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初级经济师《财政税收》每日一练:部门预算(7.3)
多选题
部门预算是市场经济国家财政预算管理的基本组织形式,其基本含义包括()。
A、财政预算从部门编起,从基层单位编起
B、预算管理以部门为依托
C、财政资金按性质归口管理
D、“部门”本身有严格的资质要求
E、支持那些与财政直接发生经费领拨关系的一级预算单位为预算部门
【答案】
ABD
【解析】
本题考查部门预算的含义。部门预算是市场经济国家财政预算管理的基本组织形式,其基本含义有:一是以部门作为预算编制的基础单元,财政预算从部门编起,从基层单位编起。二是财政预算要落实到每一个具体部门,预算管理以部门为依托,改变财政资金按性质归口管理的做法,财政将各类不同性质的财政性资金统一编制到使用这些资金的部门。三是“部门”本身有严格的资质要求,限定那些与财政直接发生经费领拨关系的一级预算单位为预算部门。
初级经济师《金融》每日一练:信用担保(7.3)
单选题
信用担保是指企业在向银行融通资金或其他相关经济活动过程中,根据合同约定,由第三方机构以()的方式为债务人提供担保,在债务人不能按约履行债务时,由担保机构承担合同约定的偿还责任,从而保障银行或相关债权人债权实现的一种金融支持方式。
A、抵押
B、保证
C、质押
D、定金
【答案】
B
【解析】
本题考查信用担保机构。信用担保是指企业在向银行融通资金或其他相关经济活动过程中,根据合同约定,由第三方机构以保证的方式为债务人提供担保,在债务人不能按约履行债务时,由担保机构承担合同约定的偿还责任,从而保障银行或相关债权人债权实现的一种金融支持方式。
初级经济师《工商》每日一练:服务质量特性(7.3)
多选题
一般来说,服务质量特性包括()。
A、可靠性
B、保证性
C、无形性
D、移情性
E、适用性
【答案】
ABD
【解析】
本题考查服务质量特性的类型。一般来说,服务质量特性可以分为五种类型:可靠性;响应性;保证性;移情性;有形性。
初级经济师《人力》每日一练:团队奖励计划(7.3)
单选题
关于团队奖励计划的说法,错误的是()。
A、团队奖励计划有利于企业员工产生较强的凝聚力
B、团队奖励计划设计不好容易导致优秀员工离职
C、团队奖励计划中的绩效考核标准制定比个人奖励计划要复杂和烦琐
D、团队奖励计划容易催生“搭便车现象”
【答案】
C
【解析】
本题考查团队奖励计划。团队奖励计划的优点是绩效考核标准的制定上比个人奖励计划要相对简单。
初级经济师《基础》每日一练:经济业务事项(7.3)
单选题
在会计实践中,通常将单位在日常经营和业务活动中的资金运动称为()。
A、价值规律
B、经济活动
C、经济业务事项
D、持续经营
【答案】
C
【解析】
本题考查经济业务事项的概念。在会计上,通常将单位在日常经营和业务活动中的资金运动称为经济业务事项。
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