长安银行核心价值观学习讨论心得体会 近日，在单位有关领导的组织下，我们认真开展了长安 银行核心价值观讨论活动。长安银行核心价值观简单概括为 “诚信、创新、稳健、厚德” 八个字，具体内容如下： 诚信（诚信为本）是长安银行的基本届性，是我行核心 价值观的核心，诚实守信是做人做事的基本品质。诚信包括 全行系统上级与下级、管理干部与员工相互之间应有的诚信 行为，也包括全行各级及结构与外部企业、 组织和个人之间， 履行签订的有关合同的诚信行为，以及全行机构与本行广大 客户之间的诚信行为，我行以长安印为 诚信为本的价值观。 创新（创新发展）是我彳丁企业价值观的精髓。创新是民 族进步之魂，是我行发展活力之源。创新是在现有发展基础 上的创新，是推动有好乂快发展的动力，他体现了长安银行 积极进取、追求进步的精神状态。 稳健（持续发展）是我行企业价值观的特征。银行是经 管风险的高风险行业，稳健是回避与防范风险的前提。遵规 守纪、按章办事和坚持科学发展是稳健的具体体现，是我行 保持持续发展的基本保证。 厚德（厚德长安）是我行企业价值观的品质。厚德是我 行打造白年老店的基石，她既包含了企业的品质，也包含长 安银行广LOGB羊明地体现了 大员工包容、和谐、友爱、奉献、互助和互利共赢 的人文精神，不断彰显人文关怀的内在品质。 深入学习核心价值观是非常必要和重要的。此次活动要 点在于树立和增强正确的价值观和人生观，用正确的价值观 和人生观指导开展工作，为工作提供智力支持和精神动力， 起到把握方向的作用。正确的价值观是对正确工作方法和方 向的引领和指导。一件事情的成功不仅在于你的起点，更在 于你的方向。用核心价值观武装头脑，切实实际，符合科学 发展观。作为一名共产党员，我们不仅要认真学习核心价值 观内容，更要明确进取方向、设定进取目标，在今后一个时 期付诸行动、有所作为。 一是在学习中磨砺品质。 不学习，当然要落后。除了学 习业务知识之外，在思想上要有所进步，政治上也要有所进 步，这就需要学习马克思主义，学习时事政治。没有正确的 政治观点，就等于没有灵魂。有了灵魂，方有品质；勤于学 习，就有提升。温良恭俭，可以格物致知；德才兼备，方能 修齐治平。因此，我们要善于向经验丰富的同志学习。学习 他们的看待事物的立场、 分析问题的方法、解决困难的手段; 学习他们驾驭复杂局面、应对突发事件和理论联系实际的能 力和水平。 二是在工作中锤炼作风。 首先中华民族历来就有艰苦奋 斗的作风。我们要提倡实干，反对空谈。强调“凡事务实， 勿事虚文”，倡导务实精神。实干精神体现在不畏困难，体 现在日常工作中的每一个细节上， 要始终坚持“干”字当头、 “实”字为先，只有真抓实干，在遇到困难时不缩丑 充分 发挥自身的聪明才智和业务技能，干不成功不罢手。以实干 求实绩，以实干求发展。科学的决策再加上实干的行动，我 们的工作就能无往而不胜。 牢固树立“立足本职、爱岗敬业、 拼搏奉献”的精神，在各自岗位上勤学苦练、开拓创新、勇 于实践、不断进取，通过自己的努力，成为业务上的能手、 岗位上的人才、技术上的尖子。 三是在勇挑重担中增长才干。 雷锋甘做“革命的傻子”： “雷锋传人”郭明义同样被人们亲切地称作“郭大傻” 们“傻”得毫不利己、专门利人， ，他 “傻”得只做好事、不干 坏事，他们的“傻”经受住时间的考验、 经受住群众的检验， 他们“傻”得可爱，“傻”得可敬。在工作面前，挑肥拣瘦、 避重就轻，扪心自问、岂能无愧？当然，也可能有各式各样 的理由，但是，如果都让小算盘管住大道理，国家何能繁荣 昌盛？事业何能兴旺发达？我们自己乂何能有点滴的进 步？ 通过这次活动，我自身的综合素质有所提高，明确了树 立正确价值观的重要意义。我一定把这一切带到工作中，在 平凡的岗位上，谱写出不平凡的篇章。 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/ff9bb16f551252d380eb6294dd88d0d233d43c26.html