美国移民种类

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【#美国移民# 导语】美国移民种类大体上可以分为亲属类、职业类和特殊类。这三类又分别可以细分为许多种类。下面,©文档大全网来为大家简单介绍一下美国移民种类。



1.美国移民种类


  美国亲属移民


  美国亲属移民共划分为两类,一类是不受全球移民人数限制的亲属移民,即直系亲属:美国公民的配偶;美国公民的未成年子女(21岁以下);美国公民的父母。这个划归为最亲亲属,随到随办。另一类是受全球移民人数限制的亲属移民,按优先顺序划分为四个等级:


  第一优先:美国公民的成年子女(21岁以上)及其他们的子女。


  第二优先:永久居民的配偶和未成年子女;永久居民的成年未婚子女及其他们的子女。


  第三优先:美国公民的已婚子女(不论年龄)及其他们的子女。


  第四优先:年满或超过21岁的美国公民的兄弟姐妹。


  美国职业移民


  美国职业移民又称工作移民,它是以某种职业方面的优势为基础,通过赴美工作的方式,移居美国的一种途径。职业移民对于那些不符合亲属移民条件,而又具有某些专长,希望移居美国的人士,无疑是一条重要的道路。根据目前的美国移民法规定,每年以职业方式移民美国的人数总共为14万个配额,又根据不同的职业和个人具备的条件划分为几大优先类别:


  第一优先:优先劳工


  1.在科学艺术教育、商业、运动方面表现特优,享誉全国或全球的外国人;


  2.在特殊学术领域里有三年以上的执教或研究经验,并获国际认可的杰出教授或研究人员;


  3.国际贸易公司的高级管理人员,在申请此身份的前三年中,需有一年以上在该公司工作的经验,来美国在同一公司或所属企业继续工作。


  第二优先:具有高等学位的特殊技能专业人士


  1.具有高等学位(硕士和硕士以上学位)或“同等学历”(在该专业领域内至少有五年以上的经验);


  2.在科学艺术、商业方面有特殊能力,对美国经济、文化、教育或福利有实质效用。


  第三优先:技术劳工、专业人员和其他劳工


  1.指具有学士学位并已从事专业者(如会计师、建筑师和工程师等);


  2.技术劳工,指具有二年以上的职业训练或经验者;3.其他劳工,包括非技术劳工。


  第四优先:特殊移民


  美国非法移民


  美国非法移民又称偷渡客,是指非美国公民透过非法的方式跨越边境的“移民”。


  美国是偷渡的热门地点,因为该地方比原本国家发达。美国开发时从中国大量引入劳工,致发展后出现排华。非法移民(以政治目的除外)到达后,由于多数是文化素质较低的人,少数即使有高学历,但也不与承认。现时偷渡进入美国主要是通过: 陆地:墨西哥进入;海路:东岸进入、西岸进入、加勒比海进入。


  他们一般从事低下工作,收入比本地人低,但这份低收入也远比他们本国收入要高很多。大部分人从事苦力工作,有手艺技能的人则以自己的手工艺品非法摆卖来谋生。


  扩展阅读:


  美国移民主要分类介绍


  美国移民法把移民到美国的申请人分为两大类:


  一、不受配额限制,即可获得合法永久居留身份的申请人;


  1、美国公民的直系亲属:美国公民的配偶和未成年(未满21岁,下同)的未婚女子,及21岁以上之美国公民的父母。


  2、回美国居留居民:申请人从前是居住在美国的美国合法永久居民,离开美国超过一年以上,申请返回美国居住。


  二、受制于每年限额,进入美国成为永久居民。该类进一步再分为:家属移民;职业移民。


  根据某些过渡期法规定外,由1995年开始,每年可以前往美国的总人数限制在675,000人,不过,这个数字分为三年明确的类别:


  1、家属移民:每年限发480,000张签证给美国公民及合法永久居民的亲属(1995年前是465,000张)。上文一所列出的美国公民的直系亲属和各级优先限额家属,皆包括在此数字内。(不过,发给美国公民的直系亲属的签证并无上限。)受配额限制的家属移民可用完美国公民直系亲属用剩的名额,但每年不少于226,000人。各级优先限额家属移民是:(括号内是最低限额)


  Ⅰ、 第一优先:美国公民的未婚成年子女及他们的未成年的子女(如果有的话)(23,400)。


  Ⅱ、第二优先:合法永久居民的配偶,未成年子女,及未婚的成年子女。


  注意:这类优先申请人可获得的签证中,至少77%必须给予配偶和未成年子女,余下来的配额才分配给未婚成年子女(114,200)。


  Ⅲ、第三优先:美国公民的已婚子女,和他们的配偶及未成年子女(23,400)。


  Ⅳ、第四优先:美国公民的兄弟姐妹,和他们的配偶及未成年子女,如果该美国公民年满21岁(65,000)。


  2、职业移民:每年总共有140,000张移民签证发给此类申请人。此类移民分为五种:(括号内是限额)


  Ⅰ、优先工作者:申请人是科学家、文艺、教育、商业和体育各界的卓越人材;杰出的教授和研究人员,及某些跨国公司行政人员和经理(40,000)。


  Ⅱ、专业人才:持有高级大学学位的专业人士和在科学、文艺和商业各界中有特殊才能的人士(40,000)。


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