浙江省农信联社现任干部名单|2017浙江省农信联社专业人才招聘公告

副标题:2017浙江省农信联社专业人才招聘公告

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2017年浙江省农信联社专业人才招聘公告


  1952年10月,浙江省诞生第一家农信社。按照国务院《深化农村信用社改革试点方案》精神,农信社管理交由省级人民政府负责。2004年4月,浙江省农信联社正式成立,履行对全省农信系统(包括农信联社、农村合作银行、农村商业银行)的管理、指导、协调和服务职能。目前,省农信联社在全省11个市设立办事处,辖属81家县级法人行社,共有营业网点4200多个,员工5万多人。


  成立至今,省农信联社在省委省政府的正确领导下,围绕管方向、管风险、管班子、强服务的“三管一服务”,带领全系统坚守“姓农、姓小、姓土”核心定位,大力发展普惠金融,农村金融主力军和地方金融排头兵的地位与作用日益显现。目前,全系统资产总额突破20000亿大关,存贷款总量连续多年稳居全省银行业第一,资产质量优于全省平均水平,承担了全省二分之一的农户贷款和五分之一的小微企业贷款,规模实力、资产质量、综合效益均走在全国农信前列。


  根据浙江农信发展战略,为打造人才聚集平台,诚邀有志之士加盟省农信联社,共同书写普惠金融崭新篇章。


  一、招聘基本要求


  (一)具有良好的政治素质、思想品德和职业操守,遵纪守法,诚实守信,无不良行为记录。


  (二)认同浙江农信发展理念、企业文化和价值观,愿意履行浙江农信员工的义务和岗位职责。


  (三)具有较强的团队精神、沟通能力、学习能力、创新意识和责任意识,心理和身体素质良好。


  (四)具有全日制大学本科及以上学历,年龄在35周岁以下,有3年(含)以上工作经历。特别优秀的,可适当放宽条件。


  (五)具备应聘岗位所需的任职条件,能适应岗位工作要求。


  二、招聘岗位


  此次招聘面向社会有志之士和浙江农信系统内员工,涉及省农信联社管理总部的25个专业岗位,岗位职责和岗位要求等信息详见附件1。


  发展规划处:战略研究岗/金融研究岗


  资金管理处:财富理财岗/投资交易岗/综合研究岗/业务系统岗


  业务管理处:信贷业务管理岗/中间业务管理岗/国际业务管理岗


  财务会计处:管理会计岗/会计核算岗/支付管理岗/网络金融运营管理岗


  电子银行处:UI设计岗/互联网支付产品岗/互联网消费金融产品岗/客服管理岗


  科技信息处:架构管理岗/安全管理岗/项目经理岗/系统测试岗/运行维护岗


  清算中心:人民币清算运营管理岗/外汇清算运营管理岗


  教育培训中心:培训管理岗


  三、招聘流程


  (一)邮件报名。有意应聘者请登录浙江农信官方网站(www.zj96596.com)人才招聘专栏,下载《浙江省农信联社招聘报名表》(附件2),填写完整后(勿改动格式)以邮件形式发送至报名邮箱hr@zjrcu.com,邮件主题和附件格式:应聘处室-岗位-姓名,如“业务管理处-国际业务管理岗-陈丽”。报名截至2017年5月26日。招聘信息也可通过猎聘网或猎聘APP进行搜索查询。


  (二)资格审查。根据报考条件和应聘人员的综合情况进行资格初审,择优确定参加测评人员名单。进入面试环节的人员在后续还需提供本人身份证、学历和相关资格证书复印件等资料备查。


  (三)组织测评。测评由省农信联社统一组织,时间、地点和形式将以电话或短信形式通知。


  (四)考察了解。依据测评情况,确定考察对象初步人选,对考察对象的基本情况、素质能力、工作业绩等进行全面的背景调查,开展多维度的综合评价分析。


  (五)录用通知。择优确定拟录用人员,体检结果合格的,发送录用通知。


  四、应聘须知


  (一)资格审查符合条件者,将通过电话或短信形式通知应聘者参加测评。请应聘者保持联系方式真实有效、通讯工具畅通。


  (二)本单位对所有应聘者信息予以保密,应聘材料恕不退还。应聘者需对所提供材料的真实性负责,如与事实不符,本单位有权取消其录用资格。


  (三)应聘人员一经录用,薪酬待遇即按浙江省农信联社有关管理规定执行,特殊人才可面议协商。


  (四)有关本次招聘的未尽事宜由省农信联社人力资源处负责解释,联系电话:0571-85866970。


  附件


  1.浙省农信联社专业人才招聘岗位描述


  2.浙江省农信联社招聘报名表


 


 

2017浙江省农信联社专业人才招聘公告.doc

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