2018北京高考数学_2018北京万集科技股份有限公司校园招聘简章
说明：文章内容仅供预览，部分内容可能不全。下载后的文档，内容与下面显示的完全一致。下载之前请确认下面内容是否您想要的，是否完整无缺。
【#校园招聘# 导语】 因工作需要，®文档大全网现将招聘信息发布如下：
宣讲时间：2018年10月9日16:00
宣讲地点：中心会议室
1、激光LiDAR技术专家
岗位职责：
1)负责激光LiDAR产品技术规划，产品技术发展趋势分析与预研；
2)负责激光LiDAR未来技术路线探索与实现，攻克重大技术难关；
3)负责协调、组织光学、电路、机械紧密配合，规划机械系统，电子系统，光学系统互相之间的连接配合关系，设计产品的光学系统。
任职要求：
1)博士，电子工程、光学工程、光电子、计算机等相关专业；
2)对激光雷达行业发展情况，各方面技术动态有充分了解和独到认识
3)扎实的模拟电路、数字电路、数字信号处理、激光测距功底；
4)了解信号完整性基本理论，具有多层板、高速板设计基础及调试经验；
5)深入理解影响光电系统（包括光学、结构、电路、算法）性能的因素及噪声来源，及光学系统的各类环境适应性仿真与测试（包括高低温、振动、冲击等）；
6)、万人计划等行业领军人才优先
2、点云算法技术专家
岗位职责：
1)激光雷达数据的采集、处理及标定
2)研发基于三维激光雷达的特征提取算法
3)负责研发基于激光雷达的SLAM算法
任职要求：
1)博士，计算机软件或相关专业；
2)熟悉点云的处理流程和算法，以及特征抽取算法；熟悉点云的常见应用场景，具有基于激光雷达的点云算法研发经验；熟悉环境感知、信息融合、定位、路径规划、SLAM等一个或多个方向的常用算法；
3)熟练掌握C/C/Matlab/python等常用编程语言，熟悉Linux；；
4)熟悉模式识别、机器学习的常用算法（例如SVM/AdaBoost、决策树、随机森林、PCA、KNN等），有相关项目经历；
5)熟悉ROS系统框架及有ROS开发经验优先；
6)无人驾驶挑战比赛者优先，有激光雷达与相机/IMU之间标定经验者优先。
3、汽车电子技术专家
岗位职责：
1)主导参与乘用车/商用车的自动驾驶感知产品、车辆网产品、车身控制器等电子部件的研发，包括需求分析，架构设计，技术实现，调试测试和规范测试等
2)硬件平台的选型，技术路线的确立
3)领导团队对行业新技术的跟踪和学习
4)对产品进行汽车行业的规范性测试
任职要求：
1)汽车、机电、自动化等相关专业；硕士及以上学历；
2)精通汽车行业的各种通信协议，包括CANopen，J1939，LIN，Flexray等；精通嵌入式系统开发，熟练应用NXP，Freescale或ST系列MCU进行汽车级的系统设计；
3)熟练使用各种诊断工具或分析工具对系统进行分析和调试，例如CANAnalyzer
4)精通汽车行业的环境测试和电磁兼容测试的流程和规范
5)精通TS16949体系和FMEA流程管理
6)精通嵌入式C语言编程
7)善于沟通交流，文字和语言表达能力强
4、算法工程师
岗位职责：
1)参与交通相关产品算法设计、实现及优化【通信、激光等】；
2)熟悉目标检测、特征提取、噪声处理、分类算法等；
3)熟练掌握C/C、matlab、python等，具有较强的算法分析和实现能力，并具备良好的代码和文档风格；
4)在算法设计、性能优化方面有见解；
5)深入研究业内的技术思路、高效算法。
任职要求：
1)计算机科学与技术、应用数学、模式识别与智能系统、计算智能与智能系统等相关专业，硕士研究生及以上学历；
2)具有算法设计相关工作经验者优先；
3)熟练使用C/C/java/python/matlab中的一种或几种；
5)擅长二维、三维数据处理、实时分析等方面的算法设计、分析、优化；
6)具有良好的分析问题和解决问题的能力，思维严谨、突出的分析和归纳能力，良好的沟通、团队协作能力。
5、应用软件工程师
岗位职责：
1)软件需求分析、软件架构设计等设计文档编写工作
2)软硬件接口开发测试
3)点云可视化
职位要求：
1)硕士研究生以上，自动化、计算机、软件工程等相关专业
2)精通C/C/Python语言中的一种，熟悉多线程
3)熟悉QT，熟悉VTK、PCL、openGL等可视化开发中的一种
4)熟练使用linux
5)熟悉ROS系统框架者优先
6)具有较强的沟通能力，良好的团队合作意识
6、光学工程师
岗位职责：
1)负责激光测距系统光路的设计与开发；
2)负责光学系统性能测试及装配调试；
3)协调光学零件的加工，采购，检测和装校工作；
4)负责编制所研发产品的工艺文件、检验规程，以及研发过程技术文档；
5)协助所研发新产品导入及小批量试制。
任职要求：
1)硕士及以上学历；
2)光学工程、光机电一体化、光学仪器等相关专业；
3)从事光学设计及相关工作3年以上工作经验；
4)具有相关应用光学设计或激光专业基础知识，熟悉透镜选型、滤光片选型等，具有激光系统光路设计经验者优先考虑；
5)熟练使用ZEMax，或LightTools软件或相关光学设计软件；
6)具有一定的光机系统设计基础，掌握Pro/E、SolidWorks或CAD等制图软件；7、具有较强的沟通能力，良好的团队合作意识。
7、硬件工程师
岗位职责：
