浅谈妇女工作对女大学生健康发展的意义

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浅谈妇女工作对女大学生健康发展的意义

作者:贺辉

来源:《经营管理者·上旬刊》2017年第06

要:随着社会对人才要求的不断提高,女大学生的就业压力也在不断增加。面对社会的双重标准要求,以及社会对女性偏见还普遍存在,在这样的背景下,女大学生承受着前所未有的矛盾和压力,而借助高校妇女工作这个平台,能够有效提升女大学生的抗挫折能力,妇女工作能够协调学校各部门职责,为高校女大学生创造更加有利于其身心发展的环境,培养出新一代自信、自强、自尊、自爱的女性。 关键词:妇女工作 大学生健康 意义

在市场经济高速发展的今天,女大学生所面临的各方压力越来越大,在现代要求与传统观念的双重束缚下,如何能够保障女大学生健康发展,成为了当代高校以及社会各界广泛关注的问题。高校妇委会,应该积极承担起促进女大学生健康发展的责任,帮助女大学生解决问题和困惑,以此奠定高校女大学生健康发展的环境。 一、现代社会要求对女大学生发展存在压力

这是一个高速发展的时代,在这场巨大的变革中,妇女成为了推动科技和社会文明的动力之一。而在妇女群体中,女大学生属于中坚力量,她们所处与大学校园中,通过学习,能够接触到最先进的思想,学习到最新型的级数,知识文化修养以及专业技术水平都相对较高。在新时代背景下,女大学生个性得到解放,她们对自身价值的实现也更加迫切。与此同时,我们也必须要看到,传统文化与现代社会思想的相处交织,导致人们对女大学生要求过高,既要事业有成,经济独立,又要知书达理,相夫教子。在这样的思想下,很多就业、恋爱以及婚姻问题也随之而来。社会以及社会的各种考验,会给大学生带来很多心理负担,她们需要付出更多的艰辛,才能够换来这个社会的肯定。这是因为如此,高校应该正是这些问题,在倡导和谐社会的今天,我们必须要认识到,以人为本的重要意义,在女大学生这个特殊群体的教育方面,应该从她们的身心特点,以及实际情况出发,给予她们更加合理的教育和帮助。 二、高校妇女工作对女大学生健康发展的意义

高校妇女工作是我国城市妇女工作和高校教育工作的重要组成部分。高校的妇女工作涉及的是一个具有高知识、高素质的女性群体,包括了约占全国教职工三分之一的女教职工,以及队伍在不断壮大的女大学生们。高校妇女工作的主要任务是调动广大高校妇女的积极性,配合学校的教育工作,培养适应未来社会的各类优秀妇女人才。但是而对社会双重标准的要求,自身独立人格的追求,以及社会对女性偏见尤存的背景下,当代女大学生身心承受着前所未有的压力和矛盾。因而新时期高校的妇女工作而对新的社会背景,新的时代要求,新的高校需要,肩负着努力探索和实践新的形式和举措,提高女大学生综合素质的责任。当今高校已经意识到


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了女大学生的工作在学校学生工作中所处的重要地位,相关的职能部门和院系也围绕社会现实和女大学生的需求,寻找适合的教育主题,对她们的学习、生活、就业等给予切实的关注和引导。但作为高校学生主体的一部分,要想突显女大学生的教育主体地位,对她们进行个性化、特色化的针对性教育是有难度的。而高校的妇女工作有着工作对象的特定性,工作职责的特殊性等特点,因此在围绕学校育人的方针,结合女大学生的实际,以人为本、求实创新地开展符合女大学生身心特点的各类活动,调动她们的成才积极性,提高她们的身心素质,培养出尊、自信、自立、自强新一代女性等方而是有独特优势的。 三、面向女大学生的高校妇女工作中待为解决的问题

