携程面试经验 携程面试阅历 是梅花，依次是：花6，花8，花10，花5，花7，花9，花3，花2，花4，花Q，花A，花K，花J。红黑桃以此类推。 携程〔面试〕阅历共享 共有 30分钟商议 +演练时间。我们组用了29s(练习的时候最短有一次24s)， 群面 后来据hr说最短的曾经有过25s左右的，不过我们算是成果还不错咯。 【Part 1】〔自我介绍〕，携程面试阅历 单面 。每个人短时间自我介绍，完了大家还可以相互提问。 基本上就是照着〔简历〕介绍了一些个人在校期间的各种活动和实习经受，然 【Part 2】团队游戏。群面题目照旧是广为流传的摆扑克牌，8个人一起玩扑克后问了为什么要选择携程网以及问了一下最近找工作的状况。不知道HR到底想知的游戏(当然不是打牌)s。把一副打乱顺序的扑克依据hr姐姐给的纸上的花色和牌道什么，所以也不晓得自己到底是不是符合她们宠爱的类型... 号依据顺序摆出来。 总结：这次群面我们全部的队员都很nice，没有特别强势的同学所以小组的成 具体题目是这样的，52张牌，打乱顺序后要求的顺序摆好。我们拿到的"如下列果都还不错，大家都玩得很欢乐也聊得很欢乐~ 小组和谐这点真的蛮重要的，资料图'乱花色牌的次序是这样的：共有4行13列。(囧这个牌的顺序竟然跟往年大礼包共享平台《携程面试阅历》()。 里面的.都一模一样，看来北京地区的群面方式从来没变过啊....) 携程开发经理〔面试阅历〕 4行是4个花色，仍上到下以此是片花红黑。13列从左到右依次是6，8，10，5， 携程：开发经理职位，园友推举了携程无线事业部，说以我能力薪资在20-30K+7，9，3，2，4，Q，A，K，J。 比方第一行全是方片， 从左到右 依次是：片6，片可谈，由于地址在上海，所以先电话面试，以前没来过电话面试，所以电话面试还8，片10，片5，片7，片9，片3，片2，片4，片Q，片A，片K，片J。 第二行全 第 2 页 是有点期盼的。 一开始来的是个小伙，电话一来，基本就是面试〔宝典〕题，只记得一来就GC，忘了其它题了，后来我引导了下他，之后就聊到我简历的项目上来了，所以总体还是聊的不错，感觉这小伙还是不错的。后来HR说二面要直接过上海，但又不愿报销路费，所以也不预备去了。 后来沟通下还是先尝试电话再面一次，觉的把握高了再看看，于是有了二次电话面试。 二次电话面试，这是个悲剧，原来约好下午一点的，结果对方忘了还是没空，又推到了对方下班时间，一来，又是面试宝典，又说GC。 不知道那两哥们青年是不是成天商量GC的，还是看的是同一份宝典。 后来问了下他知道我面试的是什么职位不，有没有看我简历，对方说他只是负责面试，不知道我面试啥职位，也没我简历，我很悲催，只有任他拿着宝典找题抽我。 刚好有几个记忆题被他抽到了，我脑袋卡了一下，说不知道，你给我说一下，对方说时间有限，不解答。 后来我让他问点别的，没想到他竟然问设计模式，一来就单例，我觉得这类问题意义不大，告知对方某人的博客里有有单例的五种实现方式，对方说不知道，只要我回答一种实现，悲催的我只好说了构造函数私用，内部定义一个静态实例对象的常规解答，没想到对方又让我讲讲其它设计模式，像什么指令模式之类的，我就嚓了，我也忘了当时怎么答的。 基本上剩下的点时间，我就问了一下他部门的一些状况，或许也问了十五分钟。 后来基本上也有结果了，被坑了，HR反应结果不好，说假如人在上海可以过去实地聊聊，假如人不在就算了。 后来我就反思，你总不能不让人家这么问，为避开再被小弟坑，我认真去看了一遍面试宝典题。 第 3 页 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/3c891ee307a1b0717fd5360cba1aa81144318fd2.html