北京职称评审流程 北京职称评审流程介绍 职称是我国教育、科技、文化等各领域的一种荣誉称号，是对具有一定资格和业绩的专业技术人才的认可和表彰。随着社会发展，具有职称已成为衡量一个人在某一领域内从事工作所取得的专业水平的重要标志。在北京，职称评审的过程严谨、透明，下面我们来一起了解一下北京职称评审流程。 一、准备材料 1、个人基本信息：实名制职称申报表、个人身份证或护照； 2、学历学位证书、学术职称证书、个人荣誉证书、专业技术成果证书及书刊论文、科研项目、职业培训证书等证明材料； 3、个人简历及自我评价； 4、现工作单位推荐意见、主管单位出具的工作证明及政治审查证明（包括无犯罪记录证明）； 5、市局或所属行业管理机构责成组织开展专业技术人员职称评审的通知及工作要求。 二、申报职称 1、确认申报职称：根据个人的从事工作、学历、学术职称等情况，自行选择申报相应的职称。 2、填写申报表：个人填写实名制职称申报表的基本登记信息，并按照申报职称的相关要求在申报表中列明个人对应的学历、学术职称等情况，并附需提交审查的证明材料。 3、递交申报材料：将申报表及相关证明材料交至所在工作单位的录用办公室。 三、审核认定 1、所在单位审核：单位加盖公章的推荐意见及其他有利于申报者的证明材料； 2、行业管理机构审核：行业管理机构对所推荐的职称及其申报人批准意见的审核意见； 3、职称评审专家论证：专业、资深的评审专家小组对申报材料进行评审； 4、评审委员会评审：由评审委员会按照规定程序评审，并做出评审结果。 四、评审结果 评审委员会依据所评选出的职称等级，确定申报人是否通过职称评审，给予评审认定书及相应的职称证书。如未能通过，可以进行复审，但复审的时间必须在申报职称结束后2－5年之间。 总体来说，北京职称评审流程十分繁琐，而且需要申请人具备丰富的职业技能、专业知识和独立思考能力等。 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/cd2a19b3132de2bd960590c69ec3d5bbfd0ada2e.html