对青协的一些建议 我在青协工作了一整个学年，它是一个大型的志愿服务类组织,但因为它刚刚从 学生会中脱离出来，所以还有很多不足之处，我仅从我个人角度提出一些问题和我的 建议。 首先，整个青协管理松散，不够严谨，各部门基本上是各自为政，且在整个协会一起 办活动时又各部门权责不明，我觉得对于这种情况必需进一步明确各部门的相关事 务，以防越位、缺位、错位等现象，各部门之间应加强联系，在活动中应看到事情就想 到相关的负责部门，而不是看到谁就交给谁，各部门在办活动时应尽量与其他部门联 系，让其负责相关事务。各部门在加强合作的同时切勿越位 ，以免让所有部门都变成 综合型部门。 其次，青协各部门干事的专业技能缺乏指导。如各类稿件的撰写、为活动拉赞 助等事需要更具专业素质的人来做，我们在做时就经常遇到问题，稿件审批不过，赞助 拉不回，我们不能仅仅依靠学生会给我们提供的几次指导，我们应当有一批专业才能 的干事从事此类工作，必要时可进行针对性的辅导，如像我们去年一样，本就没有功底 的我们就算经历几次培训所学到的也只是皮毛 ，难以真正学以致用，要解决问题必需 从根源入手，吸引进专业的人才来进行作业。 最后,相较于其他院校的一些成功的青协，我院青协仍然缺少招牌式或有特色的 志愿服务项目，我们现有的志愿服务项目要么就是太小型，要么就是太普遍，要么就是 做的不够好，我建议应集大部分力量来做好一个大型志愿服务项目，使之成为我院青 协的招牌式志愿服 务项目，或者开创一个新的有我院特色的志愿服务项目，这样不仅能提升我院青 协的社会影响力，更能吸引更多的人加入青协，参与到志愿服务工作中来，扩大青年志 愿者的队伍。 因我对青协了解还是不够全面，所以还有很多不足或错误之处，请老师理解并指 正,但仍请老师考虑一下，以促进青协的更好发展。谢谢 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/2c83de1b9b8fcc22bcd126fff705cc1754275fc3.html