自我介绍一下?精心设计面试开头5分钟 走进面试考场，你应尽量放松自己，表情自然，面带微笑，给人以真诚、亲切的印象。通常情况下，主考官都会以一句充满感情色彩的客气话，把你引入试题。 如“欢迎你应聘我们某某公司，我们期盼你考出好成绩！〞这里，你可以微笑着点头致意，也可以说声“谢谢〞。在主考官没有请你就座之前，你不要急于坐下。 主考官说过“请坐〞之后，你再坐下，挺直身子，目光注视着考官。主考官会很快切入正题：“请你简单谈谈自己的经历和特长〞。 这是每个应聘者都应精心准备的内容。开头开得好不好，主要看你怎么答复这个问题。 现实招聘面试中，不少求职者答复这一问题时，显得琐碎、?嗦、没有条理。有的从上小学谈起，初中、高中、进厂、干什么工作、表现怎样等等，过于详尽；有的甚至什么时候结婚、什么时候生孩子等家庭情况也详细介绍，不仅占用过多时间，而且让人乏味。 那么，应该怎么介绍自己呢？下面是一位求职者面试时的自我介绍：“我的经历非常简单。1985年，18岁的我高中毕业没有考上大学，招工进入某厂当上了一名车工。 从此，我操刀切削十多年。其间3次参加全市车工岗位技术大比武，荣获两次第3名，一次第2名。 去年企业破产，我下岗失业。下岗后参加过3个月的电脑培训，3个月的英语培训，获得两个上岗证书，为我掌握现代化的数控车床打下了根底。 听说贵公司招聘技工，我觉得我是比较适宜的人选。〞主考官微笑着频频点头。 从上例中可以看出，介绍自己简历时可以从参加工作时讲起，不要拉得太远；经历中重点介绍自己从事什么工种，有何特长，凡与此无关的都可省略；可以显示自己优势的，可以讲详细些，而且与招聘内容联络起来。例如，三次参加技术比武获奖，两次参加技术培训，都显示了应聘者的技术水准，可以说正投招聘者所好。 所以，立即引起主考官的兴趣。当然，介绍自己的经历中的成绩时，要注意口气，既巧妙地表露出来，又不显示出自我吹嘘的痕迹，给人以自信、谦逊、不卑不亢的印象。 在应聘前的准备过程中，要注意把握好分寸。 【自我介绍一下?精心设计面试开头5分钟】 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/b4e730f7950590c69ec3d5bbfd0a79563d1ed444.html