金寨徽银村镇银行电话|安徽省金寨徽银村镇银行2016年8月招聘公告

副标题:安徽省金寨徽银村镇银行2016年8月招聘公告

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一、招聘岗位

岗位一:支行负责人

招聘条件:

1.年龄40周岁(含)以下,金融、经济、管理、法律或相关专业全日制本科(含)以上学历;

2.从事金融行业时间5年以上,熟悉县域金融市场,具有较好的客户资源;

3.熟悉金融业务以及各类金融产品,具有较高的专业素质,良好的组织管理能力和沟通协调能力;

4.品行端正,诚实守信,无违法违纪等不良记录,符合监管部门的任职资格条件;

岗位职责:

1.围绕年度经营计划,在总行相关制度指引下,管理、决策、指导支行各项业务发展,负责组织完成本行各项计划和任务;

2.统筹安排支行工作,督导工作进展,建立健全考核机制;

3.根据当地市场环境特点,分析、预测市场前景,提出发展计划,确保各项指标完成;

4.根据总行相关规章制度、管理办法、操作规程,指导管理支行会计工作,加强支行合规内控管理及反洗钱管理;

5.完成职责范围内的其他工作。

岗位二:客户经理

招聘条件:

1.年龄35周岁(含)以下,金融、经济、财会等相关专业全日制本科(含)以上学历;

2.从事银行客户经理或相关岗位工作2年以上,条件特别优秀的,年龄、专业、学历可适当放宽;

3.金寨当地户籍,熟悉县域金融市场,具有较好的客户资源和较强的市场拓展能力,具备调查、分析、风险识别和信贷材料组织能力;

4.品行端正,身体健康,诚实守信,无违法违纪等不良记录。

岗位职责:

1.负责存贷款业务的市场拓展和管理,完成业务经营指标;

2.负责组织建立、管理与维护客户关系,建立与各类客户的业务合作渠道;

3.负责对信贷业务调查,向信贷审批委员会汇报调查情况,并负责贷后管理。

岗位三:电子银行业务管理专员

招聘条件:

1.年龄35周岁(含)以下,金融、经济、财会等相关专业全日制本科(含)以上学历;

2.从事银行卡、网上银行、手机银行和移动支付等相关工作岗位工作2年以上,条件特别优秀的,年龄、专业、学历可适当放宽;

3.熟练掌握银行卡、网上银行、手机银行和移动支付等相关业务知识和产品特点、业务流程设计和风险管理技能;

4.品行端正,身体健康,诚实守信,无违法违纪等不良记录。

岗位职责:

1.负责本行电子银行业务管理制度与项目的建设。

2.负责电子银行产品的上线推广。

3.负责电子银行产品的风险管理工作。

岗位四:信息科技综合管理岗

招聘条件:

1.年龄35周岁(含)以下,具备计算机、网络等相关专业全日制本科(含)以上学历;

2.从事2年以上金融或IT相关行业软件开发工作经验;

3.了解各类网络设备(路由器、交换机、防火墙)的工作原理和相关配置方法;

4.了解平台系统基础知识,对主流软硬件设备、互联网金融、大数据、云计算等新兴技术有一定了解;

5.了解小型机、PC服务器、存储等硬件平台,熟悉LINUX、SQLServer等基础系统或软件,了解系统基础架构、运维管理模式和运维操作;

6.品行端正,身体健康,诚实守信,无违法违纪等不良记录。

岗位职责:

1.负责本行电子设备及网络的运维管理;

2.收集、整理业务部门对业务系统建设、升级、改造、优化的要求与报告工作;

3.参与行内重大系统改造、上线工作。

岗位五:综合柜员

招聘条件:

1.年龄28周岁(含)以下,全日制专科(含)以上学历;

2.身体健康,仪表端庄,能吃苦耐劳,愿意扎根村镇;

3.金寨本地户籍,特别是南溪、古碑、青山镇周边人员优先;

4.具备银行相关岗位从业经验、大学生村官优先。

岗位职责:

1.根据业务操作流程,办理营业网点柜面业务;

2.负责当日业务的账务处理与核对,负责编制和报送相关报表;

3.完成上级领导和部门安排的其他工作。

二、招聘时间

即日起至2016年9月30日

三、相关要求

有意报名者请登录金寨徽银村镇银行网站(www.jzhybank.com),在人才招聘版块下载《金寨徽银村镇银行招聘报名表》,填写报名表后,应将报名人姓名作为后缀(格式“金寨徽银村镇银行XX岗位招聘报名表—XXX”)发送至本行综合管理部邮箱:jzhyzhb@163.com。

报名要求:应聘者只可报考一个岗位,在填写《招聘报名表》时请务必填写“应聘岗位”,应聘者应对个人简历信息及相关材料的真实性负责,如与事实不符,我行有权取消录用资格,由此导致的后果由应聘者自行负责。

安徽省金寨徽银村镇银行2016年8月招聘公告.doc

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