湖北省农村信用社联合社招聘:2017湖北省农村信用社联合社新员工招录程序及时间安排

副标题:2017湖北省农村信用社联合社新员工招录程序及时间安排

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招录程序及时间安排

  (一)现场报名。2017年6月24日至6月30日,考生携报考资料,到拟报考的市县农商行人力资源部进行现场报名。报名需携带并提交下列资料:

  1.本人身份证、户口簿原件及复印件;毕业证原件及复印件(尚未取得毕业证的应届毕业生携带学校教务部门出具的在读证明);教育部指定网站的学历和学籍查询件原件;报名登记表(纸质版、电子版各1份)(见附件2);本人近期免冠2寸正面证件电子照片(红底、着白色上衣、照片为jpg、jpeg格式,30KB以下,以身份证号命名)等相关资料。相关资料原件及复印件经审核一致后,原件退还报考人员,复印件由各市县行留存。

  2.具有银行业主营业务岗位三年及以上工作经历的人员,除上述资料外,还需携带该段工作经历的证明材料(工作证明须注明工作单位、岗位和工作时间),证明材料需经该段工作经历所属单位人事主管部门盖章,方可认定有效。

  3.目前在湖北省联社所辖各市县农商行(名单见附件1)工作满5年的劳务派遣人员,除上述资料外,还需携带现派遣单位出具的工作证明,证明材料需经派遣单位和被派遣单位人事主管部门盖章,方可认定有效。

  (二)面试。各市县农商行对照报考条件,对报名人员进行资格审查,通过资格审查人员,由市县农商行通知参加面试的相关事宜。面试结束后,以市县农商行为单位,根据面试成绩,从高分到低分按招录名额1:3的比例确定入围笔试人员名单,面试的具体时间和地点另行通知。

  (三)领取准考证。通过面试的考生,由市县农商行人力资源部通知领取准考证。

  (四)笔试。笔试由湖北省联社统一组织,笔试的时间和地点另行通知。笔试结束后,以市县农商行为单位,根据笔试成绩排名,按招录计划1:1比例,确定参加体检人员。

  (五)体检。体检由市州农商行统一组织,以市县农商行为单位,参照公务员录用标准执行。体检不合格的,可根据笔试成绩排名进行递补。

  (六)确定预录人员。根据笔试成绩排名和体检情况确定预录人员。预录人员名单由各市县农商行分别进行公示,公示时间为5个工作日,对公示期间收到举报并查实不符合招录条件的人员,各市县农商行可取消预录资格,产生的差额根据笔试成绩和体检情况进行递补。

  (七)岗前培训。公示结束后,湖北省联社统一组织约两个月的岗前培训。培训考核不合格者,取消录用资格。培训的时间与地点另行通知。

  (八)办理录用手续。岗前培训合格的人员,根据录用单位的安排,办理档案转接手续。档案审查未发现问题的,与相关市县农商行签订劳动合同;档案审查发现存在不符合报考条件的,取消录用资格。录用人员在签订劳动合同前,不得与其他任何单位和经济组织存在劳动关系或者兼职行为,否则取消录用资格。

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