【#心得体会# 导语】所谓心得就是工作或学习中的体验和领悟到的东西,亦可以称作心得体会。“心得体会”是一种日常应用文体,属于议论文的范畴。一般篇幅可长可短,结构比较简单。下面是由®文档大全网为大家整理的“开展效能风暴行动心得体会【两篇】”,仅供参考,欢迎大家阅读。
【篇一】
市委市政府决定在全市开展开展效能风暴行动,是针对当前机关效能建设中存在一些“庸、懒、散、慢、乱”等现象,掀起效能风暴行动,能够使我市干部队伍保持思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性,始终站在时代前列,必将有力地促进党的政治优势、组织优势和密切联系群众作用的充分发挥。为加速“转型跨越”和建设宜居宜游创造干事创业的好环境。
工作责任感亦工作责任心,指一个人对自己、对家人、对社会应尽的责任和义务的认知态度。它是每个人都应该具备的一种基本素质,更是做好一件事情所必须的条件。责任感是国民素质的一个重要方面,一个国家的公民有无责任感或责任感强弱,可以从这个国家的精神面貌中清晰的表现出来。这次进行的“效能风暴”活动在全省都引起了强烈的反响,为何一次整治工作风气的活动会受到外界如此多的关注?究其原因,有相当的部分人在自己的工作岗位上没有尽其责,做其事,正常的工作时间干着与工作无关的事。在这个世界上,没有不需承担责任的工作,也没有不需要完成任务的岗位。每一个岗位所规定的工作内容就是一份责任,你做了这份工作就应该担负起这份责任,并对所担负的责任充满责任感。无论你的岗位是卑微的还是重要的,都要持有负责、敬业的精神。只要在岗位上一天,就应当负起一天的责任来。这次风暴行动是给那些天天浑浑噩噩“混点”人的一记当头棒,让他们从新认识自己的工作责任,认识自己的社会责任,只有真正将责任放在心中,才能更积极的认识这次治庸的众多益处,才会用一种更积极的心态迎接它,面对它,接纳它。不需要他人的监管,而是大家都自觉的各尽其职的完成自己的工作任务,尽到自己的工作责任。我们整个社会的工作效率将有大跨越式的提高,我们的社会进步也将是令人惊奇地。
工作拥有这一份责任心,就没有做不好的工作。拥有了这一份责任心,不管是不是自己的“分内”事,只要与单位的工作有关,都能够认真负责地去对待。不仅要对自己的“分内”事高度负责,甚至要将“分外”事也当做“分内”事,义不容辞地承担起来,而且能够尽一切可能地将工作出色地完成。如果每一个人都对各自的工作有一颗强烈的工作责任心,就能更好地做好本职工作。具体来说,以我的理解责任心的;加强应该从如下几个方面入手:第一,要认清自己的岗位职责。第二,就是端正工作态度,激发工作热情从而激发潜能。第三,就是把每一件事尤其是小事都做好。第四,就是没有借口,勇于承担责任。第五,对单位要衷心,对事业要忠诚。第六、摆脱依赖、加强沟通,体现完美执行力。
人没有能力大小之分,只有做与不做,能不能勇于承担责任之分,只要能够勇敢地担负起责任,认认真真地做好分内工作,完成领导交给的各项任务,那么我们所做的一切就有价值,就会成功,就会获得尊重和认可。没有做不好的工作,只有不负责任的人,责任能让我们战胜懦弱,责任能够使人们变得勇敢和坚强,责任更是我们工作人员的准则。总之,我们在完善、提高个人素质的同时,都应当牢牢记住“工作就是责任,责任重于泰山!”因为,只有这样,才是真正值得大家信任、领导赞赏的好同志,也只有这样,才能真正担当起党和人民赋予我们的责任。
【篇二】
当前,全局上下开展了“治庸、治懒、治散”的“效能风暴”行动,这是当前和今后一个时期的首要政治任务。按照“效能风暴”的要求,全体干部职工认真开展了治理“庸、懒、散”行为的工作,弘扬干事文化,营造“令行禁止,拼博进取,风清气正”的工作氛围。深入开展效能风暴,使我强化了责任意识,也使我认识到加大“治庸、治懒、治散”力度是加强广大干部职工作风建设的重大举措,在学习过程上,我充分认识了“庸、懒、散”行为及其危害性。现就学习谈一点我自己的认识及心得体会。
一是要结合紧紧抓住税收征管这个中心学,统一思想,提高认识,切实增强开展效能风暴行动的紧迫感和责任感;
“效能风暴”行动也是改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程。改进机关作风、优化发展环境,开展效能风暴行动,是提高执政能力的必然要求。效能既是反映机关办事效率和能力的重要标尺,也是机关管理目标得以实现的前提和保障。
二是开展效能风暴行动,是密切党群关系的迫切需要。一切为了群众、一切依靠群众,是我们党全部工作的出发点和落脚点,也是我们事业成功的重要法宝。人民群众对我们的工作还有很多不满意的地方,特别是对我们的工作作风、服务态度、办事效率等方面存在的问题反映较为强烈,开展效能风暴行动,就是要求我们更好地顺应群众的意愿,从广大群众的角度想问题、办事情,切实解决好群众反映强烈的突出问题。就是要进一步强化我们宗旨观念和服务意识,倾听群众呼声,努力营造和谐安定的社会环境。
三要在优化服务环境,提高行政效能上求突破。优化服务环境,提高行政效能,是这次效能风暴行动的一项重要任务。要加大问责力度,对一切庸、懒、散、粗的现象和行为,坚决查办,决不能姑息迁就;对工作落实不力或完不成任务的,要严格推行“谁主管、谁负责”的责任追究机制。
四要在推进依法行政,改变地税形象上求突破。执法不文明、执法行为简单粗暴,仍然是群众反映最为强烈的问题之一。我们要认真研究和改进现有的执法机制,切实规范行政执法行为,明确主体,理顺关系,落实责任制,做到行政责任主体明确化,岗位责任具体化,责任链接无缝化。要切实加强对行政执法的监督约束,下大力气解决执法不严、执法不公、执法不廉等问题。
五是治理庸懒散要提高工作执行力,执行力是效率和创新的结合体,要提高执行力,就必须树立起强烈的责任意识和进取精神,坚决克服不思进取、得过且过的心态,就必须强化时间观念和效率意识,坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶习,就必须发扬严谨务实、勤勉刻苦的精神,坚决克服夸夸其谈、评头论足的毛病,就必须具备较强的改革精神和创新能力,坚决克服无所用心、生搬硬套的问题,
虽然我在工作中还存在不少问题,彻底将“庸、懒、散”转变为“勤、快、实”行为还有一定距离,还需要我长期坚持学习,不断克服自身缺点,严格要求自己,及时查找自身不足,日常整改,改变自身形象。
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开展效能风暴行动心得体会【两篇】03-30
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