荷兰投资移民需要什么条件？

【#荷兰移民# 导语】荷兰，是一个美丽的国家，高福利国度，旅游度假胜地，也是很多人的结婚胜地，那前往荷兰定居有哪些条件呢?以下是©文档大全网为您整理的相关资讯，欢迎阅读。

1.荷兰投资移民需要什么条件？

　　移民荷兰方式

　　1、针对企业法人的股东居留方式。

　　2、第二种方式，就是GOME国际推荐的比较适合中国技术专才和中小企业雇主，以国内母公司在荷兰设立子公司并派遣高级管理人员派驻方式，但一般而言，申请人不要是母公司的法人代表，否则，申请的难度会很大，要经过的法律程序也非常多，时间也要慢一些。

　　3、高学历人才移民，按照荷兰移民局09年公布的最新政策，毕业于全球排名前200所大学的毕业生，可以无条件获得荷兰为期一年的居留许可，以供这些高学历人才在荷兰寻找工作或筹建企业。

　　而且，假如您申请全家移民的话，您全家还可以一次获得5年的ID卡，但是这个不包括直系亲属父母等，而且在期满5年以后，根据荷兰移民法律规定，还可以申请永居或入籍。

　　荷兰定居计划2001年4月荷兰移民法正式生效，这部法律让移民荷兰申请程序更有操作性。

　　“荷兰定居计划”是指在中国境内企业(母公司，下同)在荷兰设立子公司(或分公司，下同)的投资行为，并使派遣经理申请荷兰高技能移民项目居留签证，随行家属同时获得居留签证。根据现行移民局发放的五年居留许可批准。

　　在所有欧盟成员中，目前荷兰是可以一次性颁发五年居留许可证给外国人的国家。

　　移民申请条件：

　　申请人所在中国公司条件

　　1、公司拥有一定历史，成立至少两年以上

　　2、注册资金符合要求，达到30万元人民币以上

　　3、企业经营状况良好，没有特别的年营业额要求

　　4、拥有一定经营规模

　　5.荷兰子/分公司的注册资金不少于5万欧元(该注册资金申请人在获得签证后可灵活支配)

　　申请人个人条件

　　1、年龄55岁以下

　　2、过去三年中是公司经理级管理人员

　　3、非公司大股东

　　4、大专学历以上

2.荷兰投资移民政策解读

　　荷兰移民政策规定，申请无限期定居荷兰，主要有以下4种途径：

　　一、投资移民荷兰：购买125万欧元的荷兰国家创新基金即可申请;

　　二、以结婚或同居组织家庭，包括与家庭成员团聚为理由，定居荷兰;

　　三、技术移民：以工作为理由，定居荷兰;

　　四、以申请政治庇护为理由，定居荷兰。

　　根据荷兰移民政策的具体规定，下面分别简要说明一下：

　　一、荷兰投资移民政策：

　　荷兰投资移民申请条件

　　◆ 主申请人为年满18周岁，无犯罪记录;

　　◆ 主申请人名下拥有125万欧元的可投资资金;

　　◆ 购买125万欧元的荷兰国家创新基金。

　　二、以组织家庭或与家庭成员团聚为理由定居荷兰的政策要求

　　如果你刚刚与一名荷兰籍人士或者有荷兰正式居留人士组织家庭，又或者你已经是上述人士的配偶，伴侣，或者18岁以下的子女，包括正式收养子女，你就有可能进入荷兰，进一步申请居留许可VTV。不过，首先你必须在所在国家，地区的荷兰大使馆或者领事馆申请MVV的签证。MVV这个大家应该已经很熟悉了.

　　MVV全称是Machtiging tot voorlopigverblijf, 也就这是特别签证。凡是希望逗留在荷兰3个月以上的外籍人士，包括来荷工作或留学，都需要首先申请获得MVV. MVV也可以由在荷兰的亲属，机构向所在地区的外侨警察局提出申请。MVV最终是由荷兰外交部签证处发出的。申请人会被邀请到所在国家，地区的荷兰外交机构面谈。MVV最后以盖章的形式，加盖在申请人护照页内。

　　以结婚或同居组织家庭，包括与家庭成员团聚有理由申请MVV, 在荷的亲属必须符合一定的条件。主要申请条件有：

　　1. 必须拥有荷兰国籍或者正式居留

　　2. 必须在荷兰有固定的住处

　　3. 必须从是固定的有薪酬的工作，月薪收入至少为双亲家庭社会援助金的7成，而在提出申请之日，必须会有一年以上的工作合约。以家庭直系成员身份申请MVV来荷定居，不包括：父母，祖父母，兄弟姐妹，18岁以上的子女

　　获得MVV进入荷兰之后，应该在3天之内到外侨警察局报到，申请临时居留VTV。外侨警察局会安排时间，要求你带被必要的证件，文件资料，进行一次面谈，确定你时候可以获得VTV.VTV的有效期为一年，也可能少于一年。VTV到期之前，需要到外侨警察局申请延期。获得VTV而又在荷兰守法居留5年以上，就可以申请长期居留了。不过，如果你想早日确定在荷兰的长期居留身份，你也可以努力学好荷兰语，熟悉荷兰社会生活的基本常识，再来荷连续住满3年以后申请加入荷兰籍。

　　三、以工作为理由定居荷兰的政策要求

　　荷兰雇主雇佣外籍劳工，首先要为该雇员申请劳工许可证，荷兰文的正式名称tewerkstellingsvergunning。一般雇员向地区劳工处申请;艺术家，音乐家，运动员向中央劳工处CBA申请。以一般雇员为例：

　　1. 雇主必须雇佣的是具备特殊技能的雇员，而且雇主已经尽力在荷兰招聘，例如：通过刊登广告，而没有结果。

　　2. 雇主必须把这一个职位空缺报告给劳工处超过5个星期以上

　　3. 雇主准备每月给外籍雇员支付全职工作最低新薪金标准以上的薪酬

　　4. 雇主要为外籍雇员安排好在荷兰的住处，而雇主提供的工作环境和生活环境必须为外籍雇员所接受

　　5. 外籍雇员必须符合雇主所要求的职位条件，具有从事该空缺的资历和技能

　　6. 外籍雇员必须拥有或者准备申请在荷兰的居留VTV

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