企业员工福利保障顾问-员工福利保险保障顾问服务协议书模板

副标题:员工福利保险保障顾问服务协议书模板

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员工福利保险保障顾问服务协议书
  甲方(委托方):_________
  注册地址:_________  
  乙方(受托方):_________
  注册地址:_________  
  甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则,就甲方委托乙方提供员工福利保险保障顾问服务达成如下协议。
  一、在本协议有效期内,乙方同意:
  1.对甲方的员工福利保障体系进行评估,提出员工福利保险保障建议;
  2.向甲方提出保险计划,就其投保方式、投保范围、保险权益、保险期间、保险金额等提出建议;密切注意保险市场的发展、变化,为甲方享受的保险服务提供调整方案和建议;
  3.就保险权益和保险费率等向保险人询价。保险权益和保险费率根据风险状况的变化在保单的续转时予以修订;
  4.取得保险人报价后,就报价书中的保险权益和保险费率等做出汇总分析,提出初选保险公司和报价方案,并由甲方作出最后决定;
  5.根据甲方要求,参加甲方与保险人之间就保险权益进行的谈判,谈判过程中严格维护甲方利益;
  6.按甲方书面指令,协助甲方向保险人办理投保、续保手续;
  7.提供保险期间内的相关保险服务;
  8.就相关索赔事项提出建议,监督、督促保险人的理赔工作,忠实维护甲方的合法利益;
  9.协助甲方准备索赔文件,定期查询保险人理赔进程,并保存索赔的有关数据、资料。定期向甲方提交保险期内赔偿情况报告。
  二、在本协议有效期内,甲方同意:
  1.终止本协议生效前与其他方签订的类似顾问协议;
  2.如实向乙方提供所有与上述服务有关的信息与资料;
  3.在乙方为甲方提供上述服务时,给予乙方必要的协助。
  三、保密条款
  本协议执行过程中,除应法律要求或经对方书面同意,甲乙双方不得将获得的任何保密信息泄露给第三方。本协议终止或解除时,本条款继续有效一年。
  四、报酬与费用
  1.双方同意,乙方依法有权从保险人处取得与甲方保险合同有关的佣金做为报酬,不再另外向甲方收取其他费用;
  2.如乙方应甲方要求提供任何超出本协议第一项范围的服务,乙方应事先向甲方提供费用预算报告,双方协商确定后由甲方支付顾问费用。
  五、争议解决
  甲乙双方就执行本协议发生的争议,应通过友好协商解决。如协商无效,可通过仲裁机构仲裁或向人民法院提起诉讼。
  六、其它
  1.本协议自双方签章之日起生效,有效期_________年,协议期满后,如双方无异议,则本协议继续有效_________年;
  2.本协议如有未尽事宜,双方应协商订立补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力;
  3.本协议一式两份,甲乙双方各持一份。
  
  甲方(盖章):_________        乙方(盖章):_________  
  授权代表(签字):_________      授权代表(签字):_________  
  _________年____月____日        _________年____月____日

员工福利保险保障顾问服务协议书模板.doc

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