[移民美国申请条件]日本移民的申请条件和审查要点

副标题:日本移民的申请条件和审查要点

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【#日本移民# 导语】日本投资移民的申请人一般只需要2-3个月即可获得日本入管局核准,3个月即可拿到准移民签证。下面®文档大全网就给大家介绍下日本移民的申请条件和审查要点,欢迎阅读!




【篇一】日本移民的申请条件和审查要点


  一、申请条件

  1.主申请人年满20周岁

  2.在日本成立公司,注册资本金500万日元以上(约合人民币30万元)

  3.在日本有固定的办公场所

  4.配偶和21周岁以下子女可随行,18岁以上子女需保持全日制在读

  注:主申获得为期1年经营管理签证,配偶和子女获得家族滞在签证

  二、审查标准

  日本经营管理签证的在留期间分1年、3年和5年三种,根据满足以下文中审查标准的程度来签发和续签。

  1.满足有500万日元注册资金

  2.确保事业经营场所和办公设备的存在

  3.除经营者以外雇佣居住在日本的常勤职员2名以上。关于常勤职员,即使没有雇用,也有获得签证的可能。(请参照下方“审查要点C”)

  4.业务的可行性和稳定性和连续性

  5.实质性经营

  三、审查要点

  A.投资资金要有500万日元以上,其投资额的估算,不仅仅是公司的基本金,还包括办公场经营场所的租金、复印机、自动化办公机器、从业人员的工资等。有很多设定公司的资本金在500万以上。在公司设立手续方面,不仅公司法,还会产生和入管法相关联的事项需要注意。

  B.关于办公经营场所的面积,也设定了审查的基准,必须确保能够安定事业经营的足够空间。自住房的一部分想要作为办公经营场所是否可以?居住部分和办公经营部分如果能够明确分开也有可能,但是各自的住宅布局不同要个别判断。

  C.常勤职员雇佣2名以上,在这方面经常有误解的人。入管法的条文上确实这样记载,但是审查时有入管局内部的审查基准。有时候,即使没有雇佣2名常勤职员,只要投资金额实际担保,也有很多案例成功获得了经营管理签证。

  D.关于常勤职员的雇佣保险,在日本即使雇用1名常勤人员,也有义务加入社会保险。社会保险可向社会保险劳务士咨询。

  

【篇二】扩展阅读:日本配偶移民的签证须知

  一、日本社会的结婚的感觉

  在日本社会,有恋爱结婚和相亲结婚的形式。恋爱结婚,通常相识后有了解对方人性的期间。而且,相识的场所一般来讲也很自然。但是相亲结婚,作为日本的传统习俗,是在男女相识机会少的时代和农山村地区至今仍沿袭的一种结婚形态。

  这种情况,是介绍人通过适当地调查•考虑双方的家庭状况和经济状况后进行介绍。无论采用哪一种结婚形态,婚姻的经过都有其特有的理由,作为一个很自然的东西很容易地向第三者说明并使其理解。

  二、日本人配偶签证的问题点

  虽说是和外国人结婚,如果成为夫妇的当事人的相识和婚姻的经过是很自然的话,日本人配偶者签证的申请许可并非难题。因为只要向双方的国家如实地提交正当的婚姻申请和婚姻经过的书面材料就可以了。

  然而,到现在为止,特别是日本男性和中国女性的婚姻,作为获得日本人配偶签证许可的手段频繁办理实质上并不存在的结婚手续。

  完全不相识的当事者,数日内结婚,成为夫妇,按照日本的习俗是很难理解的事。双方只通过照片被介绍,相识仅数日便结婚成为夫妻,这不仅不符合日本的习俗,我认为在其它国家也是一种很异常的事。

  三、正当结婚的证明

  相识简短,在申请签证时如果不能充分地说明结婚的意愿和婚姻的经过,那只有在将来作事后的结婚意愿和事实是真实的说明,除此之外没有别的办法。如果说明的材料不充分,即使口头说“真的结婚了”,如果没有证据证明,也很难说服审查机关。

  如果真的想和外国的妻子在日本同居生活,经常去看望、不断地取得联系、(书信、邮件)、寄生活费等采取作为配偶的理所当然的行动是自然的。

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