2022年山东济宁学院附属小学(音乐教师)引进现场复验及面试工作方案

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【#教师招聘# 导语】2022年山东济宁学院附属小学(音乐教师)引进现场复验及面试工作方案已发布,现场复验时间:2022年6月29日13:00-13:20,®文档大全网现将原文发布如下:image.png  根据《2022年济宁市属事业单位急需紧缺青年优秀人才引进公告》,现将济宁学院附属小学青年优秀人才引进(音乐教师)现场复验及面试相关事宜通知如下:

  一、现场复验

  (一)现场复验时间:2022年6月29日13:00-13:20,未按规定时间参加现场复验的视为自动弃权。

  (二)现场复验地点:济宁学院附属小学(济宁市任城区浣笔泉路8号)

  (三)在济宁市教育局网站公布的资格审查合格人员,需本人携带以下材料原件进行现场复验:

  1.《2022年济宁市属事业单位急需紧缺青年优秀人才引进报名登记表》;2.《报名人员诚信书》(本人签字);3.二代身份证正反面;4.1国家承认的学历学位证书;4.2国(境)外高校毕业生报名的,须出具国家教育部门的学历学位认证;4.3尚未取得学历学位证书(认证)的高校毕业生,提供学校核发并盖章的就业推荐表,采取“+容缺”方式,可先行和参加考试,后补学历学位证书(认证);5.教师资格证书或教师资格考试合格证明。对于在2021年及2022年教师资格考试中受疫情影响考生,需提供2021年及2022年中小学教师资格考试(NTCE)中“受到疫情影响”栏标注为“是”的笔试成绩单或面试成绩单;6.与报名时一致的电子版证件照片;7.研究生学历的需提供由毕业学校出具的钢琴、合唱、指挥、编导中任意一种方向的证明。

  二、面试

  (一)面试时间、地点

  面试时间:2022年6月29日13:30开始面试。

  面试地点:济宁学院附属小学(济宁市任城区浣笔泉路8号)

  面试人员:现场复验合格人员全部参加面试

  (二)面试形式

  面试采取试讲、答辩和实际技能操作(弹唱)的形式进行。面试成绩满分100分,面试合格分为80分,低于80分者不得列入考察体检对象。

  (三)面试考场

  考场设候考室、备课室、面试室和休息室。

  (四)面试考官

  面试评委组设评委7人,其中,主评委1人,评委6人。严格执行回避制度,凡与应聘人员存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲、近姻亲关系或其他影响考试公正情形的,不得参与面试工作。

  (五)面试程序

  1.入场。参加面试的应聘人员需携带身份证按时报到,进入候考室后抽取面试顺序号,并在《面试顺序表》上签字。迟到30分钟者取消面试资格。

  2.抽题。面试人员根据抽取的面试顺序号到抽题室抽取试题,每次只能抽取一道试题。

  3.备课。面试人员持教材、备课纸到指定备课室备课,备课时间30分钟。

  4.试讲。备课30分钟后,工作人员引领面试人员进入指定面试室进行试讲。试讲时间10分钟,答辩和实际技能操作5分钟。采用“说课”形式不得分。试讲结束后由工作人员将面试人员引领到休息室。

  5.评分。面试成绩采用百分制。按照去掉一个分、一个最低分后综合计算平均成绩的办法,确定人员面试成绩。四舍五入精确到小数点后两位。

  6.公布面试成绩。在本场面试结束后,统一向面试人员公布面试成绩。

  三、组织领导

  成立济宁学院附属小学2022年人才引进工作领导小组,负责人才引进工作的组织领导。上级和学校纪检监察机构全程实施监督,对人才引进过程中任何违法违纪、弄虚作假现象,一经发现,严肃处理,确保人才引进工作组织严密、程序规范,公平公正。

  四、疫情防控要求

  1.应聘人员要注意天气变化,提前查看考点,确认考点位置,规划好赴考路线,预留充足的入场健康检查、身份验证时间,按照规定的时间提前到达考试地点等候。

  2.面试时,须携带48小时内核酸检测阴性证明(通过手机展示),扫描考点场所码,出示山东省电子健康通行码绿码、通信大数据行程卡绿卡,现场检测体温正常(未超过37.3℃),方可进入现场。

  3.考生须听从工作人员指挥,全程佩戴一次性医用外科口罩。在接受身份核验时,按要求摘下口罩核实身份。

  凡违反常态化疫情防控有关规定,隐瞒、虚报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的,将依法依规追究责任。

  五、其他注意事项

  请应聘人员及时关注相关信息,报名时所留电话保持畅通。因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

  联系电话:0537-2313505

  济宁学院附属小学

  2022年6月24日

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