2011年9月19日 9月19日中午11点乘坐的K84次列车到达广州火车站。大约10点左右在火车上受到中国石油广州培训中心（简称广培）接站人员的电话，告知出站后往左走，到白云宾馆，就能看到接站的车。到一个陌生的地方有人接站，有种家的感觉。 到达广培，院子里面环境很美。登记住宿，领取培训用品，培训指南、笔记本、签字笔、洗漱用品，连肥皂和护理套件都用，可以看出广培考虑得很周到。 进入1号公寓1405房间，房间很干净，网络、电视、热水、吹风机等设施齐全，但是房间里都没有一次性洗漱用品。房间带阳台，晾衣服很方便。房间中的两双拖鞋，颜色不同。这是我第一次见，不同颜色的拖鞋客人穿不错，还比较卫生。 今日感悟： 房间中的两双拖鞋颜色不同，这样比一次性拖鞋节约，还不会导致客人穿错，比较卫生。 2011年9月20日 9月20日培训课程正式开始。上午首先进行开班典礼。班主任（李虹）和培训老师（李丽庆）双双亮相（号称‘李双双组合’），两人共同举办了开班典礼。随后李虹老师进行培训交底，使用PPT介绍了培训班在10天里的具体安排，PPT制作的很精美。这种开班方式和实现做的准备，令人很欣慰。为了这次培训，之前广培应该做了很多工作，准备工作很充分，从课程安排表上可以看出来。课程安排虚实结合、有张有弛，比较合理。培训交底完了以后进行了一个培训热身。 下午比没有急于上课，而是进行拓展训练与成人学习原理体验。做了三个有哲理的小游戏。第一个游戏魔术“套圈”，考察了个人观察能力。第二个游戏“钻呼啦圈”，同样的动作整个团队一起做，考验团队合作能力。第三个游戏“打篮球”，不是篮球比赛，只是游戏，既考验个人能力发挥，有考研团队协作。 通过热身和拓展训练把学员带入到培训境界中，让学员之间很快互相得到了认识，很快彼此熟悉，很快建立了感情。 今日感悟： 1、 上午热身，让学员之间很快互相得到了认识。 2、 下午拓展，让学员之间很快彼此熟悉，很快建立了感情。 2011年9月21日 广州文化历史考察：白云山公园、海心沙、黄埔军校。 2011年9月22日 广州此时的天气是一年中最好的时节，一件短袖、一条薄裤、一双布鞋足以。早上吹着海风，也可以称为江风，清凉爽身。天气也不潮湿，还稍有点干燥，不过有凉茶喝。 今天开始正式上课，上午是务虚的调整心态的课程，下午讲授培训需求计划的制定，一天的课程虚实结合，感觉挺好。 先说上午吧，广培的李丽庆副教授主讲“培训管理者职业修炼”，是务虚的心态调整课，属于洗脑工程。课程讲的很有情调，也比较吸引人。PPT制作的很好，是用心制作出来的。李丽庆老师同时还是我们的班主任，除了市内游玩没有陪着我们外，连其他老师上课她都跟陪。这一点我觉得广培做得很好。 下午讲授“培训需求分析方法与应用”，是聘请的国家资深培训师宇明老师，四十多岁接近五十岁的样子，很瘦很精神，她有好多头衔，一个没有记住。课程开始前李丽庆老师先做了一个短短的课程引导，吸引了学员的目光。宇明老师她的课给我的感觉首先是PPT制作的非常好。当然她讲的课也很精彩，但是对于国企，尤其是中石油这种垄断性的国企来说，有一些东西不太实用。也有很多很多我们要借鉴的东西，比如制定培训需求计划的方法、培训需求报告的编写都很有用。 今日感悟： 1、课程安排有虚有实。 2、班主任即讲课又承担班务工作。 3、班主任对课程进行导入。 4、班主任始终跟着学员上课，这是一种责任心的体现。 2011年9月23日 今天的课程都是实战性课程。 上午课程“课程开发与培训方案设计”。详细讲述了培训方案的设计，老师先讲受方法和方案设计方法与步骤，随后学员实际锻炼，每一小组编制一套培训方案。理论与实际结合，比且规定在有限的时间内完成培训方案的编写。 下午课程“培训常用方法比较与体验”。先有李丽庆老师引导，介绍教师，引入课程。课程介绍了“研讨法”、“案例分析法”、“角色扮演法”、“行动学习法”、“游戏带动法”5中课堂上常用的培训方法。学会了“头脑风暴法”、“投票选择法”、“四副眼镜法”等研讨培训法，制作案例的过程，设计合适游戏等等。 今日感悟： 1、 我们培训的对象为“成人”，这一点很重要，要认准“成人”的特点。 2、 在成人培训中，学习过程比学习内容更重要 3、 培训方法使用要适当。 2011年9月24日星期六 广东肇庆考察：七星山、鼎湖山。 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/02a188f7f90f76c661371a7d.html