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2007年,德国大联合政府的内阁会议上传出消息,为应对德国缺乏专业人材的现状,未来在德外国留学生在获得德国大学学位后,可以在德国工作三年。另外,德国还将开放东欧国家的专业人材来德。毕业生留德工作不限专业。与此同时,德国各大媒体普遍报道,外国留学生在获得德国大学毕业文凭后,将可以“毫无障碍”地在德国工作三年。根据目前移民法规,在德国的外国留学生仅仅被允许在毕业后以寻找工作名义
获得一年签证。据德国经济部不久前公布的有关数据,2007年德国专业人才瓶颈问题将给德国造成超过两百亿欧元的损失,占国内生产总值的1%。但是,德国联邦政府有关留学生德国工作三年的决定细节尚未披露。
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今天的德国正以其完善的投资环境、优惠的政策及优良的生活品质成为国人赴海外工作、投资和生活的新热点。与目前在国内推行的一些其他投资项目相比,在德注册公司所需注册资金的最低投资下限只要2.5万欧元(公司注册成功,这笔资金可以自由支配)。
法国,新移民法出台,增加移民机会
在法国政府加大教育拨款、驻华使领馆积极组织各类活动等背景下,法国留学市场仍是“利好”。2007年下半年,法国通过了《新移民法》。新政策使留学生在毕业后更容易获得在法国工作的机会;一些出类拔萃的留学人员将有可能获得法国公民待遇。所有赴法学习硕士或硕士以上课程并持有长期学生签证的外国学生,将在留法的第一年自动获得有效期为一年的“临时居留证”。与以往不同的是,从第二年起,这一证件将自动转为有效期为“多年居留证”。
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对想留在法国工作的留学生来说,必须要掌握法语。获得法国高等专业文凭的留学生,由于参加过很多实习,因此被认为有一定的工作经验,也将拥有更多的就业机会。
从各国新近出台的针对海外留学生毕业之后的政策可以看出,不管是移民国家还是非移民国家,这些教育大国都在有针对性地调整海外毕业生的毕业政策,以吸引更多的海外人才,同时也为这些海外人才毕业之后在本国的发展提供一个较好的平台。对于那些工作经验丰富、英语能力较好和学历水平较高(尤其重视留学学历)的海外留学生,其申请移民的机会和把握与以前相比,都有了较大幅度的提高。
不符合移民条件的留学生,包括非移民国家比如英国的留学生,都希望能在完成学业之后,有机会逗留一段时间寻求工作、发展的机会。针对这样的需求,非移民国家也基本都出台了相应政策,使留学生毕业后可直接获得1-3年的工作签证。
各国政府在充分了解海外留学生的需求背景下,不断地调整本国的教育政策、签证政策和针对海外毕业生的出路政策,充分反映了这些教育大国对海外优秀人才的渴望,对于留学生的输出大国中国的关注度也在逐年升高。
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