怎样和高傲的人相处 我们每天都在和不同的人打交道，作为一名职场新员工，人际关系是相当的重要，我要慢慢琢磨怎样为人，然后才能把工作上的事情办好，从而让领导放心。 骄傲者大都目空一切，盛气凌人，说话语言刻薄，与人相处喜欢强加于人，支配一切，经常把自己的观点凌驾于他人之上，大有“世人皆醉唯我独醒”之气势，每每把人弄得下不来台。 有些人对高傲者持回避态度，不愿与之交往，有些人采取针锋相对的态度，处处要争个高低。这两种方法都是错误的，与高傲者相处虽有一定的难处，但我们要因人而异，和谐相处，加强团队合作能力。 首先，我们要以退为进，宽容忍让。初次与高傲者打交道，要有足够的心理准备，不要过分表现自尊，要经得起刺激。当骄傲者正夸夸其谈，甚至对别人指手划脚来充分显示自己、发泄情感的时候，我们只要采取冷处理方法，忍让一时，不当场争论，适当的时候表现出充分理解他的样子，这样就为自己奠定了心理基础。 其次，我们可以偶尔露峥嵘。有些高傲者自恃清高，认为自己有学术优势，我们可以适当的打压一下他的锐气，在恰到好处的时候展示自己优秀的一面。 再次，我们可以投其所好，对对方的业绩，学识和才能给与赞赏，使其荣誉感和自尊心得到满足。在心理上缩短对方的差距。 最后，“金无足赤，人无完人，针对骄傲者的缺点，采取针锋相对的办法，击其要害，采取不卑不吭的态度，打掉他赖以生傲的资本，当头泼一盆凉水，让他知道自己的位置，这样才能赢得自己的平等地位。 经营二部 冯婷 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/82c77ad5284ac850ad024271.html