2022广东省河源市中级人民法院招聘劳动合同制书记员公告

【#事业单位# 导语】2022广东省河源市中级人民法院招聘劳动合同制书记员公告已发布。报名时间从2022年7月14日起至2022年7月21日止。®文档大全网为您整理了以下内容，供您参考。

　　根据工作需要，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，河源市中级人民法院决定面向社会公开招聘5名劳动合同制书记员。具体公告如下：

　　一、岗位职责

　　劳动合同制书记员是从事审判事务性工作的辅助人员，在法官指导下开展工作。主要职责包括：

　　1.负责庭前准备的事务性工作；

　　2.检查开庭时诉讼参与人的出庭情况，宣布法庭纪律；

　　3.负责案件审理中的记录工作；

　　4.整理、装订、归档案卷材料；

　　5.完成法官交办的其他事务性工作。

　　二、招聘条件

　　（一）报名参加招聘的人员应具备下列条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.拥护中华人民共和国宪法;

　　3.具有良好的政治、业务素质和良好的品行，具备从事书记员工作的专业技能；

　　4.具有正常履行职责的身体条件；

　　5.有较强的语言表达能力、沟通能力和计算机速录能力；

　　6.报考年龄不得超过28周岁（1994年7月14日以后出生）;

　　7.须为普通高等院校本科毕业生（不限专业）或普通高等院校大专毕业生（限法学类专业，即参照《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》中“C03法学”类内对应专业），含应届毕业生和往届毕业生。

　　（二）有以下情形之一的，不得报名：

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

　　2.曾被开除公职的;

　　3.涉嫌违法违纪正在接受调查，尚未作出结论的;

　　4.配偶、父母在河源市辖区内从事律师职业或者在律师事务所担任合伙人（设立人）的；

　　5.其他不宜担任劳动合同制书记员情形的。

　　三、薪酬待遇

　　根据上级主管机关及河源市政府有关文件确定薪酬及保障待遇。

　　四、招聘程序

　　（一）网上报名。报名时间从2022年7月14日起至2022年7月21日止。报考人员填写《河源市中级人民法院劳动合同制书记员报名表》(见附件)，将该表电子版按照“书记员职位+姓名”发送至邮箱hyzyzzc@126.com进行网上报名。

　　（二）现场资格审核

　　1.时间：2022年7月21日（星期四）上午9：00-12：00、下午15：00-17：30；

　　2.地址：河源市源城区凯丰路益民街1号河源市中级人民法院诉讼服务中心；

　　3.提交材料：《河源市中级人民法院劳动合同制书记员报名表》1份(请报考人员自行双面彩色打印)，本人近期正面免冠大一寸蓝底彩色照片4张，本人身份证复印件1份、户口簿复印件1份、学历毕业证书复印件1份（上述复印件须现场核对原件）。

　　（三）确定考试人选

　　河源市中级人民法院政治处根据资格审核情况，确定考试人选，并通知领取准考证（通过报名预留联系方式通知本人；未接到通知者，即未通过资格审查，不再另行通知）。

　　（四）考试

　　采取笔试、计算机中文录入考试、面试方式进行，总成绩按百分制计，其中笔试占40%、计算机中文录入考试占30%、面试占30%。考试总成绩保留12个月，保留期间如有职位出现空缺，根据考试成绩与双方意愿开展递补工作。

　　1.笔试

　　（1）笔试时间：2022年7月23日（星期六）上午9：00至11：30，笔试地点及注意事项以准考证为准。

　　（2）笔试内容：笔试试题采取委托具有人事考试资质的机构统一命制和阅卷。考卷按照“公共基础知识+行政能力测试”模式命题。不指定考试用书，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。

　　（3）成绩公布：笔试按百分制计，60分以上为及格，笔试不及格者，不进入计算机中文录入考试和面试。笔试结束后10个工作日内，在河源市中级人民法院发布考试成绩，并按笔试成绩高低顺序以招聘岗位人数1:3的比例确定进入计算机中文录入考试及面试的考生名单（如最后一名成绩并列的，并列人员均进入计算机中文录入考试和面试；如考生名单达不到规定人数，则按实际人数进入计算机中文录入考试和面试）。

　　2.计算机中文录入考试及面试

　　计算机中文录入考试（分看打和听打）、面试的考试时间和地点另行通知。

　　计算机中文录入考试及面试结束后5日内在河源市中级人民法院公布总成绩（四舍五入保留小数点后2位）。三项考试总成绩低于60分者不予聘用。

　　（五）体检

　　根据考试总成绩情况，1:1等额确定体检人选，由我院统一组织体检，参照公务员体检标准执行，体检费自理。

　　（六）考察

　　体检合格的列为考察对象（考察不合格的，按考试成绩依次递补），由我院组织考察组对考生的政治表现、德才等情况进行考察。

　　（七）公示、办理聘用手续

　　考察合格的，在河源市中级人民法院公示3个工作日。公示期满，没有问题或者反映问题不影响聘用的，按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规办理聘用手续。公示中发现问题不可聘用的或放弃聘用的，按考试总成绩依次递补。首次合同期3年（试用期3个月），试用期满，经考核合格的，聘为我院劳动合同制书记员；考核被确定为不合格的，解除劳动合同。合同期满，经考核称职以上的，可续签合同。

　　五、其他事项

　　（一）在招聘过程中，对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现证实，取消资格，考生本人承担由此产生的一切后果。

　　（二）报考人员须于报名日前取得相应学历毕业证书。国有单位在职人员报考须征得工作单位同意，并出具书面证明。拟聘用人员属在职人员的，须在我院通知的规定时间内提供解除劳动关系证明（具体时间另行通知）。

　　（三）我院不负责保管或者委托保管人事档案。

　　（四）考生应保证通讯工具畅通，因通讯不畅产生的相关后果由考生本人承担。

　　(五)本次公开招聘是在新冠肺炎疫情常态化防控下开展。报考人员应当按照有关防控要求，落实好防疫措施，做好报名、考试等准备工作。报考人员应持“粤康码”等健康码绿码并经体温检测正常后提交报名资料和参加考试；参加笔试、面试的应试人员还需提供24小时内核酸检测的阴性证明。我院将结合疫情防控最新情况，可能对招聘工作进行适时调整，请报考人员留意相关公告，并给予理解、支持与配合。

　 　（六）请在报名前认真阅读本公告。本公告有关及未尽事宜，由河源市中级人民法院政治处负责解释（咨询电话：0762-3827039）。

点击查看附件：河源市中级人民法院劳动合同制书记员报名表.doc

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