员工餐厅管理制度

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员工餐厅管理制度

为提高员工餐厅管理水平,规范餐厅工作人员行为,营造良好就餐环境,做好公司伙食及餐厅用餐后勤保障工作。特制定此管理制度。

第一条、 第二条、 第三条、 第四条、 第五条、 第六条、 一、 二、 三、 四、 第七条、 第八条、 第九条、 公司为员工定时供应午餐,就餐时间统一规定为:1200-1245

严格遵守就餐时间,不得提前或滞后用餐。规定时间外,员工餐厅不提供用餐。

自觉维护餐厅的就餐秩序,按照先后次序排队取餐,取餐时请耐心等待、相互礼让;用餐时禁止

喧哗吵闹,需要更换座位或起身走动时注意不要影响他人用餐;用餐结束后,应将残羹倒入垃圾桶内,同时将餐具放到指定位置。

未经允许,非厨房工作人员不得随意进出厨房。

就餐人员一律服从餐厅管理和监督,爱护公物、餐具,不得随意挪动或损坏,若有损坏,照价赔

偿。不许将餐具拿出餐厅占为已有。

就餐登记和外来人员就餐规定

员工凭工作证用餐,就餐一次扣除个人餐费2元。餐费标准为15/餐,余下部分由公司补贴。 业务往来单位人员:因工作缘故,业务往来单位人员需在餐厅用餐时,必须由相关部门人员在

综合管理部登记领取餐券。综合管理部负责每月制作《餐券领取一览表》,将各部门领取餐券情况报各部门经理并报财务部纳入部门费用。

员工亲戚家属:员工的亲戚、家属或朋友因特殊情况需在公司用餐时,须向综合管理部提出申

请,经综合管理部同意后,由综合管理部发放餐券,并做好相关登记。人力资源部跟据综合管理部制作的《餐券领取一览表》在工资中扣款15//人。

各部门前天1730前,须将本部门次日就餐人数报综合管理部。

餐厅工作人员在每日餐厅开放前,做好准备工作。消毒柜及时清理,主食和菜肴的盛器要分类摆

放、排列整齐。在进行就餐服务时,餐厅工作人员穿着工作制服,并做到着装干净整洁、服务热情。

物品采购

厨房物品采购由餐厅负责人提出申请,综合管理部安排人员进行采购,餐厅负责人进行质量和数量的验收,做到相互配合,相互监督。

意见反馈渠道

员工对餐厅有意见和建议可向综合管理部提出,综合管理部整理后及时采纳优质建议,并做好相关改进工作。

综合管理部


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