1.提高女大学生在高校妇女工作中的地位。传统的高校妇女工作的中心是高校的教师,因为教师是高校中一个明显的女性群体,并且这个群体具有高素质,所以妇女工作的开展都是以女教师为中心进行的。但是从长远的角度来看,高校妇女工作的中心应该是女大学生,因为女大学生毕业之后走向社会中的各个行业,所以女大学生是这些优秀妇女的萌芽,也是后备力量。高校中的妇女工作方向应该转变,将女大学生纳入妇女工作中,不仅应该增加对女大学生的关注还应该了解女大学生的发展需要,为其提供一些发展平台,展示其具有的能力,并且高校妇委会应该对女大学生的一些权力进行维护,保证女大学生能够在高校中有效的行驶自己的权利,不断的提高自身素质,为社会做贡献。

2.成立校妇委会女大学生工作部。高校中想要做好妇女工作,首先就应该针对妇女工作成立相应的妇委会,进而建立相应的制度。在我国目前大多数高校应该成立妇委会,并且针对妇女工作已经建立健全相应的管理制度。但是因为高校女大学生的特点,在进行妇女工作的实施中会出现一些特殊性,针对女大学生的特点,高校妇委会可以成立一个专为女大学生服务的工作部,进而能够根据女大学生的特点进行相应的工作,当然这个工作部还是要在党组织和妇委会的领导下进行工作。女大学生工作部的成立能够很好的解决女大学生在学习和生活中所遇到的问题,并且能够引导女大学生正确的看待问题,面对困难时不退缩不逃避,勇于面对,积极解决的问题,对生活充满希望,能够健康成长。

3.加强高校妇委会与职能部门的联系。高校中的妇委会在开展女大学生的妇女工作时,应该与高校中的职能部门相联系,通过与职能部门的联系,在适当的时候,将这些职能部门的作用发挥出来,为女大学生的发展保驾护航。妇委会在开展女大学生工作时应该了解女大学生的需求,进而有针对性的联系相关的职能部门发挥作用满足女大学生的需求,实现高效的女大学生妇女工作。比如,针对一些女大学生在未来发展上感到困惑时,可以联系相关的团委部门以及就业指导部门开展一场座谈会,对女大学生们的未来发展方向进行指导和明确,帮助女大学生们找到适合自己的那条发展道路,进而女大学生能够树立一个目标,进而为这个目标不断的学习提高自己的素质,实现目标;针对女大学生的健康问题,妇委会可以联系高校的校医院以及心理健康研究室开展健康知识讲座,给女大学生们传递一些身体和心理健康知识,传播健康的理念,引导女大学生们养成健康的生活方式,有一个阳光的心理状态来面对生活,能够快乐的成长。


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4.发挥女教师的优秀群体作用,引导女大学生成长。在高校中,女教师在妇女工作中具有很重要的作用。女教师与女大学生之间不仅是师生关系还是朋友关系,所以在高校中的女教师应该发挥自身的这种独特优势,引导女大学生树立正确的人生观和价值观,能够身心健康的成长。女教师作为女大学生的教师应该树立一个榜样作用,以己度人,潜移默化的影响女大学生,促进其健康成长;女教师作为女大学生的朋友,可以从生活方面对女大学生关心和帮助。高校中的妇委会应该积极利用女教师这个身份发挥良好的作用,做好妇女工作。可以在高校中开展联谊会或者座谈会,女教师与女大学生们在一起暢谈一些女性知识和女性成长成功的案例,进而培养女大学生自尊自强的品质。还可以针对一些女大学生进行帮帮助活动,女教师能够在思想上生活中以及学习方面对女大学生进行辅导,帮助女大学生健康生活。高校妇委会还应该结合实际社会需求,开展一些活动,让女大学生展示自己的才华,进而树立信心,走进社会之后也能够正确的认识自己,并且能够在社会中发挥自己的价值,实现自己的理想。 四、结语

强化高校妇女工作,充分发挥妇女工作的作用,能够为高校女大学生奠定更加优良的学习、生活环境,提高其心理承受能力,使其能够更好的适应社会环境,进而更好的发挥自己的价值,为社会以及国家发展做出应有的贡献。 参考文献:

[1]施宁清.试论女教师在女大学生工作中的优势和作用[J].传承.201024. [2]王长英.和谐校园建设需要发挥高校妇女组织的作用[J].兵团工运.201408. [3]刘莉.新时期高校女大学生的教育与管理策略[J].世纪桥.201101.


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