一、招聘岗位及数量
本次招聘计划引进企事业单位人员1324人,其中,事业单位计划招聘482人,企业计划招聘842人。具体招聘岗位、数量及条件详见《2023年牡丹江市“市委书记进校园”引才活动市直事业单位招聘岗位计划》(附件1);《2023年牡丹江市“市委书记进校园”引才活动县(市)区事业单位招聘岗位计划》(附件2);《2023年牡丹江市“市委书记进校园”引才活动企业招聘岗位计划》(附件3)。
二、招聘对象及条件
(一)引进对象
符合引进岗位资格条件的应届毕业大学生。
(二)资格条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守宪法和法律,政治素质良好,品行端正。
3.具有与岗位职责相适应的职业道德、专业知识、工作能力及正常履行职责的身体条件和心理素质。
4.本科毕业生年龄为30周岁及以下(1992年4月17日及以后出生);硕士研究生年龄为35周岁及以下(1987年4月17日及以后出生);博士研究生年龄放宽至40周岁及以下(1982年4月17日及以后出生)。
5.符合招聘岗位的专业、学历、学位要求,并于2023年7月31日前取得相应毕业证书、学位证书、教育部留学服务中心认定的同等学历学位认证书或相关岗位所需资历证书。
6.符合招聘岗位要求的其他条件,计算相关年限截止日期为发布公告之日。
7.符合法律、法规规定的其他条件。
(三)下列人员不得报考
1.因犯罪受过刑事处罚的人员。
2.受党纪政务处分在处分期或影响期未满的人员。
3.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
4.因违规违纪被国家机关或企事业单位开除、辞退、解聘人员,涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论人员。
5.在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反考试、录用、聘用纪律行为的人员。
6.根据《事业单位人事管理回避规定》需要回避人员。
7.定向培养、委托培养的应届毕业生。
8.法律、法规规定的其他情形。
三、招聘程序
事业单位招聘按照以下程序进行:
(一)发布公告。本次公开招聘公告及各环节相关信息均在牡丹江人才工作网发布。
(二)报名。本次招聘采取网上报名与现场报名相结合的方式进行,线上线下报名均需在牡丹江人才工作网报名系统完成注册、报名、资格审查。
1.报名时间。2023年4月18日8时至2023年5月13日17时,逾期不予受理。
2.报名方式。
①线上报名。考生登录牡丹江人才工作网首页点击“网上报名”进行注册、登录,选择“2023年牡丹江市‘市委书记进校园’活动暨‘雪城优才’企事业单位招聘”栏目,填报信息并上传材料。考生按照第一志愿、第二志愿、第三志愿顺序依次填写,其中,第一志愿仅可报考市直事业单位岗位(附件1),第二志愿仅可报考县(市)区事业单位岗位(附件2),第三志愿仅可报考企业岗位(附件3)。每个考生可根据岗位要求兼报三个志愿或选择一个志愿进行报名。
②现场报名。按照活动安排,设置哈尔滨师范大学、东北农业大学、东北石油大学、牡丹江师范学院等4所院校咨询报名点,报考考生均可就近到报名点咨询报名事宜,准备相关材料并同步完成线上申报及资格审查。
现场报名咨询时间及地点:
4月22日上午(9:00—12:00),哈尔滨师范大学
4月23日上午(9:00—12:00),东北农业大学
5月6日上午(9:00—12:00),东北石油大学
5月13日上午(9:00—12:00),牡丹江师范学院
3.上传材料。①本人第二代有效居民身份证(正反面);②网上下载填写《2023年牡丹江市“市委书记进校园”活动暨“雪城优才”企事业单位招聘报名表》(附件4);③2023届高校毕业生须提交由毕业院校教务部门出具的《在读/校证明》、学信网《教育部学籍在线验证报告》;港澳台学习和国外留学归来的考生,须提供教育部留学服务中心出具的相应学历学位认证书;④本人近期彩色电子版照片(正面免冠蓝底证件照,jpg格式,不超过200k);⑤报考岗位要求的相关资质证明;⑥招聘岗位要求中共党员(含预备党员)的,须提供所在党组织出具的本人党员身份证明材料。以上证件、材料扫描或拍照后压缩为.zip文件包,命名为“岗位代码+姓名”(如“10001张三”),按要求上传。
4.资格审查。报名与资格审查同步进行,考生通过报名系统查询本人资格审查结果,通过资格审查的不可改报其他岗位;未通过资格审查的可按审查意见补充材料后重新提交审查,或在规定时限内改报符合条件的其他岗位。资格审查贯穿招聘始终,任何环节发现考生弄虚作假、不守或不符合报考资格条件的,一经查实,将取消考试或聘用资格。
