(一)技能测试
成功报名专任教师岗位(岗位编号:B04、B05、B06、B10、B11、B22)的人员参加技能测试,考试时间暂定于五月中下旬,具体安排将提前在无锡商业职业技术学院人事处网站(https://rs.wxic.edu.cn/)发布通知。没有按照规定的时间和地点参加考核的人员视为主动放弃。
技能测试按照无锡商业职业技术学院制定的考核办法执行,主要测试应聘者与岗位相适应的专业知识和实际应用能力。技能测试满分为100分,合格线为60分,技能测试成绩当天公布。技能测试结束后,在测试合格者中,根据成绩从高分到低分的顺序,按各招聘岗位拟聘用人数1:3确定参加试讲人员,不足比例的,按合格线上实际人数确定试讲人选。如技能测试成绩并列,造成参加试讲人数超过拟聘用人数1:3的比例,均进入试讲考核。参加试讲人员名单将在无锡商业职业技术学院人事处网站(https://rs.wxic.edu.cn/)公布。
(二)试讲
试讲内容以招聘岗位要求相关的专业知识及综合能力为主,主要测试应聘人员的教育教学能力,对课堂教学目标、教学内容、教学方法、教学组织及教学效果作出评价。试讲满分为100分,合格线为60分,试讲成绩当场公布。
(三)面试
按照无锡商业职业技术学院制定的面试办法执行,主要测试履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质。面试安排将在无锡商业职业技术学院人事处网站(https://rs.wxic.edu.cn/)发布通知,没有按照规定的时间和地点参加面试的人员视为主动放弃。面试满分为100分,合格线为60分,面试成绩当场公布。
(四)总成绩
采用百分制计算应聘人员总成绩,总成绩满分为100分。报考岗位最终成绩计算方法调整为:总成绩=技能测试成绩×30%+试讲成绩×30%+面试成绩×40%。总成绩合格线为60分,总成绩不合格人员不予录用。技能测试成绩、试讲成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数。如总成绩出现并列,则按照面试分数高低进行排名。若技能测试成绩、试讲成绩、面试成绩均同分,采用面试加试确定排序。
其他招聘岗位(岗位编号B01、B02、B03、B07、B08、B09、B12、B13、B14、B15、B16、B17、B18、B19、B20、B21、B23、B24)考核方式及总成绩计算方法按原公告执行。
无锡商业职业技术学院
2023年4月25日
原文标题:无锡商业职业技术学院2023年公开招聘事业编制工作人员补充公告
文章来源:http://jshrss.jiangsu.gov.cn/art/2023/4/25/art_78506_10876099.html
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