湖北省肿瘤医院护士招聘-2018湖北省肿瘤医院招聘临床、医技科室学科带头人(学科骨干)公告

【#医生招聘# 导语】湖北省肿瘤医院(湖北省肿瘤研究所)、华中科技大学同济医学院附属湖北肿瘤医院创建于1973年，是湖北省卫生健康委直属的集预防、医疗、康复、科研、教学于一体的大型三级甲等肿瘤专科医院，是美国巴菲特癌症中心姊妹医院，是湖北省癌症中心、湖北省肿瘤防办依托单位，牵头湖北省肿瘤医学质量控制中心工作。----以下是®文档大全网为您提供的信息，欢迎阅读。

　　一、医院简介

　　医院学科门类齐全，编制病床2000张，现有33个临床科室(病区)、11个医技科室、10个基础与临床相结合的研究室。现有在职职工1448人，其中正高职称88人，副高职称174人，硕、博士321人。目前硕博士医师人数约为医师总人数的73%。医院现已拥有6台电子直线加速器(包括中南地区首台影像引导——旋转调强放疗系统及速锋刀治疗系统)、PET-CT、3.0T磁共振、高端能谱CT、大孔径模拟CT、ECT、大平板DSA等，为患者提供优质、高效的诊疗服务条件。

　　医院2013年被评为肿瘤科国家临床重点专科建设单位，普外科(胃肠外科、肝胆胰科、乳腺科、头颈科)、放射科、病理科、超声科均为省级临床重点专科。医院肿瘤学科、肿瘤放射治疗学科是武汉市打造中部医疗中心的重点学科。医院瞄准国内外肿瘤医学最新发展，采用国际先进的MDT治疗理念，坚持系统、规范、综合治疗的原则，走多学科结合、中西医结合等治疗肿瘤的道路，逐步形成了各学科在省内外的明显优势。头颈肿瘤、乳腺肿瘤、肺癌、食管癌、肝癌、胃肠肿瘤、妇科肿瘤、泌尿系肿瘤、恶性淋巴瘤等的综合治疗水平均位居全国前列。

　　医院与美国MD.AndersonCancerCenter、MedicalcollegeofNebraskaUniversity、NewJerseyRobertWoodJohnMedicalcollege、法国MedicalcollegeofNancy-MetzUniversity、澳洲AustralianCancerResearchCenter等国际一流肿瘤研究机构保持良好的合作关系。聘请中国工程院副院长樊代明院士为医院首席科学家，并与华中科技大学、华中农业大学、武汉大学等高等院校开展多项科研合作。医院主办的国家核心期刊《肿瘤防治研究》杂志已被美国CSI、美国CA、美国ULRICHPD、英国CABI、日本JST、英国GlobalHealth等多家国际数据库收录。

　　为全面提升医院学科建设的综合水平，提高各学科人才团队实力，我院拟向社会公开招聘肿瘤外科、肿瘤内科、放疗中心、医技等全部业务科室的学科带头人或学科骨干。

　　二、招聘岗位

　　(一)肿瘤外科：包括头颈外科、神经外科、胸外科、骨软组织外科、胃肠外科、泌尿外科、肝胆胰外科、妇瘤科、乳腺科、微创介入科、重症医学科、麻醉科。

　　(二)肿瘤内科：包括胸部肿瘤内科、腹部肿瘤内科、淋巴瘤内科等相关肿瘤内科。

　　(三)放疗中心：包括头颈部肿瘤放疗科、胸部肿瘤放疗科、腹部肿瘤放疗科、放疗机房(物理师)。

　　(四)中西医结合科

　　(五)医技及其他：包括放射科、病理科、超声科、内镜科、核医学科(PET-CT)、心功能科、生物样本库、国家临床药物试验机构(GCP)等。

　　三、招聘条件

　　(一)共性要求

　　1.应聘者必须政治信念坚定，坚持四项基本原则和社会主义核心价值观。遵守中华人民共和国法律法规和我院规章制度，无违法违纪等不良记录。

　　2.学术态度端正，品行良好，无不良记录。

　　3.原则上年龄不超过50周岁。45周岁及以上者必须为全日制硕士研究生及以上学历，45岁以下者必须为全日制博士研究生学历。(各学历阶段均有毕业证和学位证)