(三)组织考试。本次招聘进一步简化招聘程序、活化招聘方式,对报考市直事业单位的国家一流大学建设高校本科及以上应届毕业生、报考县(市)区事业单位的国家一流学科建设高校本科以上应届毕业生,采取现场面谈方式招录。对报考市直事业单位的国家一流学科建设高校硕士及以上应届毕业生、报考县(市)区事业单位的普通高校硕士及以上应届毕业生,免笔试直接进入面试。对报考岗位人数与拟聘人数低于5:1(含)的其他符合招聘条件的应届毕业生,直接组织面试;报考人数与拟聘人数超过5:1的,采取笔试+面试方式招录。
1.面谈。满足面谈条件的考生,需在牡丹江人才工作网进行报名和资格审核,并就近到现场报名点进行资格确认,现场参加面谈。“市委书记进校园”巡回招聘会结束后,集中反馈面谈结果及录取情况。通过面谈方式录取的考生,直接进入考核、体检环节。考核、体检合格的,不占计划岗位编制优先录取。
2.笔试。笔试仅在该岗位报考人数与拟聘人数超过5:1的情况下进行,主要测试公共基础知识,满分100分。根据报名情况,需要笔试的岗位将在牡丹江人才工作网进行公告。笔试成绩仅作为进入面试依据,不计入总成绩。通过资格审查且需要笔试的考生可登录牡丹江人才工作网报名系统打印准考证、查询本人笔试成绩。笔试时间、地点以准考证为准。笔试结束后划定成绩最低合格分数线,按照该岗位进入面试数与拟聘人数3:1的比例根据成绩由高到低顺序确定进入面试人员,末位成绩并列人员同时进入面试环节。
3.资格确认。通过笔试进入面试考生和免笔试直接面试的考生共同组成拟进入面试人员。拟进入面试人员需通过报名系统进行资格确认,逾期视为放弃。如通过笔试进入面试人员放弃面试资格,则按该岗位笔试成绩从高到低顺序依次等额递补。最终面试人数与拟聘人数未达3:1的岗位,经2023年牡丹江市“市委书记进校园”活动暨“雪城优才”企事业单位招聘工作领导小组(以下简称“招聘工作领导小组”)研究可适当降低开考比例、核减招聘人数或合并、取消该招聘岗位,相关公告在牡丹江人才工作网发布,报考岗位被取消的,考生可在规定时限内改报一次符合条件的其他岗位。拟进入面试人员名单在牡丹江人才工作网公示3个工作日,无异议方可参加面试。
4.面试。满分100分,采取结构化面试方式,主要测试考生的综合素质、业务技能和潜在能力等,低于60分者不予聘用。报考教育类岗位的考生,还需进行教学能力测试。面试、教学能力测试时间、地点及相关要求在牡丹江人才工作网发布。未按规定时间参加面试或教学能力测试视为放弃。
5.确定考核人选。按照同一岗位考核人数与拟聘人数1:1比例,根据面试成绩从高到低的顺序等额确定考核人选。第一志愿未进入考核环节且报考的第二志愿仍有空岗的,调剂为第二志愿进入考核人员;第二志愿无空岗的,不予调剂。面试成绩出现并列的进行加试,加试成绩高者进入考核环节。进入考核人员名单在牡丹江人才工作网公示5个工作日。
(四)考核。坚持实事求是、客观公正的原则。由招聘主管部门按照国家有关规定和岗位要求,采取个别谈话、实地走访、审核人事档案或学籍档案等方式,对考核对象的思想政治、道德品质、能力素质和工作实绩等情况进行考核,并对考核对象的应聘资格条件进行复核。
(五)体检。考核合格者参加体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,在牡丹江市三级甲等综合性医院进行。体检费用由考生承担。
(六)公示与聘用。根据考生面试成绩及考核、体检结果确定拟聘用人选,并在牡丹江人才工作网公示7个工作日。公示期内对拟聘用有异议,反映问题属实且影响聘用结果的,取消该人员聘用资格,所空岗位不再递补。公示期满,对没有异议或者反映的问题不影响聘用的,由学生本人、校方、用人单位先签订“三方协议”,待高校毕业生如期取得毕业证、学位证,档案转至牡丹江市后,按照相关规定办理聘用、落编等手续。未能取得符合岗位要求的毕业证、学位证的,取消聘用资格。试用期满考核合格的予以正式聘用;不合格的解除聘用合同。根据招聘情况由招聘工作领导小组研究决定是否开展调剂或补录工作。
企业单位招聘程序及考核方式由企业自行确定,考生可通过如下方式报名:①在各场巡回招聘会牡丹江展位处现场报名;②登录牡丹江人才工作网填报“第三志愿”报名;③与企业联系人直接联系报名并投递简历。
四、政策待遇及其他事项
对市直事业单位、市区重点企业聘用的符合《新时代牡丹江人才引领发展20条》(牡办发〔2022〕17号)及相关配套文件规定人员给予相应政策待遇。县(市)区企事业单位聘用人员按当地政策执行。本次公开招聘考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。本公告由招聘工作领导小组负责解释。
咨询电话:0453-6171372、0453-6171680
附件>>>点击查看
原文标题:2023年牡丹江市“市委书记进校园”活动 暨“雪城优才”企事业单位人才招聘公告
文章来源:http://www.mdjrcgz.gov.cn/tzgg/2023/04/78433.html
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