加油站青年文明号创建计划

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加油站青年文明号创建计划



XX加油站在各级领导的关怀下,通过全体员工的共同努力,团结拼搏,在“青年文明号”创建活动中, 对外树立了良好的形象,对内得到了公司领导的高度认可我们将不骄不,继续立足时代前列,为把“青年文明号”活动深入持久开展下,推动青年文明号各项工作再上新台阶,制定本工作计划 (一)明确创建主题

明确以“青春献石油、服务为顾客”为创建主题,把创建主题贯穿于创建全过程中。

(二)抓好基础工作,完善管理机构。

1、加强创建机构。调整充实XX加油站创建“青年文明号”领导小组。

名称:XX加油站创建“青年文明号”活动领导小组 长: 副组长: 员:

2、落实目标计划。领导小组定期召开工作例会,研究落实创建工作活动计划与方案措施,保证创建活动富有新意。

3、规范制度。严格执行首问责任制、服务承诺制度,明确文明号工作组及每个人的岗位职责;把工作任务、工作


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指标分解具体到个人,制定详细全面的考核制度,通过班组劳动竞赛促进加油站各项工作的推进。

4、改善环境,提升素养。通过加油站6s打造,保证加油站营业环境及生活环境干净整洁,员工工作效率不断提高,员工素养不断提升。

(三)以人为本,打造一流员工。

全面提高青年一代的综合素质,培养造就一支政治素质高、职业道德好、专业技术精、开拓精神强的队伍,我们要结合本站日常工作的特点,突出抓好以下几方面工作:

1、建设企业文化。开展中国石油企业文化教育,对铁人精神、沂蒙精神在站内进行宣贯,传承中国石油和红色沂蒙的优良传统。加强安全文化建设,每周二组织站内员工召开安全会议,增强员工安全意识。

2、开展岗位练兵。站内制定技能鉴定培训计划,对青年员工进行培训,确保四人达到初级技能,两人达到中级技能。

3、培养青年员工健康的生活情趣。鼓励站内员工上网冲浪学习,根据站内工作实际组织员工户外活动,增强员工身体素质。

4、搞好推优工作。做好每月的优秀员工评选工作,开展好班组劳动竞赛工作,每年度将本站的优秀员工推荐入党。

(四)完善服务功能,创一流服务

1、开展服务建设活动。积极开展“开口、微笑、跑动”


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