浙江清华柔性电子技术研究院怎么样|2019浙江省清华柔性电子技术研究院校园招聘简章

【#校园招聘# 导语】浙江清华柔性电子技术研究院是一所新型高端科研机构，是浙江省人民政府与清华大学共同建造柔性电子技术科研与转化的高地，是柔性电子产业的技术策源地。2016年12月23日，浙江省人民政府和清华大学在浙江省人民大会堂签订了“浙江省人民政府——清华大学关于推进柔性电子技术领域合作的框架协议”，在浙江建设柔性电子技术研究和产业化平台，以“一院、一园、一基金”的整体建设思路推动柔性电子产业的发展。因业务发展需要，现诚邀优秀青年学子加盟，期待与您同发展，共成长。

　　清华大学柔性电子技术的研究成果已经覆盖了柔性显示、柔性电源、柔性电子器件及柔性材料等方面，并取得了世界的研究成果。以此为基础，省校合作建立柔性电子技术研究院，联合国内相关高校和科研院所，不断输出柔性电子产业前沿技术。研究院在建院初期设立8个专业学科及应用方向，同时设立柔性电子全球研发中心、技术工程试验中心，与产业园、产业基金等互相支撑，架构全生态的柔性产业链，目标是打造成国家和的研究院。

　　2019年度-柔电院招聘职位

　　校招岗位招聘一览表

　　柔性电子技术领域的青年研究人才

　　职位描述

　　1、研究、分析和跟踪柔性电子技术领域相关标准；

　　2、规划柔性电子标准研究重点，跟踪国际相关标准和组织，参加相关会议和论坛

　　3、进行柔性电子相关技术的研究，输出专利和标准提案；

　　4、出差欧美等海外参加国际标准会议，参与国际标准的制定；

　　任职资格：

　　1.属自然科学或工程技术领域，年龄一般不超过45周岁；2.获得博士学位；3.如果通过评选，将全职或者柔性方式为柔电院工作；4.博士在读期间已取得突出研究成果的应届毕业生；其他有突出成绩的应聘人，可以破格引进。

　　薪酬福利与其他待遇

　　【薪酬和福利待遇】

　　浙清柔电院将参照国内外一流研究院的相应职位（例如三星研究院、华为研究院、西湖高等研究院、达摩研究院、南方科技大学等），根据每位人才的具体情况，为入选者提供有国际竞争力的、能够使其安心技术研发的薪酬和福利待遇（不低于杭州的两个兄弟研究院西湖和达摩以及深圳的兄弟单位南方科技大学）、个人工作生活助理（人才服务专员已经到位），从而足以吸引海外、国内一线城市的一流人才愿意加盟（专业技术水准不低于杭州的两个兄弟研究院以及深圳的兄弟单位南方科技大学）。

　　对于获得国际一流大学或研究机构职位的申请人，将提供同样或更优越的薪酬福利待遇（不低于国际一流大学或研究机构）。

　　【创业支持】

　　我院高度重视柔性技术的产业化，鼓励研发精英有了可以市场化的成熟产品时，以创业公司的形式把实验室的技术推向市场，技术人员也可以同时获得丰厚的回报。我院会在专项基金支持、创业资源配套、激励政策（包括股权激励）等各个环节支持研发人员创业，省掉想创业的技术精英在寻找投资者过程中耗费的大量时间、精力。

　　【科研保障】

　　柔电院将视引进人才的实际科研工作需要，在实验室空间、团队配备、博士后及研究生招生指标等方面给予充分支持。

　　【安家补助】

　　柔电院将提供有竞争力的住房补贴，协助解决住房问题。

　　【其他待遇】

　　柔电院将为引进人才及其配偶、未成年子女购买商业医疗保险，协助解决子女入学入托问题，为引进人才解决后顾之忧。

　　联系方式：

　　欢迎海内外杰出学者和行政高手加盟。请将个人简历等材料发至柔电院的求才邮箱litian@ifet-tsinghua.org，邮件主题请标明“姓名应聘岗位”，我们将及时解答应聘问题和相关政策咨询。或加微信咨询：cy043089李恬招聘主管；

　　同时感谢您的转发——如果因为您的转发，使我们得以成功招募到匹配的人才，我们将给予一定的物质激励——“伯乐奖

　　简历投递邮箱：litian@ifet-tsinghua.org

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