根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》,经省人力资源和社会保障厅批准,北华航天工业学院2017年拟面向社会公开招聘工作人员34名。现将有关事项公告如下:
一、招聘单位基本情况
北华航天工业学院是由国家国防科技工业局、中国航天科技集团公司、中国航天科工集团公司与河北省人民政府共建的一所普通高等院校,是服务国家(航天)特殊需求人才硕士专业学位研究生教育培养单位,是硕士学位授予立项建设单位。学校坐落在河北省廊坊市市区,始建于1978年,先后隶属于第八机械工业总局、第七机械工业部、航天工业部、航空航天工业部、航天工业总公司。1999年划转到河北省,实行“中央与地方共建、以地方管理为主”的管理体制。运载火箭与卫星技术专家、国家科学技术奖获得者孙家栋院士为学校名誉校长。
学校占地面积近800亩,分东、西两个校区,总建筑面积35万平方米。校园环境优雅,是省级文明单位、安全工作先进单位、卫生绿化工作先进单位和花园式单位。学校有教职工近900名,其中高级职称教师近300名,博士、硕士学位教师近600名,具有行业背景或“双师型”教师占20%以上。现有双聘院士6人,国际宇航科学院院士2人,获得国务院特殊津贴、全国模范教师、省教学、省模范教师、省优秀教师、省中青年突贡专家、省青年拔尖人才等省级以上称号的教师40余人次,获得航天科技人才培训基金会SHATF奖教金的教师71人次。
学校设有14个教学单位,现有34个本科招生专业(其中2个专业为提前批招生,21个专业为河北省本科一批招生)、6个专科招生专业和2个工程硕士专业(含12个研究方向),是一所以工为主,工、管、经、文、法、艺等学科相互支撑、协调发展的普通高等院校。有2个国家国防特色学科,有3个省级重点发展学科,有3个省级实验教学示范中心,有省级优秀教学团队1个、本科教育创新高地1个。现有全日制研究生、普通本专科在校生近12000人,成人高等教育本专科在校生近3000人。建校以来,累计为社会输送各类人才近5万名,其中为航天系统输送万余名毕业生,连续10年获得“航天人才贡献奖”和“航天人才突出贡献奖”。
学校建有39个教学科研仪器设备先进的实验室(中心),教学科研仪器设备总值1.6亿元。有河北省航天遥感信息工程技术研究中心,有与航天五院共建“航天工程制造工艺研发中心”、与航天九院共建“电子工艺工程技术研究中心”等省政府与央企共建的高校重点实验室,有河北省航天遥感信息处理与应用协同创新中心,精密光栅测控技术与仪器河北省工程实验室,航天遥感信息应用技术河北省工程实验室,河北省高校先进制造技术与生产过程自动化应用技术研发中心,河北省航天产业发展研究基地,河北省院士工作站,河北省技术转移示范机构,河北省中国特色社会主义理论体系研究基地、河北省绝热保温材料产业技术研究院、河北生军民融合创新创业中心等13个省级科技创新平台,以及5个市级科技创新平台。学校联合中科院遥感所、中国资源卫星应用中心、航天恒星科技有限公司(航天503所)等四家单位共建“河北航天遥感信息处理与应用中心”,推动航天遥感信息技术在河北环境治理、城市规划,农业、林业等领域的推广应用,为河北经济社会发展特别是县域经济发展提供服务。“中心”被认定为河北省首批协同创新中心。
学校图书馆2.6万平方米,馆藏纸质图书100余万册,数字资源量28TB(其中,电子图书76万种),中外文现刊千余种。学校有8000余个多媒体教室座位,有2500个图书馆阅览座位,有设备先进的语音室和视听室,图书资源向社会开放。 学校设有国际合作与交流中心,与德国东拜仁雷根斯堡工业大学、英国胡佛汉顿大学、美国圣马丁大学、台湾静宜大学、台湾屏东科技大学等高校开展校际交流与合作,近百位教师、留学生互访、交流、学习;长年开展中外文化交流周活动,美国、德国和加拿大等国近200名志愿者来我校参观访问,开展交流活动。
学校积极投身“大众创业、万众创新”,学校建设的廊坊华航e创空间是众创空间和省级大学生创业孵化示范园。近三年来,学生在全国大学生“挑战杯”课外科技作品大赛、全国数学建模大赛、电子设计大赛、机械创新设计大赛、计算机网络设计大赛、数控技能大赛、电子商务竞赛、英语口语竞赛等专业竞赛中,获奖励428项,获省级奖励386项。毕业生以“基础扎实、为人朴实、作风务实”的“三实”特点受到用人单位的好评。近年来,毕业生首次统计就业率一直保持在95%以上,就业质量较好。
更多详情请登录学校网站:http://www.nciae.edu.cn
二、招聘原则
坚持德才兼备,贯彻民主、公开、竞争、择优的原则,实行公开招聘,在试讲、考核的基础上择优聘用。
三、招聘方式
本次招聘采取单位招聘方式。
按照发布招聘公告、报名及资格审查、考试、考核、体检、拟聘人员公示、聘用等步骤进行。
具体招聘人数和岗位条件详见《北华航天工业学院2017年公开招聘工作人员岗位条件表》。
四、招聘条件、岗位、人数
(一)应聘人员应具备以下基本条件:
1、具有中华人民共和国国籍;
2、18-35周岁(1981年5月10日至1999年5月10日期间出生)。博士研究生年龄可放宽到40周岁以下(1976年5月10日以后出生);教授年龄可放宽到45周岁以下(1971年5月10日以后出生);
3、拥护中华人民共和国宪法,具有良好的品行和职业道德;
4、具有符合岗位要求的工作能力;
5、具有正常履行职责的身体条件;
6、具备岗位所需要的其他资格条件。
(二)招聘人数和岗位条件:
具体招聘人数和岗位条件详见《河北省2017年省直事业单位公开招聘工作人员公告》附件2:《河北省2017年省直事业单位公开招聘(单位招聘)岗位信息表》。
凡涉及到年龄、户籍、工作年限等需要确定时间的,计算日期截止到2017年5月10日。
