兰州：干部走进基层了解群众诉求 http://www.gscn.com.cn 2007-6-19 13:39:45 字体: 【大中小】 [添加到收藏夹] 为贯彻落实省、市“万名干部下基层集中排查调处矛盾纠纷”精神，从6月份起，七里河、西固、红古三区选拔抽调干部深入各乡镇、街道，开展为期3个月的矛盾纠纷排查调处活动。力求通过上门入户、走访群众、接待来访、召开座谈会、调查会、分析会等形式，排摸梳理矛盾纠纷，并建立台账，力争把群众的诉求、心理搞清楚。 七里河 七里河这次集中排查调处的重点是：国有企业改制重组中涉及企业稳定和职工利益的矛盾纠纷；新城区建设、城中村改造和重点工程项目建设中涉及征地拆迁及拖欠农民工工资方面的矛盾纠纷；宗教领域的教派、教权、教产纠纷；军队复员干部安置就业和生活困难方面的不稳定因素；民间因婚姻家庭、邻里关系和村务管理等引发的可能激化的矛盾纠纷；涉法涉诉及长期缠访、闹访和久拖不决的重点信访案件；影响社会稳定的突出治安问题及其他方面存在的矛盾纠纷。据悉，这次矛盾纠纷排查调处活动从6月初开始，到8月底结束。抽调人员组成若干个工作组，深入到本系统所属单位，认真组织排查化解系统内部存在的矛盾纠纷，着力解决突出问题，做好群体性事件的预防处置，并积极配合区委、区政府和有关部门做好矛盾纠纷的排查、登记、梳理、调节。 西固 西固计划于今年8月底前完成基层社会矛盾纠纷调解中心及其工作网络建设任务，在全区形成各类矛盾纠纷调处化解机制，建立健全区调解大厅、乡镇（街道）调解中心、村（社区）和企事业单位调解室、居民小区或村民小组、车间班组调解员四级工作网络。 此次集中排查调处活动的重点包括国有破产困难企业职工生产生活中存在的矛盾纠纷；城中村改造和重点工程项目建设中涉及征地拆迁方面的矛盾纠纷；民间因婚姻、家庭、邻里关系、村务管理等方面引发的可能激化的矛盾纠纷以及影响社会稳定的突出治安问题等。 记者另外了解到，今年1至5月，西固区信访局共受理群众来信来访144件（次），其中立案交办98件，结案85件，结案率88％，受到来访者称赞。其中包括今年年初区属破产企业新华玻璃厂、低压阀门厂、塑料箱包厂职工多次上访，要求解决医保问题，经区政府多次研究，制定专门颁发，将区属破产企业职工纳入医疗救助范畴，有效解决了破产企业困难职工医疗保障问题。 红古 红古区今年确立的政法工作重点是，实现“构筑一个平台，打好两个硬仗，深化两项活动，实现五个扭转”的“1225”目标。据介绍，在为期3个月的“万名干部下基层集中排查调处矛盾纠纷”活动中，全区各级党政机关选拔的一批有一定政策水平、有基层工作经验、会做群众工作，责任心强的干部下到基层，在全区全面建立党委统一领导，人民调解、司法调解、信访调解和治安调解相互配合的乡镇（街道）矛盾纠纷调解中心，构筑调处化解社会矛盾的基础综合平台。全力打好社会治安防控体系建设硬仗和维护全区社会和谐稳定的硬仗。“深化两项活动”，就是要深化以社会治安综合治理为主要内容的平安创建活动和以政法队伍建设为核心的社会主义法治理念教育活动，使群体性事件多发态势得到扭转；刑事案件高发的势头得到扭转，重点区域、重点部位的突出治安问题得到扭转；公共安全重特大事故频发的现象得到扭转。 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/ac6e8a1f6bd97f192279e969.html