浙江稠州商业银行属于什么银行类别,2017浙江稠州商业银行临海支行诚聘英才公告

副标题:2017浙江稠州商业银行临海支行诚聘英才公告

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浙江稠州商业银行成立于1987年,凭借持续金融创新、优质的客户服务、稳健的经营风格和良好的经营业绩,赢得了广大客户的满意与信赖,连续多年跻身中国商业银行竞争力排名“全国城市商业银行十佳”,并获得“竞争力中小银行”、“小微企业金融服务城市商业银行”等荣誉。


目前稠州银行已开设14家分行,发起设立了浙江稠州金融租赁有限公司及9家村镇银行,分支行及村镇银行网点170余家,覆盖上海、浙江、江苏、福建、重庆、广东、江西、四川、云南等全国9省(直辖市),是全国少数实现跨省经营的区域性城市商业银行之一。


临海支行成立以来,赢得了广大客户信赖的同时,也获得了公众的和业内的高度关注与评价。现因业务发展需要,面向当地公开招聘以下优秀人才。


一、应聘基本条件


(一)遵守国家法律、法规和金融规章制度,具有良好的职业道德操守,无不良记录;


(二)有较强的事业心、责任感,积极进取、勤恳踏实,身体健康;


二、招聘岗位及要求


(一)储蓄团队负责人


主要职责:从事储蓄业务拓展及团队管理;


岗位要求:大专(含)以上学历,42周岁以下,3年(含)以上银行信贷从业经验,1年以上团队管理经验,熟悉商业银行储蓄业务,具有较强的市场拓展能力,熟悉当地经济及金融环境。业务能力突出者,条件可放宽,临海籍且有当地城市商业银行相关岗位工作经验者优先。


(二)营销经理(储蓄专员)


主要职责:负责拓展和维护基础客户、吸收存款及营销我行金融理财产品等;


岗位要求:临海籍,专科(含)以上学历,40周岁以下,有耐心,具有亲和力,有较强的沟通交流和社会交际能力;乐于从事小额储蓄营销工作,有较丰富的客户资源及较广的人脉关系,愿意与村居、社区人员接触。有一定规模的纯存款,条件可适当放宽。


(三)小微(微贷)客户经理


主要职责:从事贷款客户的业务拓展及维护;


岗位要求:专科(含)以上学历,38周岁以下,2年以上银行信贷从业经验,熟悉商业银行业务操作,具有较强的市场拓展能力和风险防控与客户服务意识,临海籍且有当地城市商业银行相关岗位工作经验者优先。


(四)保安人员


主要职责:防火、防盗、责任区域内的人身安全,维护正常工作秩序、治安秩序、防范于未然。


岗位要求:男,高中以上学历,身高170以上,年龄28岁—38岁,负责银行服务和安保工作;无犯罪记录前科,无纹身,品德端正,身体健康,五官端正,形象良好,口齿清晰,服从命令,责任心强,适应能力强;具有良好的服务意识和安全意识,认真贯彻执行安全岗位责任制,做好本职工作,确保银行财产安全。每日工作约10-11小时,不上夜班,每月休息4天,食宿自理,临海籍,或退伍军人优先。有银行安保经验的,条件可适当放宽。


三、报名截止时间


2017年7月27日


四、报名方式:


请下载附件《浙江稠州银行应聘登记表》发送至邮箱58035012@qq.com;


我们尊重和维护应聘者的隐私权,对应聘者的资料严格保密,未经录用,应聘材料将予以销毁,恕不返还。


联系方式: 周女士 89589129 13665777787


 


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浙江稠州银行应聘登记表.xls


2017年6月27日


 

2017浙江稠州商业银行临海支行诚聘英才公告.doc

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