有关文员的工作职责 导语：文员是公司的基层职员，一般从事文件处理工作，也有许多的公司从薪金上划分员工/文员/职员的级别，但有些公司对文员的要求很高，也赋予一些权利。也有可能是踏入管理阶层的第一步。以下是为你介绍的有关文员的工作职责，欢迎参考。 工行文员分两类：第一类，文员即普通意义的文员;第二类，“文员”即非普通意义的文员。 主要分：行政文员、人事文员、文案文员、档案文员、销售文员 行政文员主要负责办公室日常事务。 人事文员主要负责人事考勤、人员招聘、薪酬计算、社保办理及后勤的管理。 文案文员主要负现起草文件合同等文件。 档案文员主要负责管理公司文件、合同等相关的资料。 销售文员主要负责协助销售合同及营销文件资料的管理、归类、、建档和保管工作。 1、按质按量完成公司给予的任务; 2、完善公司管理制度、严格执行管理制度; 3、正确传播企业文化。 1、接听、转接;接待来访人员; 2、负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案、工作; 3、负责总经理办公室以及自我工作范围内的清洁卫生，并负责办公室内卫生检查以及监视; 4、起草文件，公司各种会议，要做好会议纪要; 5、负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志、件的接发; 6、负责公司所有物品的管理，并做好物品出入库的登记; 7、档案管理(包括员工档案及客户档案)并及时更新; 8、统计每月考勤并交财务做帐，留底; 9、管理办公各种财产，合理使用并进步财产的使用效率,提倡节省; 10、协调各部门的行政工作; 11、做好日常信息、资料处理、并做好摘要汇总,以便上级指导查阅; 12、汇编各种管理制度,执行各类行政奖罚; 13、指导交办的各项工作任务的催办与跟踪; 14、公司所有员工的考勤与差旅费审查及所有员工报销的初审权利; 15、公司所有员工的工作报告汇总收取; 16、协助库管处理好对地级管理中心的收发货问题; 17、承受其他临时工作。 1、对公司所有员工的行政处分权; 2、对公司所有员工的工作表现和工作态度有考核权; 3、对市场部人员有业绩考核的权; 4、对公司一切后勤事务有一定范围内的决定权; 5、对上级提出合理化建议的权利。 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/c3cac1cd2bea81c758f5f61fb7360b4c2e3f2a37.html