招聘岗位所要求的工作经历时间的计算方法是:从2017年5月10日算起,此前累计工作时间每达到12个月计为1年。在校期间的社会实践(实习)经历,不能视为工作经历。
现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、在读的非应届毕业生,不得报考。
因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员,以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员,不得报考。此外,应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,也应当回避”的规定。
五、招聘程序
(一)报名和资格审查
1、网上报名。报名网址:河北省人事考试网(www.hebpta.com.cn)。报名程序、方法、要求等请查阅《河北省2017年省直事业单位公开招聘工作人员公告》,不接收其他方式报名。
2、报名时间2017年5月10日8:00时—5月16日17:00时
3、报名要求:报名成功后请将本人填写的北华航天工业学院公开招聘报名表(到北华航天工业学院人事处网站招聘信息栏目下载)、北华航天工业学院公开招聘报名信息一览表(到北华航天工业学院人事处网站招聘信息栏目下载)、本硕博期间的成绩单、本人的各种获奖证书、主持或参与的科研项目、反映学术水平的论文等资料的扫描件发送bhhtrsc@163.com。文件名称为姓名+所报岗位代码+学历毕业学校+所学专业。
4、领取准考证时应提供本人身份证,往届毕业生须提供毕业证及学位证,应届毕业生须提供就业协议书或学校就业办开具的证明,相关证件可以为复印或扫描件(原件面试时备查)。
报考人员应如实提交有关信息和材料,凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;弄虚作假的,一经查实即取消考试资格或聘用资格。
请考生保持报名时所留联系电话的畅通,以便通知有关事宜。
5、资格审查及缴费。资格审查由人事处依据招聘岗位设置条件进行,有关学科对其专业(研究方向)、对口情况、学业成绩、学术发展潜力和专业技能水平进行审查,资格审查通过人员通过人事处网站予以公布。不论审查通过与否,均不收取任何费用。
请考生随时关注学院人事处网站,所有通知事宜均通过学院人事处网站发布,不再另行通知。
6、准考证发放:资格审查通过的应聘者,于5月25日凭身份证领取准考证(廊坊周边城市考生也可5月26日上午8:30分之前领取)。
(二)试讲
1、试讲时间定于2017年5月26日上午8:30进行。
2、所有岗位均采用试讲方式,部分专业根据需要在试讲环节设有相关实践操作。
3.试讲采取分专业(按报考专业)方式进行,试讲内容由各院系确定,不指定辅导用书(试讲内容及要求于5月22日北华航天工业学院人事处网站公布)。试讲时间20-30分钟。试讲时要求考生对本学科前言及对高等教育的认知程度有所表述。
4.试讲结果现场公布。
(三)面试
1、面试人选确定。依据试讲成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入面试人选1:3的比例确定面试人选,比例内末位成绩并列的均进入面试。
2、面试时间和地点:另行通知。
3、资格复审。面试前,由人事处对参加面试的应聘人员进行资格条件复审。复审时,试讲人员需将本人邮箱提供的佐证材料的原件逐一核实。经复审不符合报名资格条件的或弄虚作假者,取消面试人选资格。依据试讲成绩按照报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补(递补不超过两次)。
4、面试方式。采取现场答辩方式进行,主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试实行百分制,按照专家打分数的平均分做为面试成绩。
5、总成绩合成。面试结束后,按试讲成绩、面试成绩两部分计算总成绩,满分100分。其中,试讲成绩、面试成绩分别占40%、60%,即总成绩=试讲成绩×40%+面试成绩×60%。计算考生成绩时,保留小数点后两位。
(四)体检、考察
根据总成绩,按照1:1的比例从高分到低分确定参加体检人选,参加体检人员必须在廊坊市三级甲等医院进行体检,体检参照现行公务员录用体检标准执行。
体检合格的,由北华航天工业学院人事处对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察(应届毕业生由所在学校出具组织鉴定,非应届毕业生由所在单位人事部门出具组织鉴定),并对其资格条件进行复查。考察、体检不合格的,取消拟聘人选资格,并从报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补(递补不超过2次)。
(五)公示
经考核、体检合格的,确定为拟聘人员,在河北人社网(www.hbrsw.gov.cn)和学校网站进行公示,公示期为7个工作日。
(六)聘用
对公示期满无异议的,按程序办理相关聘用手续,签订聘用合同。被聘用人员按相关规定实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
政策咨询电话:0316-2083215(北华航天工业学院人事处)
监督举报电话:0311-88616879(省人力资源和社会保障厅)
0316-2083654(北华航天工业学院纪检办公室)
北华航天工业学院
2017年5月8日
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