原文发布如下:


image.png


  因工作需要,苍南县妇幼保健院、县血站面向社会共计招聘6名编外工作人员,现将有关事项公告如下:

  一、报名条件

  (一)报考人员应具备的基本条件

  1、拥护中国共产党的领导,遵纪守法,尊重社会公德,无违法、违纪记录;

  2、热爱医疗卫生事业,工作认真负责,忠于职守;肯吃苦耐劳,身体健康,愿意承担夜间值班任务;

  3、具有大专及以上学历;

  4、户籍为“苍南”,年龄须是35周岁及以下(1987年5月17日以后出生)。

  5、驾驶员须获得国家认可的驾驶证,准驾车型为C1及以上。

  (二)具有下列情形之一不得报考

  1、曾受到过各类刑事处罚或开除处分的;

  2、涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的;

  3、尚未解除党纪、政纪处分的;

  4、属于本县编制内人员的;

  5、有其他违反有关规定不适宜报考的人员。

  (三)凡报名资格条件中涉及到时间问题的,其计算时间统一截止到2022年5月17日。本公告中涉及“年”的均指周年。

  二、招聘单位及其他要求

  (一)招聘单位及岗位要求详见《2022年上半年苍南县妇幼保健院、县血站面向社会招聘编外工作人员需求表》(附件1)

  (二)每个报考人员只能选报一个单位。

  (三)入围聘用人员须试用期3个月,工资待遇根据实际用人单位相关工资绩效规定或双方协议执行。

  三、报名办法

  (一)报名时间:

  2022年5月18日9时-5月19日17时。

  (二)报名地点:

  灵溪镇渎浦路公共卫生大楼苍南县卫生健康局组织人事科605室,咨询电话:59900935、59900937。

  (三)报名时须携带本人身份证、学历证书、其他相关岗位证件(如驾驶证)的原件及复印件,近期免冠正面一寸照片1张。

  (四)报名人员要认真填写《2022年上半年苍南县妇幼保健院、县血站面向社会招聘编外工作人员报名表》(附件2)。

  四、资格审查

  根据应聘者提供的资料进行资格审查。应聘者提供的资料必须真实可靠,如有弄虚作假、材料不实,一律取消聘用资格。

  五、面试

  (一)面试时间:2022年5月28日上午8:00。

  (二)面试地点另行电话通知。

  (三)本次应聘采用面试方式进行,通过测评考生的综合分析、语言表达等基本素质和专业理论、专业技能,来衡量考生的综合素质,总分为100分。面试设最低合格分数线60分,未达到面试最低合格分数线的不能入围。

  (四)根据面试成绩从高分到低分依次按岗位1:1比例确定入围体检、考察人员名单,同分应聘驾驶人员,按驾龄长、学历高、年龄轻者依次优先;其他岗位应聘入围同分者,依次以学历高者、职称高者、毕业时间早(按年度)的优先;所有入围同一岗位应聘者同分如不能区分的,则另行加试。

  六、体检

  入围人员须按规定的时间、地点和要求(另行通知)参加体检,报考人员不按规定参加体检,视为放弃录用资格。入围人员的体检参照人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)政策执行。

  七、考察、公示、聘用

  通过面试、体检、考察的人员,按招聘人数1:1确定拟聘用人员,在苍南人才网公示3个工作日。公示期满后,按规定办理聘用手续。

  报考人员体检或考察放弃或不合格的空缺岗位,由面试60分以上同一岗位未入围应聘人员进行递补,递补均按面试成绩从高分到低分先后顺序进行,同分者按面试入围规则进行递补。

  八、其他事项

  (一)聘用人员除公务员、事业单位录用等特殊原因外,服务年限不得低于两年;

  (二)本公告相关及未尽事宜,由苍南县卫生健康局组织人事科负责解释。

  点击下载>>>点击查看

  2022年上半年苍南县妇幼保健院、县血站面向社会招聘编外工作人员需求表

  2022年上半年苍南县妇幼保健院、县血站面向社会招聘编外工作人员报名表

2022上半年浙江温州市苍南县妇幼保健院、县血站招聘编外人员公告【6人】.doc

本文来源:https://www.wddqw.com/OI9h.html