人道大圣-2017安徽蚌埠五河县城关镇社区招聘公告【40人】

副标题:2017安徽蚌埠五河县城关镇社区招聘公告【40人】

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为加强对我县城关社区的管理,经研究决定公开招聘社区工作人员。现公告如下:


一、招聘原则


坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,实行公开招聘。


二、招聘方式


本次招聘采取笔试、面试相结合方式。


三、招聘岗位及名额


本次共招聘社区工作人员40名(其中男20名,女20名)。


四、招聘条件


(一)遵纪守法,品行端正,热爱社区事业。


(二)国家承认的高中及以上学历。


(三)年龄在45周岁以下(1972年9月1日以后出生)。


(四)身体健康,能适应招聘岗位所需的身体条件。


(五)城关镇户口。


五、招聘程序


(一)招聘信息发布:招聘信息将在五河县政府网站(http://www.wuhe.gov.cn/)发布。


(二)报名及资格审查:


1、报名时间2017年9月18至22日,上午8:00-12:00,下午2:30-5:30。


2、报名地点:五河县城关镇人民政府一楼。


(三)报名时应提供以下材料:凡符合报名条件的人员须持本人户口本原件及首页和本人页复印件、身份证原件及复印件、毕业证原件及复印件、近期免冠同底1寸彩色照片3张。


(四)报名时应从五河县人民政府网下载报考资格审查表,并在电脑上填写好内容打印后贴上照片(另交2张)上交报名处,在报名时考生需在资格审查表“诚信意见”栏签名。


报名人数与招聘人数比不低于3:1,若报名人数与招聘人数低于3:1,相应调减招聘人数。


(五)报名须缴纳笔试费45元/人。


报名及资格审查通过者请于2017年9月28日携带有效身份证及缴费收据到报名处领取准考证。


六、笔试


(一)笔试时间:2017年9月30日。


(二)笔试地点:以准考证为准。


(三)笔试内容:综合知识。


笔试成绩采用百分制,笔试不指定教材及辅导用书。


七、面试


依据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1:1.5确定面试人选,比例内末位笔试总成绩并列的都进入面试。面试时间及方式另行通知。


八、总成绩合成


按笔试成绩占60%,面试成绩占40%,两部分之和计算考试总成绩,满分100分。计算考生成绩时,保留小数点后两位。


九、体检


根据笔试成绩,从高分到低分按招聘岗位人数1:1确定体检对象,同岗位入围最后一名如总成绩并列,一并进入体检。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。体检费用自理,具体体检时间、地点另定。


十、考核


根据体检情况等额确定考核对象。因体检或考核不合格出现岗位空缺的,依据总成绩从高到低依次递补(递补仅限一次)。


十一、聘用


根据考试、体检、考核情况,由五河县城关镇确定拟聘用人员,并对拟聘用人员进行公示。


符合聘用条件的,试用期三个月。试用期满考核合格者签订劳动合同,考核不合格者取消聘用资格。试用期工资待遇每月1700元,试用期满被聘用者工资待遇按五办发[2015]4号文件以及五民[2016]28号调整文件执行,享受五险。凡被正式聘用者,必须在社区工作服务三年以上。


十二、本公告未尽事宜,由城关镇人民政府负责解释。


附件下载>>>


附件1:2017年五河县城关镇公开招聘社区工作人员岗位表.docx


附件2:报考2017年五河县城关镇社区工作人员资格审查表.docx


咨询电话:0552-5022353 监督电话:0552-5021430


2017安徽蚌埠五河县城关镇社区招聘公告【40人】.doc

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