2020陕西应急管理局招聘|2020辽宁省沈阳市应急管理局招聘公告

副标题:2020辽宁省沈阳市应急管理局招聘公告

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【#事业单位# 导语】2020辽宁省沈阳市应急管理局招聘公告已发布,报名时间:2020年6月11日9时至6月12日17时,提前或逾期不予受理。®文档大全网为您整理了招聘条件和报名流程,供您参考。


  一、招聘计划

  此次计划招聘编外人员15人,负责科技通讯保障,突发事件协调调度处置,信息报送,应急指挥综合业务系统操作等工作。

  二、招聘条件

  (一)沈阳市户籍人口;

  (二)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;

  (三)具有良好的道德品质、团结协作精神和较强的创新能力;

  (四)具有全日制本科及以上学历,计算机相关专业或拥有全国计算机等级二级证书;

  (五)身体健康,具备正常履行职责的身体条件,适应夜班值守工作;

  (六)男性。年龄在30周岁以下(1990年6月1日以后出生,含6月1日)。

  三、工资待遇

  此次招聘的编外人员与劳务派遣公司签订劳动合同。试用期工资标准均为2426元/月(含“五险一金”个人承担部分),试用期2个月,转正后工资标准为3032元/月(含“五险一金”个人承担部分)。

  四、信息发布

  中国沈阳人才网、沈阳市应急管理局和“沈阳应急”微信公众号发布招聘公告。后续信息请考生关注中国沈阳人才网、沈阳市应急管理局和“沈阳应急”微信公众号发布的笔试、资格审查、面试、体检、考核各环节的时间、地点等相关内容。

  五、网上报名

  (一)报名时间和方式。

  1.报名时间:2020年6月11日9时至6月12日17时,提前或逾期不予受理。

  2.报名方式:网上报名。采用电子邮件的方式,根据发布的通知,于规定时间内将填写完成的考生信息表(见附件)、本人二代居民身份证(正反面)、户口本(首页、户主页、本人页)原件扫描件;毕业证、学位证原件扫描件(研究生需一并提供本科学历毕业证、学位证)、学信网查询的各学历阶段的《教育部学历证书电子注册备案表》;其他相关证明材料的扫描件发送指定邮箱:sysyjjrsc@vip.163.com(发送至其他邮箱;提前或逾期发送邮件,视为报名无效),文件名按“本人姓名+身份证后四位”(例:张三1010)命名。登录https://www.wjx.cn/jq/80550388.aspx或识别下方二维码,填写报名登记表后点提交。(报名时间内登录有效)

  3.注意事项:严格按照招聘条件进行报名,未在规定时间提交报名材料、报名材料提交不齐全者视为报名无效,不予审理。

  六、招聘方式

  采取笔试和面试方式,笔试满分100分,笔试费用由个人承担。笔试主要内容为《行政能力测试》题型,依照笔试成绩由高到低排序,按招聘计划人数1:2比例确定资格审查人员,资格审查出现不合格者,按照笔试成绩由高到低依次递补。面试满分100分,合格分数线为60分,未达到合格分数线的考生不予聘用,最终拟录取人员以笔试和面试权重成绩为准,其中笔试占50%、面试成绩占50%。

  七、资格审查

  资格审查主要是审查考生与报考要求的条件是否一致,考生需提供本人身份证、毕业证、学位证、户口本以及相关资料的原件和复印件。如果无法及时提供则取消报名资格。

  八、体检、考核

  (一)体检。

  根据笔试面试最终权重成绩由高到低,按招聘岗位数量1:1的比例确定体检人员。参加体检人员按照规定时间自行到定点医院体检,费用自理。体检出现不合格者,按成绩由高到低排序依次递补,体检合格后组织考核。

  体检项目及标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)要求进行。对于在体检过程中,弄虚作假或隐瞒真实情况的考生,不予聘用。

  (二)考核。

  按照德才兼备的标准,根据招聘岗位要求,全面了解考生的政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、业务能力、工作态度、学习和工作表现等情况,并对报考资格进行复核。考核合格者,进入公示环节。公示前对放弃或因体检、考核等问题形成职位空缺的,视情况依次递补。

  九、公示、聘用

  拟聘用人员名单在中国沈阳人才网、沈阳市应急管理局和“沈阳应急”微信公众号公示,同时公布举报电话,接受社会监督,公示期为7天。公示期满无异议的,办理编外人员相关手续。

  本公告由沈阳市应急管理局负责解释。

  联系地址:沈阳市于洪区白山路2号

  联系电话:024-86589703;024-86589729



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