2017年陕西人力资源管理师综合评审
(一)论文提交
1、报考职业指导师(1-2级)、企业培训师(1级)、创业咨询师(2级)和劳动关系协调员(2级)的考生,须在4月20日前将撰写的综合评审论文(一式三份)交报名所选择的报名机构,报名机构收集到论文后于4月23日前提交省中心考务管理部;个人报名选择其它类别的考生的论文于4月20日前提交省中心考务管理部。
报考心理咨询师(2级)的考生报名成功后,于4月23日前按照网上报名系统提示上传论文。上传论文步骤为:按照在线系统中报名的步骤要求进行报名,确认报名完成后进行网上支付;缴费成功后通过“采集论文”栏上传论文,在论文上传窗口填写论文名称,选择论文所在的路径进行上传,上传成功后提示“论文已上传”即可。上传论文的格式为PDF文件。
? 2、职业指导师职业综合评审论文题目
(1)职业指导师论文题目(任选一题)
① 试论如何做好离校未就业高校毕业生的职业指导工作
② 试论如何做好特殊群体(残疾人、退役运动员等)的职业指导工作
③ 试论如何提高就业困难群体职业指导工作效能
④ 试论如何推动高校职业指导工作的开展
⑤ 试论如何开展社区职业指导工作
⑥ 试论如何利用互联网手段提供职业指导服务
⑦ 试论测评工具在职业指导中的应用
⑧ 职业指导案例撰写心得与技巧
(2)高级职业指导师论文题目(任选一题)
① 试论在化解过剩产能职工安置工作中如何更好发挥职业指导的作用
② 试论如何提高团体(分类)指导服务质量
③ 试论如何更好指导下级职业指导人员开展工作
④ 试论如何推动职业指导工作科学化、标准化和精细化发展
⑤ 试论如何加强职业指导人员队伍建设
⑥ 试论职业指导从业人员需要具备的职业素养
⑦ 试论心理咨询技术在职业指导实践中的应用
⑧ 职业指导新工具、新方法、新技术探析
(二)评审模式
1、职业指导师一级和企业培训师一级现场论文答辩。
2、心理咨询师二级现场抽取案例答辩。
3、企业培训师二级现场抽题试讲。
4、职业指导师二级和创业咨询师二级提交论文。
更多信息请见:2017年陕西人力资源管理师报名通知相关推荐:报名时间 | 考试时间 | 成绩查询 | 真题 | 答案 | 模拟试题
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