1)承担电路设计及改进任务，根据相关产品的国家标准、行业标准和企业标准，全面了解产品需要达到的功能、指标及实现原理，明确硬件总体需求情况，设计产品硬件方案，根据项目安排制定产品开发计划，提交评审并完成硬件开发与调试工作；
2)认真完成工作相关文档，及时与项目组和测试负责人沟通和汇报，做好文档分类、存档等管理工作，对外做好产品技术资料保密；
3)熟练使用各种测试工具及仪器仪表，做好日常管理、维护，保证测试工作及时有效地开展。
任职要求：
1)本科及以上学历，电路与系统、电子与通信工程、电子科学与技术、机械电子工程等电子类专业；
2)有较好的数字模拟电路设计基础；
3)熟悉ARM结构并具有相关的开发经验者优先；
4)熟练使用AltiumDesigner等PCB设计软件；
5)熟练使用常用仪器；
6)理解嵌入式系统架构，对嵌入式操作系统有基础认识，精通C语言基础，能编写驱动与测试程序；
7)具备一定的英文水平，可熟练阅读英文文档及资料；
8)具有良好的职业素养、沟通能力和团队合作能力。
8、嵌入式软件工程师
岗位职责：
1)负责现有产品的嵌入式平台软件的维护、改进和测试；
2)负责新平台的调研、需求分析、整体方案设计；
3)负责新产品的嵌入式平台软件的代码设计和开发，硬件和软件的集成调试；
4)产品的跟产和文档输出。
任职要求：
1)本科及以上学历，有相关实习经验者优先；
2)熟悉单片机，ARM，掌握Keil编译器，能独立开发完整的嵌入式软件工程；
3)对嵌入式系统有深入的理解和丰富的经验，熟悉Linux系统、μC/OS系统、QT设计、QtCreator等优先；
4)良好的代码编写习惯及文档编写能力；
5)能独立完成产品软件设计，能熟练阅读各种英文芯片资料；
6)具备良好的沟通能力，具有良好的团队合作意识和较强的主动性，抗压能力强。
9、现场应用工程师
岗位职责：
1)负责事业部产品的嵌入式平台软件的维护、改进和测试；
2)负责事业部产品的现场维护、改进和测试；
3)参与新产品的嵌入式平台软件的代码设计和开发，硬件和软件的集成调试；
4)配合产品的跟产和文档输出。
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、熟悉单片机，ARM；
3、对嵌入式系统有一定的理解，熟悉Linux系统；
4、良好的代码编写习惯及文档编写能力；
5、吃苦耐劳，有较强的自我驱动能力；
6、具备良好的语言、书面表达和沟通能力；
7、具有良好的团队合作意识和较强的主动性，热爱开发工作，能承受工作压力，并能接受一定时间的出差。
10、测试工程师：
岗位职责：
1)完成测试开发工作，参与项目测试，针对不同阶段的产品测试编写测试计划、规划详细的测试方案、编写测试用例；
2)根据测试计划搭建和维护测试环境；
3)执行测试工作，提交测试报告。包括编写用于测试的自动测试脚本，完整地记录测试结果，编写完整的测试报告等相关的技术文档；
4)对测试中发现的问题进行详细分析和准确定位，与开发人员讨论缺陷解决方案；
5)返品解析，提出对产品的进一步改进的建议，并评估改进方案是否合理；对测试结果进行总结与统计分析，对测试进行跟踪，并提出反馈意见；
6)参与外场测试，搜集外场测试数据及分析问题；
7)设计硬件测试工装、自动化测试软件；
8)为应用和生产部门提供相应技术支持。
任职要求：
1)电子、计算机、自控、测试仪器与技术等相关专业本科学历，熟练掌握数模电基础知识；
2)掌握某一款MCU使用及调试，精通C语言，具备代码审查能力；
3)掌握至少一门语言，有过自动化软件设计的经验，至少掌握工具KEILVC6.0VS2010其中之二；
4)熟练使用各类测试软件及各种常规测试仪器，有产品或模块测试经验者优先，尤其是光电类和消费类电子设备测试经验者优先；
5)熟悉测试流程和方法，能根据产品应用环境及功能，制定测试大纲，设计有效测试用例；
6)理解测试工作的重要性，思维敏捷，严谨，善于团队合作和沟通协调；
7)具有测试者特有的逆向思维。
11、系统集成工程师
岗位职责：
1)负责系统集成项目的技术解决方案编制、产品选型、标书制作等；
2)根据项目现场勘测需求，结合产品功能指标及设计方案，确定工程清单、实施方案；
3)负责各类控制箱柜、低压电气柜设计；
4)负责集成设备的选型和测试工作，并撰写相关的指导文档，对工程技服人员进行培训；
5)负责集成类设备的各项技术支持工作；
6)完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1)本科以上学历，计算机、电子、通信、交通工程相关专业毕业，硕士优先；
2)具备较强的沟通协调能力、人际沟通能力、理解能力和抗压能力；
3)具有丰富的技术方案编写经验，有良好文字表达能力；
4)认同公司企业文化，责任心强，能接受一定时间的出差。
联系方式：北京人力资源部010-59766985/6993/6746/6762
武汉人力资源部027-81388198-8005
招聘流程：
①宣讲会→②笔试→③初试→④复试→⑤座谈会→⑥发offer
→⑦签订三方协议→⑧入职体检→⑨毕业报到
工作地点：
北京：北京市海淀区西二旗中关村软件园一期12号楼万集空间
武汉：武汉市东湖新技术开发区光谷金融港B5座6层
投递邮箱：hr@wanji.net.cn
2018北京万集科技股份有限公司校园招聘简章.doc
相关热搜
推荐文章
热门阅读