中级审计师审计理论与实务目录:历年真题中级审计师理论与实务章节:第十章

副标题：历年真题中级审计师理论与实务章节:第十章

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　　【例题2·多选题】(2009年试题)效益审计与财经法纪审计相比，其差异主要体现在(　)。

　　A.审计目标

　　B.审计程序

　　C.评价标准

　　D.审计方法

　　E.审计独立性要求

　　【答案】ACD

　　【解析】效益审计与财政财务审计和财经法纪审计相比，其差异和特点主要体现在以下几个方面：审计目标、审计范围和方向、评价标准和审计方法。

　　第二节　效益审计程序

　　【例题3·单选题】(2009年试题)下列有关选择和确定效益审计项目的提法中，错误的是(　)。

　　A.资金规模越大，被选中作为效益审计项目的机会越大

　　B.管理风险越小，被选中作为效益审计项目的机会越大

　　C.对社会经济的影响越大，被选中作为效益审计项目的机会越大

　　D.审计的可操作性越强，被选中作为效益审计项目的机会越大

　　【答案】B

　　【解析】管理风险——管理风险越大，被选中作为效益审计项目的机会越大。

　　【例题4·多选题】(2010年试题)

　　下列各项中，可用作效益审计评价标准的有(　)。

　　A.国家有关政策

　　B.具体行业标准

　　C.审计人员的观点

　　D.国家法律法规

　　E.被审计单位编制的预算

　　【答案】ABDE

　　【解析】效益审计——评价标准各不相同。

　　【例题5·多选题】

　　下列各项中，属于效益审计准备阶段工作内容的有(　)。

　　A.初步调查被审计单位情况

　　B.确定审计目标和评价标准

　　C.设计审计方法体系

　　D.编制审计方案

　　E.归纳审计证据形成审计结论

　　【答案】ABCD

　　【解析】审计准备阶段需要做的主要工作有：初步调查了解审计事项，确定审计目标、范围和重点;确定审计评价标准;设计审计方法体系;编制审计方案。

　　第三节　效益审计方法

　　【例题6·单选题】访谈法是效益审计中常用的信息收集方法，其特点是(　)。

　　A.不需要经过充分的准备，简便易行

　　B.对实施访谈的审计人员没有任何沟通技巧和能力方面的要求

　　C.可以根据被访谈者的情绪、状况，及时深入地进行沟通，从而了解更多的有关审计事项的情况

　　D.获取的审计证据有较强的证明力，不需要审计人员进一步证实

　　【答案】C

　　【解析】访谈法是效益审计中常用的收集数据(信息)的方法，是指利用数据采集工具(DCI)通过电话或面对面访谈的方式收集数据(信息)的方法。访谈人员以准确地方式向很多个体或代表提出相同的问题，向受访者提供相同的答案选项。非结构化访谈则包括很多开放式问题。优点：访谈结果量化方便，可做统计分析，它是统计调查的一种。

　　应用范围广泛，可以自由选择调查对象，问比较复杂的问题，做某些特定深入的调查。缺点：对访谈人员要求高;需要较多人力、物力和时间;受访谈者心理因素和环境因素的影响。必须事先对访谈人员进行训练，做好心理、技术、物质及相关知识的准备。

　　【例题7·单选题】(2012年试题与2008年相同)对有因果关系的两类或多类经济数据之间的关系进行分析，推导出相应的因果模型或回归方程的效益审计分析方法是(　)。

　　A.内容分析法

　　B.回归分析法

　　C.价值分析法

　　D.成本效果法

　　【答案】B

　　【解析】回归分析法——对有因果关系的两类或多类经济数据之间的关系进行分析，推导出相应的因果模型或回归方程的效益审计分析方法。

　　【例题8·单选题】(2009年试题)在效益审计中，根据实际产出评价被审计单位的目标是否实现的方法是(　)。

　　A.回归分析法

　　B.目标成果法

　　C.标杆法