本文由梁老师精心编辑整理（营改增后知识点），感恩每一天的付出！ 招聘成本包括哪些内容 招聘成本就是招聘一个职位所需要的成本。那它有哪些内容？包括了什么成本？这些大家都清楚吗？本文将为大家介绍招聘成本包括的内容，希望对大家有帮助。 招聘成本应包括内部成本(InternalCosts)、外部成本(ExternalCosts)和直接成本(DirectCosts)。内部成本：企业内招聘专员的工资、福利、差旅费支出和其他管理费用。直接成本：广告、招聘会支出;招聘代理、职业介绍机构收费;员工推荐人才奖励金;大学招聘费用等。内部招聘成本是企业进行招聘成本核算时最容易忽略的部分，而实际上它占有相当的比重在实际工作中有时一次流程并不能招聘到适合的人选，需要重复两三次，则内部招聘成本更加不容忽视。 包括： 1)招聘渠道费用; 2)参与招聘工作人员工资成本; 3)招聘筛选流程管理成本：时间成本、耗材费用、交通费、餐费、通讯费等。 4)错误的聘用决定导致的重复工作(以上几项)带来的额外成本。; 1 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/cfe231e3bdeb19e8b8f67c1cfad6195f312be8c8.html