人道大圣_2017湖南汽车工程职业学院招聘高层次人才公告【10人】

副标题:2017湖南汽车工程职业学院招聘高层次人才公告【10人】

时间:2024-03-07 03:34:01 阅读: 最新文章 文档下载
说明:文章内容仅供预览,部分内容可能不全。下载后的文档,内容与下面显示的完全一致。下载之前请确认下面内容是否您想要的,是否完整无缺。

【#教师招聘# 导语】2017湖南汽车工程职业学院招聘高层次人才10人,报名时间:2017年11月13日至2018年1月12日工作日(上午8:30-12:00,下午15:00-17:30),®文档大全网现将招聘公告原文发布如下:

为进一步加强我校师资队伍建设,全面贯彻“人才强校”战略,把学校建设成为在国内同类院校中具有较大影响力和鲜明汽车特色的高水平高职院校,根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部6号令)和《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》(湘人社发[2011]45号)等有关规定,结合我校“十三五”师资队伍建设规划和长远发展目标,经研究,拟面向国内外招聘高层次人才10名。


一、招聘原则


公开招聘工作坚持德才兼备的用人标准,按照公开、平等、竞争、择优的原则,招聘全过程公开接受社会各界及有关部门的监督。


二、用人单位情况简介


湖南汽车工程职业学院是株洲市人民政府主办主管的一所从事高等职业技术教育的全日制公办普通高校。学院位于株洲市红旗北路,毗邻沪昆高速和长株高速,交通便利,环境优美。学院下设“八部八院”,开办汽车运用、汽车技术服务与营销、汽车电子、汽车制造与装配、机电一体化、数控、模具、会计、电子商务、信息技术和艺术设计等涉及六个专业群的27个专业,全日制在校学生人数突破一万人。2015年8月成为湖南省首批八所卓越职业院校建设单位之一。


三、招聘计划及岗位条件(详见附件1)


公开招聘博士研究生10名,岗位条件详见附件1。


招聘基本条件:


(一)热爱高职教育事业,遵守宪法和法律,具有良好的职业道德以及强烈的事业心和责任感。


(二)具有团结协作精神和较大的发展潜力;心理素质好,适应能力强;有较强的语言表达能力和交流沟通能力。


(三)具备岗位所需专业、学历学位和能力等要求。


(四)具有适应岗位要求的身体条件。


现役军人、机关事业单位未满工作服务期的工作人员、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员,有违法犯罪记录或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员,不得报名应聘。应聘人员不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位。


四、待遇


(一)一经聘用,享受国家统一规定的相应学历学位的事业单位工作人员工资福利待遇。


(二)一经聘用,享受学校全职引进的高层次人才相应待遇(含安家费和科研启动经费),具体面议。


五、招聘工作程序


(一)发布信息


招聘信息在株洲市政府门户网、株洲市人力资源和社会保障网及湖南汽车工程职业学院网(http://www.zzptc.com)向社会公开发布。


(二)报名


1.报名时间:


现场报名时间:2017年11月13日至2018年1月12日工作日(上午8:30-12:00,下午15:00-17:30);


现场报名地点:湖南汽车工程职业学院人事处;


网络报名时间:公告发布开始至2018年1月12日下午17:30止,以邮件发送时间为准。


2、报名方式:应聘人员将应聘材料发送至邮箱hnqczyrsc@163.com,邮件标题注明:应聘岗位+姓名+博士。


3、材料提交:应聘者应提交《株洲市事业单位公开招聘工作人员报名表》(附件2)和《湖南汽车工程学院应聘人员基本情况登记表》(附件3)纸质稿和电子稿各一份;科研成果、论文论著等相关材料的复印件。报名材料原件于面试时现场确认。


应聘者应如实提交上述材料以备资格审查。凡弄虚作假者,一经查实即取消应聘和聘用资格;已被聘用的,将予以解聘。


(三)资格审查、考核、面试及体检


1、资格审查。学校依照已发布的招聘信息条件进行资格审查。


2、考核。 根据岗位条件及学校发展需求,由学校组织专家评委对应聘人员的专业水平、学术水平、科研水平进行考核。


3、面试。由学校高层次人才引进工作领导小组组织专家对应聘者进行面试。主要考察应聘者综合分析问题的能力、人际沟通能力、临场应变、语言表达等方面的能力。


4、体检。根据考核面试情况确定参加体检名单。体检标准及项目参照公务员录用标准执行。未按时体检的,视为自动放弃。


(四)公示


根据考察面试和体检结果,按照招聘计划数1:1的比例确定拟聘用人选,报市人社局审查,经审查合格的拟聘用人员名单在市政府门户网和市人力资源和社会保障网公示7个工作日。公示期间,对拟聘用人员有反映的,由学校调查核实后,提出处理意见报人社部门审定。


(五)聘用


公示期满且无异议的,学校与被聘人员签订聘用合同(初次就业的人员试用期为12个月,其他人员试用期为3个月),试用期满合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。


六、纪律监督


招聘工作将做到信息公开、过程公开、结果公开,接受社会及有关部门的监督。严肃公开招聘纪律,对违反公开招聘纪律的情形,按有关规定追究责任。


七、招聘咨询及监督电话


咨询电话:0731-22625951-22625905


邮编:412001


传真:0731-28431879


监督电话:学校纪检监审处:0731-22625965


市人社局:0731-28681082、28681523


通讯地址:湖南省株洲市红旗北路476号,湖南汽车工程职业学院人事处。


本次招聘政策由湖南汽车工程职业学院负责解释。


点击下载>>>


1:2017年湖南汽车工程职业学院公开招聘博士研究生计划及岗位条件.xls


2:株洲市事业单位公开招聘工作人员报名表.xls


3:湖南汽车工程学院应聘人员基本情况登记表.xls


湖南汽车工程职业学院人事处


2017年11月9日


 

2017湖南汽车工程职业学院招聘高层次人才公告【10人】.doc

本文来源:https://www.wddqw.com/txZI.html