驾驶员岗前培训规定 一、 总则 第一条 岗前培训的宗旨是要使新进入本公司人员了解公司概况、公司规章制度,以便更好的胜任未来的工作。 第二条 凡公司新进入人员必须参加本公司举办的新员工入职培训，其具体实施均依本规定办理. 第三条 岗前培训的内容主要有以下几个方面： 1、 2、 3、 4、 5、 6、 7、 公司历史； 公司性质； 公司主要业务； 公司规章制度； 公司安全规定； 公司报账流程； 所应聘工作的主要职责以及业务知识； 第四条 凡新进入人员视对业务能力给予不同的实习期，原则上不超过一周.并在实习期满后，进行相关业务知识的考核. 第五条 凡新进入人员，在人力资源部办理好相关入职手续后,交公司前台安排其具体工作内容。 二、 培训内容 第六条 对于新进入人员的岗前培训，主要分为五个内容： 1、 2、 公司规章制度； 安全培训； 3、 4、 5、 实用技能培训; 礼仪、着装培训； 其他培训内容； 第七条 公司制度培训内容： 1、 2、 3、 4、 员工手册培训； 报账流程培训； 驾驶员规章制度培训； 安全制度培训； 第八条 安全培训内容: 1、 2、 3、 4、 上下班安全注意事项的培训； 公司内部安全管理内容培训; 工作中的安全培训； 应急安全培训； 第九条 使用技能培训： 1、 2、 3、 4、 5、 驾驶技术的培训； 公司主要车型的常规技术培训； 下雨天、山路、雪地等特殊技能培训； 可能会遇到的常见问题的培训； 应急技能培训； 第十条 礼仪、着装培训内容： 1、 2、 常用礼仪培训； 着装颜色搭配培训; 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/2478f4e2a56e58fafab069dc5022aaea988f412d.html