墨菲定律 ○并不是因为你会作某种事，就表示你能靠它生活。○错误没有正确的做法。○犯错是人性，将错误怪罪对方是政治。○“好自为之”，可能是你给别人提的最糟糕的建议。○经济学家在其懂得最多、最有共识的地方，对政策的影响力最小；在其懂得最少、炒得最凶的地方，对政策的影响力最大。○就第一印象来说，你绝不可能有第二次机会。○你今天还在批评的人，或许明天就成为你的上级。○你如果认为自己的工作完美无缺，并不能证明你优秀，很可能是你的标准不够高。○你要是比你的律师更精明，那就是找错了律师。○千万不要让自己成为不可取代的，因为不可取代就不可能升迁。○千万不要试图教猪唱歌；既浪费你的时间，猪又不高兴。○任何事情都不会像它看上去那么容易，做任何事情所要花的时间都比你想像的长。○如果大家的想法都差不多，就证明没有人在认真思考。○如果你能找到所有人都同意的事，这事一定是错的。○如果你只实验一次就把事情做对了，显然是在某个地方做错了。○若想受欢迎，就积极帮别人的坏习惯找个好理由。○若想讨好你的上司，就把别人做成的事归功于他。○伟大的发现都是不小心发现的。○无论你事情做得多么好，总是会有人不高兴。○无论什么计划，若只是建议是不会完成的。○小国对人民贫穷的解释：人口太少；大国对人民贫穷的解释：人口太多。○要是不动脑去想，什么都有道理。○再多的零还是零。○在公司生存的第一条法则——让你上级的上级不要骑在你上级的头上。○正确，就是把所有错误都纠正后的总和。○只要某些事情有出错的可能，它一定会出错。如果顺其自然，会从不好变得更糟。○最有效果的激励：犯一个错你就玩儿完。 罗卡定律 凡有接触，必留痕迹 ○艾德定律：每个人都能赢——只要再有一次机会。○巴瑟特定律：只要有人出钱，就会有人出力。○承诺定律：承诺未必能够保证成功，但是没有承诺，也就没有成功。○地位定律：站在山顶的和站在山脚的，在对方眼里都是同样的大小。○动力定律：动力往往起源于两种原因：希望或者绝望。○多一盎司定律：只要比正常多付出一点，就会获得超常成果。也就是说，取得一般成绩的人与取得突出成绩的人的工作，可能只差“一盎司”，但是结果却有天壤之别。○个性定律：一个人越有业务能力，就越有个性；越没有业务能力，就越没有个性。○合作定律：一个人花一小时可以做好的事情，两个人就需要两小时。○坏事定律：关键时刻，每个主管都会杀鸡取蛋。○混乱定律：遇到麻烦的时候，你要是仍然谨小慎微，麻烦就会变成混乱。○结局定律：没有结局，比有一个可怕的结局更可怕。○康普特定律：人会把事情弄糟，但要把事情弄得一塌糊涂，还得依靠计算机。○苛希纳定律：如果管理人员比最佳人数多两倍，工作时间就要多两倍，工作成本就要多四倍；如果比最佳人数多三倍，工作时间就要多三倍，工作成本就要多六倍。○控制定律：最容易控制的，往往比最难控制的还难控制。○人力定律：一个人在一分钟内可以挖一个洞，六十个人在一秒钟内就办不到。○省时定律：要想节省时间，就必须学会说“不”。○事情处理定律：负责人愈多，事情处理得就愈慢。○提拔定律：大家都觉得这个人应该提拔的时候，这个人不一定能得到提拔；一把手觉得这个人应该提拔的时候，这个人很快就会得到提拔。 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/f8b0598451e79b89680226e1.html