一、招聘原则:
1、坚持德才兼备的用人标准。
2、公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘条件:
1、具有较高的政治素质,遵纪守法,诚实守信,品行端正、医德医风高尚。
2、热爱护理事业,有吃苦耐劳和奉献精神,服从工作安排,具有较强的责任心。
3、身心健康,口齿清晰,具有较强的语言表达能力和沟通能力。
4、具有扎实的护理基础理论水平和系统的专业技术知识,具有基础的计算机操作能力、熟练使用office办公软件。
5、专业、学历:护理专业,2022、2023年毕业的全日制本科及以上学历。
6、资历:应具有毕业证、学位证、护士执业证书(或执业考试合格成绩单)。
7、身体条件:女生身高160厘米以上,男生身高170厘米以上;无药物过敏史。
三、招聘对象及人数:
根据临床护理工作需要,面向社会公开招聘护士18名。
四、招聘程序:
1、报名方式及地点:人事劳资科通过媒体发布招聘信息,公开招聘电话:0438-6259077
报名地点:松原吉林油田医院机关楼二楼人事劳资科
报名截止时间:2023年7月17日16:00。
2、提交材料:人事部门收集应聘人员简历、毕业证、学位证、身份证、执业证及相关证书复印件。应聘人员提交材料需真实有效,如有不实,取消应聘资格。
3、资格审查:人事部门对应聘人员提交的材料进行真实性审查,合格人员通知面试。
4、计分标准:基础分20%(学历等)+理论考试40%(笔试)+面试40%(现场)做为总成绩,从高到低择优录取体检。
5、对拟录用人员按照公务员体检标准进行体检。
6、录用:按照招聘计划人数,在体检合格人员中,根据综合分数由高到低择优录用培训。
7、培训期:培训三个月。培训期考核合格者签订劳动合同。对考核不合格者不予录用。对不服从工作岗位安排的人员不予录用。
五、薪酬待遇:
1、比照吉林油田公司同等条件(学历)确定基本工资,绩效工资标准与所在科室一致。培训期间不享受绩效工资。
2、录用后,缴纳五险一金(医疗保险、失业保险、养老保险、工伤保险、生育保险及住房公积金)缴纳标准按照松原市有关部门要求的标准执行。
六、面试时间地点:
理论考试和面试时间地点另行通知。
二〇二三年七月十日
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