　　4.职称：所有岗位均要求高级(包括副高)职称。

　　5.其他条件

　　(1)身体健康。(参照公务员招聘录用体检标准)

　　(2)担任过相关专业科室正、副主任者优先。

　　(3)具备良好的沟通、协调和合作能力。

　　(4)学科带头人必须在三甲医院从事10年以上本岗位工作;学科骨干必须在三甲医院从事6年以上本岗位工作。

　　(二)学术要求

　　在学术方面，应聘者在近5年内的学术影响和学术成果必须至少符合以下10项条件中的4项及以上：

　　1.学科带头人

　　(1)担任省级一级学会副主委及以上学术职务。

　　(2)担任核心医学期刊编委及以上职务。

　　(3)以主编/副主编身份出版对本专业具有指导意义的学术专著。

　　(4)具备博导或硕导资格。

　　(5)有留学经历或国际学术交流经历。

　　(6)以负责人身份承担国家自然科学基金。

　　(7)主持过2项及以上省部级课题。

　　(8)以第一或通讯作者发表2篇及以上SCI论文。(IF总分≥5分)

　　(9)单篇SCI论文IF≥6分。

　　(10)获得过省级及以上科技进步奖(一等奖的前三名或二等奖的前两名)。

　　2.学科骨干

　　(1)担任省级一级学会常委及以上学术职务。

　　(2)担任核心医学期刊编委及以上职务。

　　(3)以主编/副主编身份出版对本专业具有指导意义的学术专著。

　　(4)具备博导或硕导资格。

　　(5)有留学经历或国际学术交流经历。

　　(6)以负责人身份承担国家自然科学基金。

　　(7)主持过2项及以上省部级课题。

　　(8)以第一或通讯作者发表2篇及以上SCI论文。(IF总分≥4分)

　　(9)单篇SCI论文IF≥5分。

　　(10)获得过省级及以上科技进步奖(一等奖的前三名或二等奖的前两名)。

　　四、招聘程序

　　(一)应聘者通过电子邮件报名，并提供以下材料：

　　1.简历(自大学开始至申请时止，不间断的学习、工作履历，发表的论文、著作，负责的科研项目证明等)、身份证、专业技术职务证书(或聘书)、获奖成果证书、任职文件(或聘书)等的复印件、扫描件。

　　2.500字左右的个人简介，着重介绍取得的主要学术成就。

　　3.近5年五篇重要代表性论著的全文。

　　4.希望医院提供的工作、生活条件及其他需要说明的情况。

　　5.受聘后的工作思路及设想。

　　(二)资格审查

　　(三)面试、笔试、操作考试

　　(四)公示

　　(五)签订聘用合同

　　五、薪酬待遇

　　提供与受聘者学术业绩、岗位职责相对应的优厚待遇。具体条件面议。

　　六、报名时间及方式

　　(一)报名时间：本招聘常年有效。

　　(二)报名方式

　　1.应聘者可通过发送电子邮件的方式，将简历及相关资格证书等证明资料的电子版发送至指定邮箱:hbzlrlzy@163.com。邮件标题格式：姓名+岗位名称+学历+职称。

　　2.应聘者可携带纸质材料，直接到我院人力资源部报名。

　　联系人：张老师

　　联系电话：027-87670167

　　联系地址：湖北省武汉市洪山区卓刀泉南路116号

　　邮编：430079

　　七、其他

　　(一)起点学历必须为全日制统招本科，不含专升本、专套本、中起本、成教、电大、自考等本科学历及参加中职、高职对口高考毕业生。同时，硕士、博士也必须全部为全日制毕业生(均有毕业证和学位证)。

　　(二)应聘者提供的个人信息、资料必须真实可靠，若发现弄虚作假，一经查实即取消资格。

　　(三)聘期内需全职在院工作。

　　(四)本招聘公告最终解释权在湖北省肿瘤医院人力资源部。

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