人事任命书 人事任命书 尊敬的各位员工： 经过慎重考虑和全面评估，我荣幸地宣布以下人事任命： 1. 人事部门任命： 1.1 张明，现任人事部经理，将被任命为副总经理。张明在过去的五年中，展现出卓越的领导才能和协调能力，为公司的人力资源管理做出了重要贡献。在新的职位上，他将继续发挥他的专业知识和经验，为公司的发展做出更大的贡献。 1.2 李娜，现任人事部主管，将被任命为人事部经理。李娜在过去的三年中表现出色，展现出出色的人际关系和团队合作能力。她对人力资源管理的热情和才能使她成为这个职位的理想人选。 2. 销售部门任命： 2.1 王强，现任销售代表，将被任命为销售部门主管。王强在过去的两年中，通过卓越的销售表现和领导能力，证明了他在销售领域的才能。他将带领销售团队实现更高的销售目标，并为公司的增长做出贡献。 2.2 张琳，现任销售助理，将被任命为销售代表。张琳在过去的一年中，展现出了她的销售潜力和才能。她的积极性和努力工作态度使她成为这个职位的理想人选。 3. 财务部门任命： 3.1 杨明，现任财务主管，将被任命为财务部经理。杨明在过去的四年中，通过卓越的财务管理和领导能力，为公司的财务运营做出了重要贡献。他将继续发挥他的专业知识和经验，为公司的财务健康和发展做出更大的贡献。 3.2 赵丽，现任财务助理，将被任命为财务主管。赵丽在过去的两年中，展现出了她的财务才能和工作能力。她的准确性和细致的工作态度使她成为这个职位的理想人选。 以上任命将于下个月生效。我相信这些任命将有助于提升公司的绩效和发展，并希望大家能够给予新任命的同事们充分的支持和合作。 最后，我要再次感谢每一位员工在公司发展中的贡献和努力。我们期待着未来的合作和共同努力，为公司的成功创造更加美好的明天。 祝好！ 人力资源行政专家 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/5927ceab87254b35eefdc8d376eeaeaad1f316f2.html