财务部人员配置及岗位职责、要求 一、会计 1名 岗位职责： 1、负责联盟月度、季度和年度的财务营运分析工作；负责与各部门进行关于运营及预算的交流与沟通；负责联盟固定资产的财务管理。 2、结合联盟业务状况，及市场发展情况，负责联盟财务管理分析建议，为联盟战略规划制定和执行提供财务数据依据； 3、负责联盟全面预算管理工作，编制年度预算，按月整理并分析预算执行情况，分析预算差异，提出改善建议及措施； 4、制定并完善单一项目成本核算和管理制度，定期取得损益数据，对联盟运行情况进行分析，并出具报告； 5、协助有关部门开展财务审计和年检。负责会计监督； 6、正确计算收入、费用、成本，正确结算和处理财务成果，负责编制联盟月度，年度会计报表，年度会计决算及附注说明和利润分配核算工作； 岗位要求： 1、具有相关行业3年以上工作经验，专业技能过硬。 2、能够熟练运用主流财务软件及常用计算机办公软件； 3、性格稳重、作风严谨、责任心强、工作稳定性强； 4、熟练掌握中国会计准则和财税法律法规和相关政策； 5、有中级会计职称或注册会计师资格优先考虑；具有中大型企业相关工作经验者优先考虑。 二、出纳 1名 岗位职责： 1、负责日常收支的管理和核对；办公室基本账务的核对。 2、整理、收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性。 3、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统，按时编制银行存款余额调节表。 4、负责记账凭证的编号、装订；保存、归档财务相关资料；负责开具各项票据。 5、办理现金收付和银行结算业务，协助联盟做好各种账务处理工作。 岗位要求： 1、 财会类或相关类专业，大专以上学历；二年以上相关工作经验，有会计证，本地人。 2、 能独立处理日常财务核算、结算工作。 3、 熟悉使用办公软件，开票系统及相关的财务软件。 4、 严格遵守联盟财务制度，具备财务人员基本职业素质与道德；工作细致认真，品行优良；善于沟通，为人诚恳，保密及原则性强。 5、 熟悉工资薪酬福利的计算和发放，各项社会保险的计算和缴纳。 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/4d61737bbb0d4a7302768e9951e79b896902684b.html